〖摘要〗調(diào)查發(fā)現(xiàn),“優(yōu)秀教師引不進、留不妝成了困擾該縣教育的突出問題。如果你在尋找求職信,這篇《師范生求職信范文》或者對你有用,您不妨參考參考。
我是一名師范生,一名大學在讀的免費師范生,一名即將在明年6月畢業(yè)的師范大學生,下面是我的師范生求職信,包含了我的成長歷史、我的師范情結(jié)、我的師范志向。
我出生在教師家庭,打小在校園的環(huán)境中長大。一伙玩耍的小伙伴大都也是老師們的孩子,兒時的我們常常聚在一起假扮老師與學生的游戲,要是哪天輪著我當起了老師,那便是萬般自豪,高興上一整天,回家還不忘跟父母津津道來,好生有趣。十多年來,是學校和老師的教育和培養(yǎng)讓我一天天長大,一步步成長。所以,也難怪,耳聞目染,我對學校、老師、教育有著直觀而真切的理解,有著一種難以割舍的依戀。因此,兩年前的高考,我毅然選擇了師范。
后來,我利用暑期到西部農(nóng)村去支教。那是一所鄉(xiāng)村小學,校園很小,校舍簡陋,簡單的兩個籃球架,兩張乒乓球桌幾乎成了孩子們所有的娛樂健身設施。我發(fā)現(xiàn),越是貧窮落后的地方,人們對教育的渴望越是強烈。我還記得,那天一個三年級的小男孩,黑黑的皮膚,明亮的眸子,穿的不好卻還算干凈,羞怯的拉著我的手說“姐姐,你能教我學英語嗎?”我不解的問他“三年級不是開始學英語了嗎?”他紅著臉搖頭說“沒有。”我笑著拍拍他的頭說:“姐姐一定教你!彼D時樂開了花,讓我特別感動。更讓我欣慰的是在我們離開的時候,他和他的同學們已經(jīng)會說會寫簡單的英語了。也正是在和孩子們打交道的日子里,我深深體驗了初為人師的成就感和幸福感,從而更加堅定了未來教師職業(yè)的選擇。
再后來,我在家鄉(xiāng)湖北的某貧困縣開展了教師隊伍建設的社會實踐調(diào)查。調(diào)查發(fā)現(xiàn),“優(yōu)秀教師引不進、留不住”成了困擾該縣教育的突出問題。以2014年為例,該縣引進中小學教師120人,但同時往年引進的教師流失75人,個人簡歷模板 www.dgahdf.cn 教師隊伍的年齡結(jié)構和專業(yè)結(jié)構嚴重失衡,全縣結(jié)構性缺編近200人,尤其是英語、物理、體育、藝術、綜合實踐等學科的專業(yè)教師匱乏,許多學校面臨著無法開齊課程的尷尬局面。我想,如果我和我的同學畢業(yè)后能到這些缺老師的農(nóng)村貧困地區(qū)任教,也許能用我們所學的專業(yè)知識填補師資的空缺,也許可以像一粒粒種子一樣在春風化雨中泛綠枯竭的土地。