教育背景
2011年1月-8月赴美國密歇根大學(xué)訪學(xué)
2006年畢業(yè)于中國社會科學(xué)院經(jīng)濟研究所,獲經(jīng)濟學(xué)博士學(xué)位
主要教學(xué)課程
員工福利計劃、企業(yè)年金、保險理財規(guī)劃
研究方向
養(yǎng)老金、社會保險、風(fēng)險管理與保險
主要貢獻
在《管理世界》、《中國軟科學(xué)》、《經(jīng)濟學(xué)動態(tài)》等期刊上發(fā)表多篇文章,其中多篇文章被《新華文摘》、《中國社會科學(xué)文摘》、《人大復(fù)印資料》等期刊全文轉(zhuǎn)載。著有《中國養(yǎng)老保險制度改革的經(jīng)濟績效:再分配效應(yīng)與儲蓄效應(yīng)》等。
主持或參與多項國家社科基金、國家自科基金和教育部人文社科項目。
所獲榮譽
2011年榮獲對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)“優(yōu)秀教師”獎
2014年榮獲對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)“科研標(biāo)兵”獎