其實(shí)不論是中文面試，還是英文面試，經(jīng)歷的流程其實(shí)是差不多的。而在開(kāi)始階段，對(duì)方要求你做自我介紹的流程又是必不可少的，下面是關(guān)于英語(yǔ)自我介紹的簡(jiǎn)單技巧的內(nèi)容，歡迎閱讀！
自我介紹需要注意的部分
Rule #1 DO NOT talk about your personal or family life
當(dāng)面試官詢問(wèn)你，tell me about yourself 的時(shí)候，其實(shí)就指的你自己，而不是你的家庭或者家庭生活。一定要注意這一點(diǎn)， 不要去介紹你的日常生活是怎么樣的，或者你的生活選擇是怎樣的。面試官問(wèn)這個(gè)問(wèn)題，實(shí)際指想看下你有沒(méi)有獲得過(guò)什么專業(yè)證書(shū)，你的工作經(jīng)驗(yàn)，以及你為什么會(huì)比較合適求職的工作。沒(méi)有必要再過(guò)多的敘述家里有幾口人啊，或者家庭背景等等。
記得要以講故事的口吻和對(duì)方交流溝通，不論是你介紹自己，還是直接的工作經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等等。記住一點(diǎn)，有可能現(xiàn)在面試你的人，以后就要和你一起共事，沒(méi)有必要那么緊張，有時(shí)候以講故事的語(yǔ)氣，將自己的工作經(jīng)歷，如何做項(xiàng)目的流程從頭到尾的說(shuō)一遍，對(duì)方會(huì)非常愿意繼續(xù)和你交流溝通的。
我們?cè)谝怨适滦哉Z(yǔ)氣去講述的時(shí)候，可以遵循以上4個(gè)原則：Engaging（有趣吸引人）、Compelling（令人信服）、Clear（條理清晰）、Complete（故事完整）。
為什么要說(shuō)遵循以上的4原則呢？因?yàn)槊嬖嚂r(shí)一個(gè)人對(duì)人的交流過(guò)程，如果你的表述缺乏趣味，不能讓人誠(chéng)服，又或者邏輯混亂，講起來(lái)虎頭蛇尾，那么大多數(shù)面試官是不希望與這樣的同事一起工作的。話都都不明白，還怎么能良好的工作呢？
下面我們分享下如何正確的回答"Tell Me About Yourself" 4個(gè)小技巧。
Tip#1 Give a shanpshot of your work history
give a snapshot of something 指對(duì)某事有個(gè)大略，概要，簡(jiǎn)明的了解。
例如：
你可以回顧下之前工作的公司名稱，你的職位頭銜，崗位等級(jí)，崗位工作年限，以及主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容。
Tip#2 Make your mini-stories "achievement-oriented"
在面試前，建議你最好準(zhǔn)備一份以工作上獲得成就為導(dǎo)向的小故事內(nèi)容，在面試需要自我介紹的時(shí)候，以數(shù)字量化的形式，將自己的工作職責(zé)，內(nèi)容都表達(dá)出來(lái)。
我們說(shuō)之前的工作總結(jié)，和以工作業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的描述，實(shí)際是有機(jī)結(jié)合在一起的。所以，Tip#1 和Tip#2 是相輔相成，密不可分的。
Tip#3 Tell the employer what you KNOW about this role
面試之前，最好把要招聘的公司簡(jiǎn)介，當(dāng)前應(yīng)聘的崗位職責(zé)進(jìn)行記憶。試想，對(duì)方如何問(wèn)你是否看過(guò)本公司的產(chǎn)品，是否使用過(guò)，或者對(duì)該崗位是否了解。那么這道題實(shí)際是個(gè)送分題，你完全可以在面試之前做好準(zhǔn)備工作，有的放矢的回答對(duì)方提出的問(wèn)題。
Tip#4 Tell the emplyer WHY you’re the right fit for what they need
這句話也是面試官經(jīng)常會(huì)問(wèn)的一個(gè)問(wèn)題，你認(rèn)為為什么你自己適合這個(gè)崗位呢？這道題實(shí)際有點(diǎn)坑，如果對(duì)方非�？粗啬�，那么你說(shuō)什么，只要不太離譜，正能量的，基本上都可以過(guò)了。但是如果面試官對(duì)你還在猶豫當(dāng)中，那么就到了你展示個(gè)人才能的機(jī)會(huì)了，想要怎么表現(xiàn)就怎么表現(xiàn)。但需要記住，一定要保持誠(chéng)實(shí)，千萬(wàn)不要弄虛作假，抱著僥幸的態(tài)度蒙混過(guò)關(guān)。
你需要將自己最突出點(diǎn)的有點(diǎn)表述出來(lái)，而且是要和崗位職責(zé)密切吻合的。挑重點(diǎn)說(shuō)，做IT開(kāi)發(fā)的，就別說(shuō)那么大而全的知識(shí)了，多說(shuō)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，難點(diǎn)bug是如何解決的，你充當(dāng)了什么角色等。