面試經(jīng)驗1

面試公司：藍思科技（湖南） 職位：IT工程師
2011.4.15 看到華科網(wǎng)上招聘信息，我一般都是去華科，武大的招聘網(wǎng)上看信息的。毫無疑問的，官網(wǎng)申請了職位，投了簡歷。 2011.4.17接到短信，明天中午面試 2011.4.18去珞珈山國際酒店面試。一面比較簡單問的一些問題，他拿到你的材料看，沒啃氣，我就主動開始了自我介紹，完了，還是沒吭氣，我就開始說我大學做了些項目，XXX，他似乎有點興趣，開始聊項目，為啥做這個？幾個人？怎么實現(xiàn)的？中間什么問題？怎么解決的？現(xiàn)在什么狀態(tài)？能看看嗎？對編程感興趣嗎？問你一個編程問題，第三范式怎么寫的？我懵了，思考三四秒，說了句，學過我忘了。他開始轉(zhuǎn)為壓力面，各種找茬，比如你編程這個不懂？大二學的就忘了？喜歡編程就這樣喜歡？簡歷怎么沒有家庭成員？沒有父母？父母有��？。。。。。各種糾結(jié)的問題。我一直保持微笑，沉著冷靜的，一一給了他比較滿意的答案，其實也不是什么答案，他主要看你這個人在面臨棘手問題時候所能表現(xiàn)的東西而不在于答案本身。他說你出去等一會吧。我知道我過了一面，一般出去等會的是過了，回去等消息的是刷了。 2011.4.19 二面，十個人一次面試，我們是十一個人，分成兩隊：5人和6人，先是自我介紹，主要自己缺點一定要說，萬不能把自己的優(yōu)點說成缺點，比如神馬做事過于謹慎神馬過于追求完美神馬太努力累自己...........完了，面試官和大家隨便聊兩句看大家表現(xiàn)，接著開始辯論賽，每組十分鐘討論，兩分鐘隊長陳述，沒人半分鐘補充，接著是雙方互相交替辯論，我們的話題是武漢房價漲還是降。最后讓大家給自己小組人表現(xiàn)排一個名次。這個環(huán)節(jié)主要注意不要犯邏輯錯誤，不要不說話也不要太積極沒了頭緒，時刻冷靜。二面刷兩個人，基本就是不說話和犯了很多錯亂講話的。 完了，直接三面，上機，綜合測試，不再肇述。 苦苦等待短信 晚上短信要去四面，最后一面，boss面 2011.4.20 四面其實就是聊天，boss很和善，很客氣，讓我請坐，自我介紹，問我專業(yè)不對口，你為什么選擇華為，華為會不會要你，你覺得？一我喜歡這個二我做過這方面項目，自我感覺回答的讓他很滿意。接著看我有三項國家專利，這個是什么？能做什么？有什么創(chuàng)新？為什么做？怎么實現(xiàn)？為什么不去創(chuàng)業(yè)？怎么不去推廣？怎么不找風投？有廠家要生產(chǎn)嗎？我接著引入我的挑戰(zhàn)杯賽，說咋咋不合適咋咋不合適�？此�還是比較滿意，接著看家庭，說你家孩子挺多哦，愿意去海外嗎？對公司什么要求？...........我們談了大概12分鐘，比較愉快的交談。讓我把材料留一下。我知道我錄了。哦耶！ 整體情況大概是這樣的：有三百人左右參加面試。一面刷的還剩下六七十人，二面后六十人，三面后五十多個人，四面留下24個。參加面試的武大、華科研究生不可勝數(shù)，壓力還是比較大的，面完覺得還是很輕松的。沒想象的難。
面試官的提問：第三范式？咨詢項目愿不愿意去海外家庭

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面試經(jīng)驗2

面試公司：松下 職位：IT工程師
2011.4.15 看到華科網(wǎng)上招聘信息，我一般都是去華科，武大的招聘網(wǎng)上看信息的。毫無疑問的，官網(wǎng)申請了職位，投了簡歷。 2011.4.17接到短信，明天中午面試 2011.4.18去珞珈山國際酒店面試。一面比較簡單問的一些問題，他拿到你的材料看，沒啃氣，我就主動開始了自我介紹，完了，還是沒吭氣，我就開始說我大學做了些項目，XXX，他似乎有點興趣，開始聊項目，為啥做這個？幾個人？怎么實現(xiàn)的？中間什么問題？怎么解決的？現(xiàn)在什么狀態(tài)？能看看嗎？對編程感興趣嗎？問你一個編程問題，第三范式怎么寫的？我懵了，思考三四秒，說了句，學過我忘了。他開始轉(zhuǎn)為壓力面，各種找茬，比如你編程這個不懂？大二學的就忘了？喜歡編程就這樣喜歡？簡歷怎么沒有家庭成員？沒有父母？父母有��？。。。。。各種糾結(jié)的問題。我一直保持微笑，沉

面試官的提問：第三范式？咨詢項目愿不愿意去海外家庭

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面試經(jīng)驗3

面試公司：德國萊茵TUV食品實驗室青島辦公室 職位：IT工程師
約好的點提前到了會，不過因為技術主管一直在會上，等了半小時。因為他人在北京，所以和HR的美女通過電話接過去的，人很nice，要求的東西也并不是很多，大概問了一下之前的工作經(jīng)歷，講了一下該職位負責的工作內(nèi)容。
后來On site的德國大老板得閑后，又一輪面試，2v1，德國人的發(fā)音其實挺標準的，有些話聽不太懂，但有些東西你得意會……也是很Nice的一個人，大概聊了15-20分鐘，還好沒怎么結(jié)巴，第一次跟人用英文講這么久，感覺挺好的，結(jié)果嘛……
HR電話上差不多都要給Offer了，但跟自己的心理預期還是差了一點。也說不上貪心，要的比HR能給的多了點，機會估計是讓給了同去面試的另一個哥們了，雖然不認識他，不過看人應該還不錯。貌似比我靦腆點，我剛面試完時還跟安慰、祝福了他一下。緣分未到把。
面試官的提問：性格……
處理緊急Incidence Case時應怎么做？
同時處理兩Case時怎樣處理

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面試經(jīng)驗4

面試公司：華為技術 職位：IT工程師
先說一下，其實在簡歷中我填報的志愿是營銷工程師，可是不知道為什么會收到通知前去參加IT工程師的崗位，胸中很是納悶，那時候就想要不要到了那邊就跟負責人反映一下，但是到了那了面試的地點，大廳里人山人海，根本找不到負責人咨詢，他們也忙得不停歇，結(jié)果就作罷。原本是1點面的，結(jié)果等了將近2個鐘才輪到我。實在累得要命呀~~
等到我面試的時候，本來是很緊張的，后來見到面試官的時候就挺自然的了。一對一的面試，一開始會先讓你自我介紹，接著就針對你簡歷上的的內(nèi)容問你，會問的挺詳細，所以要對你的簡歷有充分的了解，不要最后跳進自己挖的坑。后面技術的就問了數(shù)據(jù)結(jié)構、堆棧的存儲、IT系統(tǒng)的了解等。不過因為沒接觸過這些知識，所以基本都不會，后來自然也就沒有在進入下一輪，很是失望~~~
面試官的提問：針對你簡歷上的的內(nèi)容問你，會問的挺詳細，所以要對你的簡歷有充分的了解，不要最后跳進自己挖的坑。后面技

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面試經(jīng)驗5

面試公司：東莞市萬仕達液晶顯示器 職位：IT工程師
先說一下，其實在簡歷中我填報的志愿是營銷工程師，可是不知道為什么會收到通知前去參加IT工程師的崗位，胸中很是納悶，那時候就想要不要到了那邊就跟負責人反映一下，但是到了那了面試的地點，大廳里人山人海，根本找不到負責人咨詢，他們也忙得不停歇，結(jié)果就作罷。原本是1點面的，結(jié)果等了將近2個鐘才輪到我。實在累得要命呀~~等到我面試的時候，本來是很緊張的，后來見到面試官的時候就挺自然的了。一對一的面試，一開始會先讓你自我介紹，接著就針對你簡歷上的的內(nèi)容問你，會問的挺詳細，所以要對你的簡歷有充分的了解，不要最后跳進自己挖的坑。后面技術的就問了數(shù)據(jù)結(jié)構、堆棧的存儲、IT系統(tǒng)的了解等。不過因為沒接觸過這些知識，所以基本都不會，后來自然也就沒有在進入下一輪，很是失望~~~
面試官的提問：針對你簡歷上的的內(nèi)容問你，會問的挺詳細，所以要對你的簡歷有充分的了解，不要最后跳進自己挖的坑。后面技

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面試經(jīng)驗6

面試公司：宏圖三胞 職位：IT工程師
先說一下，其實在簡歷中我填報的志愿是營銷工程師，可是不知道為什么會收到通知前去參加IT工程師的崗位，胸中很是納悶，那時候就想要不要到了那邊就跟負責人反映一下，但是到了那了面試的地點，大廳里人山人海，根本找不到負責人咨詢，他們也忙得不停歇，結(jié)果就作罷。原本是1點面的，結(jié)果等了將近2個鐘才輪到我。實在累得要命呀~~等到我面試的時候，本來是很緊張的，后來見到面試官的時候就挺自然的了。一對一的面試，一開始會先讓你自我介紹，接著就針對你簡歷上的的內(nèi)容問你，會問的挺詳細，所以要對你的簡歷有充分的了解，不要最后跳進自己挖的坑。后面技術的就問了數(shù)據(jù)結(jié)構、堆棧的存儲、IT系統(tǒng)的了解等。不過因為沒接觸過這些知識，所以基本都不會，后來自然也就沒有在進入下一輪，很是失望~~~
面試官的提問：針對你簡歷上的的內(nèi)容問你，會問的挺詳細，所以要對你的簡歷有充分的了解，不要最后跳進自己挖的坑。后面技

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面試經(jīng)驗7

面試公司：京東方 職位：IT工程師
先說一下，其實在簡歷中我填報的志愿是營銷工程師，可是不知道為什么會收到通知前去參加IT工程師的崗位，胸中很是納悶，那時候就想要不要到了那邊就跟負責人反映一下，但是到了那了面試的地點，大廳里人山人海，根本找不到負責人咨詢，他們也忙得不停歇，結(jié)果就作罷。原本是1點面的，結(jié)果等了將近2個鐘才輪到我。實在累得要命呀~~等到我面試的時候，本來是很緊張的，后來見到面試官的時候就挺自然的了。一對一的面試，一開始會先讓你自我介紹，接著就針對你簡歷上的的內(nèi)容問你，會問的挺詳細，所以要對你的簡歷有充分的了解，不要最后跳進自己挖的坑。后面技術的就問了數(shù)據(jù)結(jié)構、堆棧的存儲、IT系統(tǒng)的了解等。不過因為沒接觸過這些知識，所以基本都不會，后來自然也就沒有在進入下一輪，很是失望~~~
面試官的提問：針對你簡歷上的的內(nèi)容問你，會問的挺詳細，所以要對你的簡歷有充分的了解，不要最后跳進自己挖的坑。后面技

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面試經(jīng)驗8

面試公司：華為終端 職位：IT工程師
先說一下，其實在簡歷中我填報的志愿是營銷工程師，可是不知道為什么會收到通知前去參加IT工程師的崗位，胸中很是納悶，那時候就想要不要到了那邊就跟負責人反映一下，但是到了那了面試的地點，大廳里人山人海，根本找不到負責人咨詢，他們也忙得不停歇，結(jié)果就作罷。原本是1點面的，結(jié)果等了將近2個鐘才輪到我。實在累得要命呀~~等到我面試的時候，本來是很緊張的，后來見到面試官的時候就挺自然的了。一對一的面試，一開始會先讓你自我介紹，接著就針對你簡歷上的的內(nèi)容問你，會問的挺詳細，所以要對你的簡歷有充分的了解，不要最后跳進自己挖的坑。后面技術的就問了數(shù)據(jù)結(jié)構、堆棧的存儲、IT系統(tǒng)的了解等。不過因為沒接觸過這些知識，所以基本都不會，后來自然也就沒有在進入下一輪，很是失望~~~
面試官的提問：針對你簡歷上的的內(nèi)容問你，會問的挺詳細，所以要對你的簡歷有充分的了解，不要最后跳進自己挖的坑。后面技

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面試經(jīng)驗9

面試公司：華為 職位：IT工程師
晚上12點多接到面試通知說第二天早上9點半開始面試。
第二天進來到洪廣大酒店，等到10點鐘終于輪到我面試了，主要問了一些項目相關的問題，并通過項目相關的問題來延伸開來來了解你的技術知識。不過整個過程還算比較順利，我順利通過了一面。二面群面，我整個過程包括了自我介紹和小組討論。自我介紹要講自己的優(yōu)點和缺點，特別是缺點會容易被面試官抓到來挖苦自己，我就在這里栽了一下。接著呢就是討論，會找出一堆科學家叫你排序，這里的關鍵就是要團隊協(xié)作，把握住主題思想，只要把握這兩點就基本上沒問題。三面是上機測試，非常變態(tài)的性格測試題，讓人做完覺得自己整個人是自我矛盾的。四面綜面就是boss面了，自我介紹完了主要就是問你會些什么東西，有什么專長？工作地點？落戶地點？
面試官的提問：項目相關的問題、內(nèi)存管理、優(yōu)缺點、自我評價、技術能力

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面試經(jīng)驗10

面試公司：神舟電腦 職位：IT工程師
晚上12點多接到面試通知說第二天早上9點半開始面試。第二天進來到洪廣大酒店，等到10點鐘終于輪到我面試了，主要問了一些項目相關的問題，并通過項目相關的問題來延伸開來來了解你的技術知識。不過整個過程還算比較順利，我順利通過了一面。二面群面，我整個過程包括了自我介紹和小組討論。自我介紹要講自己的優(yōu)點和缺點，特別是缺點會容易被面試官抓到來挖苦自己，我就在這里栽了一下。接著呢就是討論，會找出一堆科學家叫你排序，這里的關鍵就是要團隊協(xié)作，把握住主題思想，只要把握這兩點就基本上沒問題。三面是上機測試，非常變態(tài)的性格測試題，讓人做完覺得自己整個人是自我矛盾的。四面綜面就是boss面了，自我介紹完了主要就是問你會些什么東西，有什么專長？工作地點？落戶地點？
面試官的提問：項目相關的問題、內(nèi)存管理、優(yōu)缺點、自我評價、技術能力

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