簡介
他潛心鉆研生物技術(shù)20多年；他主持和參與開發(fā)的新產(chǎn)品累計為企業(yè)創(chuàng)造了數(shù)十億元的銷售和數(shù)億元的利稅……他，就是全國五一勞動獎?wù)芦@得者、浙江升華拜克生物股份有限公司總工程師儲消和。 昨天是“五一”小長假的第一天。天剛朦朦亮，儲消和就從湖州市區(qū)的家中出發(fā)，來到了位于德清縣城的公司。辦公室里，案頭上堆著厚厚的一撂文件�！斑@些是國家研發(fā)中心的考評材料、高新技術(shù)企業(yè)的復(fù)審材料，今天都得完成�！彼蛉ふf，勞動者的節(jié)日當然要在崗位上度過了！
知道他的人都明白儲消和很忙，他兼任國家農(nóng)藥學會專業(yè)委員會委員、國家大型反應(yīng)器重點實驗室學術(shù)委員會委員等職務(wù)，經(jīng)常被請去進行專家評審和學術(shù)交流。但是不管怎么忙，他的心里放不下的還是自己開墾的這片“田地”。主管著公司研發(fā)、技術(shù)、質(zhì)量三塊工作的儲消和，坦言自己肩上的擔子沉甸甸的。“作為一家高新技術(shù)企業(yè)，科技創(chuàng)新就是靈魂，我必須當好研發(fā)管理者和技術(shù)帶頭人的角色�！�
自1999年進入公司以來，儲消和就像一個高速旋轉(zhuǎn)的陀螺，無論春夏秋冬，不管白天黑夜，圍繞著“科技興企”的目標，他只有一個字：“干”！因為生物行業(yè)的特殊性，一個產(chǎn)品連續(xù)生產(chǎn)，前后要花上一個月時間，加班加點是家常便飯。 2007年春節(jié)前夕，他和十幾個同事正在緊鑼密鼓地研發(fā)一個飼料添加劑新產(chǎn)品，在當時這項技術(shù)由日本壟斷。技術(shù)難點在哪里？怎樣創(chuàng)新？幾十個日日夜夜，儲消和都在思考。一場場討論、一次次試驗……除夕夜，他依然留在了實驗室里。經(jīng)過反復(fù)試驗后，儲消和帶領(lǐng)團隊終于攻克了技術(shù)難關(guān)，與日本的傳統(tǒng)技術(shù)相比，新產(chǎn)品降低了成本，提高了質(zhì)量，大大增強了市場競爭力，打破了日本企業(yè)對該產(chǎn)品的壟斷，企業(yè)成為了我國第一個進行發(fā)酵法色氨酸工業(yè)化生產(chǎn)的廠家�！拔覀冄邪l(fā)創(chuàng)新過程，就是不斷克服一個個難題、開發(fā)新產(chǎn)品新技術(shù)的過程�！眱ο腿缡钦f。
成就
12年來，他先后從事生物農(nóng)用抗生素、合成農(nóng)獸藥及醫(yī)藥中間體等20多個新產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)，主持和參與開發(fā)國家三類新獸藥3個、國家重點新產(chǎn)品9個，并參與了10多個重點項目的開發(fā)、建設(shè)和生產(chǎn)。其中，他在2009至2010年期間承擔了湖州市第一個國家科技部“863”重點項目。他開發(fā)的多項新產(chǎn)品還通過了美國FDA驗收，歐盟COS登記，美國EPA登記，為企業(yè)攻克國際技術(shù)貿(mào)易壁壘、走向國際化、開拓國際市場打下了堅實的基礎(chǔ)。
人物點評
每每說到這些成績，儲消和總是很謙虛地說：“科技創(chuàng)新，關(guān)鍵在團隊。個人的努力是做加法，團隊的努力才是做乘法�！彼f，要培養(yǎng)更多年輕的技術(shù)人才，為公司提供可持續(xù)發(fā)展的力量。作為公司國家級企業(yè)技術(shù)中心主任和企業(yè)博士后科研工作站的負責人，同時也是浙江省首批重點企業(yè)創(chuàng)新團隊領(lǐng)軍人，他總是最大限度地用自己的行為引導激發(fā)年輕科技人員的創(chuàng)新激情和活力。在他手上成長起來的“學生”很多，陳中兵和劉亮就是其中兩個。幾年來，在研發(fā)的工作崗位上，他倆主持改進了公司主導產(chǎn)品—硫酸粘桿菌素一系列工藝步驟，使該產(chǎn)品生產(chǎn)水平達到國際同行業(yè)最高水平。為此，他們一起獲得了公司“技術(shù)創(chuàng)新大獎”。
2011年4月，浙江省總工會、浙江省勞動模范評選委員會辦公室關(guān)于2011年全國“五一勞動獎?wù)隆薄?浙江省“五一勞動獎?wù)隆鲍@得者名單公示結(jié)束，浙江升華拜克生物股份有限公司總工程師儲消和芳獲2011年全國“五一勞動獎?wù)隆薄?/p>