崗位名稱：勞資員
直接上級：人事部經(jīng)理
負責對象：勞動報酬和勞動力資源
工作目標：負責公司的勞動報酬和勞動力資源開發(fā)
權力現(xiàn)責任：
1．服從分配，聽從指揮，并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關規(guī)定；

2．負責編制公司勞動報酬工資表；
3．負責編制公司勞動力資源開發(fā)的計劃工作；
4．負責辦理人員招聘工作；
5．協(xié)助財務科搞好發(fā)放工資；
6．協(xié)助做好人員招聘的前期工作；
7．負責做好各部門人員的統(tǒng)計匯總工作；
8．協(xié)助做好其他有關事項的工作；
9．對所承擔的工作全面負責；
崗位要求：
1．具有中專以上的文化程度；
2．有一定的勞動報酬和勞動力資源管理基礎知識；
3．有較強的工作責任感和事業(yè)心。
參加會議：
1．參加每周一次的工作會議；
2．參加每月季度的工作評比會；
3．參加公司召開的年度職工大會。