同志們：
今天我們?nèi)曛菔懈骷�、各部門行政執(zhí)法的人員在這里進行培訓教育，是經(jīng)過市紀檢委領導認真研究決定的，在這里，我對各位同志的到來，表示歡迎。
長期以來，我市行政執(zhí)法部門能適應新形勢的發(fā)展要求，不斷總結執(zhí)法經(jīng)驗，對依法治市進行了多方探索，取得了顯著成績，但也存在著許多不足之處。成績是新起點，差距是新動力。因此，我們要高度重視此次執(zhí)法教育培訓活動，結合各自實際，狠抓工作落實，進一步加強執(zhí)法隊伍建設。各執(zhí)法人員要以法律基礎知識、職業(yè)道德教育和廉政意識教育等知識為重點內(nèi)容，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，為全面推進我市行政執(zhí)法工作，作出新的貢獻。
法律是天平，執(zhí)法效率的高低是衡量社會穩(wěn)定與否的一個重要標志。尤其是在以人為本，構建和諧社會的大背景下，作為一線執(zhí)法人員更要以身示法，掌握好基本法律知識，與法治同行，同進步。加強學習培訓便是一個很好的契機，其意義是重大的。
（一）可以促進行政管理理念的根本轉(zhuǎn)變。執(zhí)法培訓活動將會開拓我們的工作思路，將以人為本、協(xié)調(diào)發(fā)展等全新理念滲透到行政各項工作之中，促使我們不斷調(diào)整管理理念和工作思路，將各項管理措施與保護群眾利益、服務經(jīng)濟建設緊密相聯(lián)，不斷推進交通行政工作的創(chuàng)新與發(fā)展。
（二）可以促進執(zhí)法必嚴、違法必究理念的落實。在加大對違法行為的處罰力度時，我們能夠熟練運用法律法規(guī)這一有力武器，不斷深化嚴格執(zhí)法，取得突出成效。
（三）可以促進執(zhí)法的規(guī)范、高效，并兼顧了公平與效率。對依法行政的學習強調(diào)合法行政、合理行政、程序正當?shù)葍?nèi)容，它可以實現(xiàn)我們多年所追求的提高執(zhí)法效率和確保執(zhí)法公平、公平的目標。
（四）可以促進行政管理依法行政信息公開工作的不斷深化。特別是在行政許可辦事程序和制度、執(zhí)法辦案程序、重大行政管理政策等重點環(huán)節(jié)，不斷增加工作透明度，充分保障群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權。不斷拓寬依法行政信息的覆蓋面，最大限度與群眾直接溝通聯(lián)系，確保各項管理工作的公開、公平、公正，可以樹立便民、高效、誠信的政府形象。
二、培訓教育能有力推動行政執(zhí)法隊伍規(guī)范化、正規(guī)化建設
在行政執(zhí)法工作中，執(zhí)法隊伍建設是根本，也是保證。這次培訓教育活動將明確對行政執(zhí)法人員的法律法規(guī)基本知識、職業(yè)道德素質(zhì)和廉政意識等為重要內(nèi)容進行教育。這些內(nèi)容的教育學習為我們加快各級、各部門隊伍規(guī)范化建設，努力打造政治堅定、業(yè)務精通的高素質(zhì)執(zhí)法隊伍提供了良好機遇，可以有效地增強隊伍政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，提高整個隊伍的戰(zhàn)斗力。
下面我就此次培訓工作提幾點要求：
一是要注意學習整頓提高，增強隊伍綜合素質(zhì)。各執(zhí)法人員要嚴格遵守培訓活動紀律，掌握好集中學習和平時自學時間。重點加強對人員職業(yè)道德規(guī)范在實際運用中深層次問題的理解，使執(zhí)法人員職業(yè)道德規(guī)范真正進入課堂，進入思想，進入工作，成為廣大工作者的行為準則。廣大執(zhí)法人員要端正執(zhí)法思想，轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，推進職業(yè)道德教育，把執(zhí)法為民思想根植于每一個執(zhí)法單位、每一個執(zhí)法人員、落實到每一個執(zhí)法環(huán)節(jié)，切實解決好“為誰掌權、為誰執(zhí)法、為誰服務”這一根本問題，真正做到“權為民所用、情為民所系、利為民所謀、責為民所負”。
二是要以“缺什么補什么”為原則，重點抓住執(zhí)法過程中的薄弱環(huán)節(jié)，相互學習，取長補短。教育培訓要緊緊圍繞執(zhí)法隊伍工作的現(xiàn)狀展開，切實預防和解決以下幾方面的不利因素對我市行政執(zhí)法建設的影響。一是隊伍管理問題。要做到嚴格管理，嚴格要求，常抓不懈，各單位要切實履行職責，做到常教育學習，常監(jiān)督到位，真正打造一支高素質(zhì)的行政執(zhí)法隊伍。二是杜絕違法行政、執(zhí)法不公、以罰代管的問題。要著力解決執(zhí)法不公、行政不作為、亂作為等問題。三是服務問題。要堅決克服執(zhí)法過程中的執(zhí)法人員特權思想、作風霸道、方法簡單粗暴，對群眾要求不理不睬、態(tài)度“冷、硬、橫”，重許可輕監(jiān)督等問題。四是糾正不依制度辦事、監(jiān)督不到位的問題。要建立健全執(zhí)法公示制度、行政處罰申報制度和執(zhí)法過錯責任追究制度，強化執(zhí)法人員的監(jiān)督管理。推行執(zhí)法公示制，做到執(zhí)法主體、依據(jù)、程序、結果、監(jiān)督、當事**利“六公示”，堅持公正執(zhí)法，文明執(zhí)法。對不依法履行職責、濫用職權、執(zhí)法犯法的人員，嚴肅追究責任。
三是加強拒腐防變工作力度，在行政部門要刮起一陣“廉政風”。執(zhí)政基礎最容易因腐敗而削弱，執(zhí)政能力最容易因腐敗而降低。廣大執(zhí)法人員，尤其是黨員干部應居安思危，增強憂患意識，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。在行政執(zhí)法工作中，要全面樹立廉政意識，預防職務犯罪發(fā)生，落實廉政合同制，推行廉政責任公示制，做到“廉政風”常吹、“預防針”常打。把反腐敗斗爭當作黨的建設和政權建設的一件大事，抓出成效，取信于民。加強黨風廉政建設，提高拒腐防變能力，在任何時候、任何情況下我們都不能輕視、不能放松。
最后希望廣大執(zhí)法人員要學以致用，提高自身政治思想水平，增強自身業(yè)務能力，改進自身工作作風，把教育培訓作為全面檢查自身執(zhí)法行為的一次自律、自省、自警的機會，提高行政執(zhí)法工作的社會影響力，為更好地讓各級黨委、人大、政府機關部門以及人民群眾關心、理解、支持行政工作營造良好氛圍。
最后預祝此次培訓教育活動能夠取得豐碩成果。
謝謝大家！