基本內(nèi)容
個人成就
自1991年參加工作以來,負(fù)責(zé)完成了十幾項重大項目,包括“八五”、“九五”、“十五”國家重點項目,機械工業(yè)部基金項目等,獲得多項獎勵并發(fā)表了十余篇論文。2001年“制造業(yè)物流信息監(jiān)控系統(tǒng)研究”獲機械工業(yè)聯(lián)合會優(yōu)秀成果獎,2000年“生產(chǎn)線監(jiān)控系統(tǒng)研究”獲機械科學(xué)研究院科技進(jìn)步一等獎。1998年擔(dān)任自控中心副主任,主管技術(shù)工作,研究方向為自動化立體倉庫及物流業(yè)務(wù)。期間,他帶領(lǐng)技術(shù)人員完成了自動化立體倉庫的全新的管理、監(jiān)控及控制系統(tǒng)產(chǎn)品的設(shè)計制造工作,使自動化立體倉庫的管理、監(jiān)控及控制系統(tǒng)的可靠性、準(zhǔn)確性大幅度提高,負(fù)責(zé)完成了幾座大型自動化立體倉庫的建設(shè),提出并實現(xiàn)了庫存差錯率為0的控制方法,受到了國內(nèi)同行業(yè)界內(nèi)人士的好評。近年來主要研究目標(biāo)是智能控制系統(tǒng),并將研究成果應(yīng)用到了物流控制系統(tǒng)當(dāng)中,取得了很好的效果,相應(yīng)項目產(chǎn)值超過了3億多元。擔(dān)任中心主任后,重點負(fù)責(zé)中心的經(jīng)營和人員管理,中心合同額連年增長,上交利潤名列前茅。在穩(wěn)定人才隊伍、培養(yǎng)青年骨干的基礎(chǔ)上,每年引進(jìn)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,采用層層負(fù)責(zé)、師徒傳幫帶的形式,實現(xiàn)了人才結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。指導(dǎo)碩士研究生5名。2002年被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、所有突出貢獻(xiàn)者。