素有七臺(tái)河市“小西湖”之稱的桃山水庫，與七臺(tái)河市區(qū)中心毗鄰，是黑龍江省乃至全國僅有的幾座城市內(nèi)水庫之一，也是七臺(tái)河人和外地游客休閑觀光的最佳場(chǎng)所之一，每天游人不斷。 桃山水庫系由古老的倭肯河攔腰截?cái)喽�建，這里兩岸青山，逶迤磅礴，一潭碧水，煙波浩渺，遠(yuǎn)看山水相連，天宇無垠，近觀奇石突兀、大野蒼莽。更有江鷗穿棱其問，魚兒暢游湖底，觀光漫步其間猶如置身瑤池之境，令人心曠神怡、遐思無限。 清晨，桃山水庫從薄霧中醒來，宏偉的大壩如一巨龍，煙霧繚繞，扶遙九天，蔚為壯觀；傍晚，晚霞染紅粼粼的水面，繁忙了一天的人們聚首湖邊，孩童們嬉戲玩耍，情侶們竊竊私語，垂釣者神情專注……華燈初上，漁舟唱晚，水庫以它的悠遠(yuǎn)和博大描出如歌如畫的人間溫情。 物華天寶、人杰地靈。近幾年，勤勤務(wù)實(shí)的七臺(tái)河人憑借自己的汗水和智慧，把桃山水庫打扮得更加楚楚動(dòng)人。他們?cè)诨纳蕉d嶺上栽種了近萬畝人工林和果樹，為水庫兩岸涂滿綠色。春季、山坡上梨花、桃花競(jìng)相開放，爭(zhēng)奇斗艷。夏季，鳥聲、哇聲此起彼伏、 互應(yīng)互答。秋季，漫山遍野果香四溢，令人唾涎欲滴……，桃山水庫儼儼一處世外桃源。   

桃山水庫

    　門票價(jià)格

　　門票：10元

　　交通提示

　　市內(nèi)坐公交車。

　　相臨景點(diǎn)：

　　石龍山水庫 萬寶山滑雪場(chǎng) 青松嶺森林公園 桃山公園 萬寶湖兒童公園 吉興河水庫 仙洞山公園 勃利密塞 桃山水庫 勃利紅星森林公園 勃利毛公山 勃利硅化木群 茄子河“大砬子”峰 七臺(tái)河市革命烈士陵園 勃利新發(fā)古城遺址 勃利馬鞍山古城址 勃利平安原始社會(huì)遺址 茄子河“十二烈士山” 茄子河佛寶寺 勃利靜修寺 七臺(tái)河市博物館 新興大頂子山古城遺址 勃利吉興森林公園

2001年，管理處立足于防汛和供水主業(yè)，堅(jiān)持兩手抓、兩不誤的原則。首先，強(qiáng)化"三服務(wù)"思想，抓好調(diào)度供水。面對(duì)2000年嚴(yán)重干旱，秋后水位只達(dá)173.90米的不利形勢(shì)，不失時(shí)機(jī)地?cái)r蓄了5000余萬立方米的春汛，使水庫水位達(dá)到175.97米，有了充足的水量保證。同時(shí)，科學(xué)調(diào)度，節(jié)約用水。面對(duì)城鄉(xiāng)用水不斷增長(zhǎng)，用水矛盾日益突出的現(xiàn)實(shí)，年初深入用水單位，了解用水特點(diǎn)，科學(xué)制定供水計(jì)劃。在農(nóng)業(yè)供水方面大力開展流域化管理模式，發(fā)揮"倭肯河流域桃山水庫農(nóng)業(yè)供水管理委員會(huì)"的作用，適時(shí)優(yōu)化調(diào)度，超設(shè)計(jì)加大農(nóng)業(yè)供水，并充分利用區(qū)間來水，使寶貴的水資源得到充分利用。全年供水量達(dá)到1.15億立方米，其中向農(nóng)業(yè)供水8410萬立方米，向市、礦供水2800萬立方米，向大電廠供水310萬立方米，超設(shè)計(jì)能力供水3200萬立方米，使三縣水田在大旱之年全面抗旱奪豐收，確保了七臺(tái)河工礦生產(chǎn)和居民生活用水，取得了巨大的社會(huì)效益。第二，牢固樹立"防大汛，抗大災(zāi)"的思想，扎實(shí)做好防汛工作。年初，認(rèn)真編制了水庫控制運(yùn)用計(jì)劃，做好防御洪水預(yù)案;水庫"一把手"負(fù)總責(zé)，建立防汛組織機(jī)構(gòu)，落實(shí)防汛崗位責(zé)任制，加強(qiáng)防汛值班及通訊報(bào)汛制度;第三，加大投入，工程設(shè)施不斷完善。利用歲修資金，維修了大壩迎水坡、防浪墻、輸水洞及溢洪道邊墻、入庫水文站等工程設(shè)施。年初為大電廠計(jì)量控制站購置了兩套超聲波水表，改善了工程面貌，提高了工程管理水平。第四，科技興庫，加強(qiáng)水利信息建設(shè)。建成了水利工程微機(jī)管理數(shù)據(jù)庫，并簽訂購貨合同，將為各科室配備微機(jī)，初步實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化管理。另外，在管理處的積極努力下，桃山水庫被列為國家第四批洪水調(diào)度系統(tǒng)試點(diǎn)建設(shè)單位，實(shí)施后水情自動(dòng)測(cè)報(bào)系統(tǒng)將達(dá)到全國領(lǐng)先水平。

依法治庫。配合市環(huán)保局，參與了《桃山水庫環(huán)境保護(hù)法》的修訂。同時(shí)，堅(jiān)持打防并舉，強(qiáng)化治安管理，全年共查處案件42起，查處違法犯罪人員63人，確保了一方平安。

　　土地管理加大力度。在市壩下游樂園規(guī)劃、有關(guān)部門辦公樓建設(shè)及銀泉小區(qū)開發(fā)建設(shè)等占用水庫土地的事件中，堅(jiān)決反對(duì)用《城市規(guī)劃法》、《土地法》等法規(guī)來代替《水法》，維護(hù)了《水法》的權(quán)威性，爭(zhēng)取到了合理的補(bǔ)償費(fèi)用。

　　護(hù)林防火工作進(jìn)一步加強(qiáng)。對(duì)水庫5700畝人工林逐步開展透光扶育工作，全年已完成200余畝;加強(qiáng)林政防火工作，堅(jiān)持以預(yù)防和控制火源為主，保證了防火任務(wù)的順利完成。

積極探索水費(fèi)收繳工作規(guī)律。用法律和計(jì)量控制手段促進(jìn)水費(fèi)的收繳。一是同自來水公司、矸石電廠、瑞嘉洗煤廠簽訂了供用水合同，保證了水費(fèi)按時(shí)足額到位。二是加強(qiáng)內(nèi)部管理。將收費(fèi)任務(wù)分片包干責(zé)任到人，建立獎(jiǎng)懲制度，激發(fā)收費(fèi)人員的工作干勁。采取"緊逼政策"，通過各種渠道、多種方法不斷加大收費(fèi)力度，收繳水費(fèi)145.8萬元(其中城市水費(fèi)96.1萬元、農(nóng)村水費(fèi)49.7萬元)，同時(shí)，對(duì)七臺(tái)河大電廠實(shí)施計(jì)量控制供水成效顯著，1-11月份已累計(jì)收繳水費(fèi)119.8萬元，極大地改善了水庫經(jīng)費(fèi)緊張的困難局面。

　　年初，對(duì)綜合經(jīng)營生產(chǎn)進(jìn)行了重新調(diào)整，改變了小、多、散，高風(fēng)險(xiǎn)、啃資源、破壞環(huán)境的現(xiàn)狀，確立了著重發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)(漁業(yè)、林果業(yè))，積極培育新興產(chǎn)業(yè)(旅游業(yè))，關(guān)停、轉(zhuǎn)賣資源型產(chǎn)業(yè)(煤礦、磚廠、石場(chǎng))的發(fā)展思路。通過對(duì)煤礦和磚廠運(yùn)營機(jī)制的改革，不僅增加了40萬元的收入，而且相對(duì)減少因小煤礦整頓所帶來的幾十萬元損失。石場(chǎng)雖已停產(chǎn)，但綜合經(jīng)營生產(chǎn)全年總收入仍達(dá)69.8萬元，其中漁業(yè)公司收入49.5萬元、林果公司收入15.4萬元、其他收費(fèi)4.9萬元。

　　水庫漁業(yè)公司經(jīng)過改組，重新普選產(chǎn)生了董事長(zhǎng)及董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員，進(jìn)一步完善制度，規(guī)范管理，增強(qiáng)了職工入股的信心，使目前持股職工達(dá)到83人，占在崗職工的97.6%。改組后公司面貌一新，職工吃住在船上，克服了嚴(yán)寒、酷署、蚊蟲叮咬等實(shí)際困難，晝夜巡庫檢查。全年共抓獲盜魚分子41人次，收繳各類盜魚網(wǎng)具1300余片，盜魚船19只，漁業(yè)補(bǔ)償費(fèi)9000余元;進(jìn)一步加快漁業(yè)生產(chǎn)，共捕撈17.2萬斤商品魚，投放魚苗14.2萬斤，投入資金43萬元，采取輪捕輪放，保證了漁業(yè)的良性發(fā)展。通過一年的實(shí)踐，樹立了漁業(yè)公司"團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，頑強(qiáng)拼搏，默默奉獻(xiàn)，無私無畏，勇往直前"的企業(yè)新形象。

　　林果公司以加強(qiáng)果園管理為重點(diǎn)，安排一名副經(jīng)理兼管林業(yè)技術(shù)，嚴(yán)把引進(jìn)品種、嫁接等質(zhì)量關(guān)。對(duì)原有果樹品系進(jìn)行審定和擇優(yōu)，并引進(jìn)優(yōu)良品系，對(duì)新開發(fā)的750畝果園開展嫁接工作，目前已完成60%。同時(shí)，大力開展造綠運(yùn)動(dòng)，繼去年一次性退耕還林220畝后，再植70畝，栽植1.5萬株落葉松;建楊、柳樹苗圃30畝。

　　抓好黨建和精神文明建設(shè)。首先，勝利召開了第二屆黨員大會(huì)和第五屆職工大會(huì)，選舉產(chǎn)生了第二屆黨委委員、紀(jì)委委員以及第五屆工會(huì)委員。二是以抓教育和開展活動(dòng)為載體，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，加強(qiáng)對(duì)黨員和非黨積極分子的培養(yǎng)工作。涌現(xiàn)出1個(gè)先進(jìn)黨支部、7名優(yōu)秀黨員，1名市級(jí)優(yōu)秀黨員，發(fā)展了3名新黨員。精神文明創(chuàng)建工作以建黨80周年和市開展的"十星級(jí)"競(jìng)賽活動(dòng)為主要內(nèi)容，積極開展載體活動(dòng)，占領(lǐng)群眾思想文化陣地。全年共獲得黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位等市、區(qū)級(jí)表彰10余次。另外，拿出7500元開展了扶貧助學(xué)活動(dòng)、警民共建活動(dòng)，職工集資4720元捐款扶貧，增強(qiáng)了職工的社會(huì)責(zé)任感和參與意識(shí)。

　　勤政廉政建設(shè)。首先，水庫黨委班子結(jié)合"三個(gè)代表"思想和十五屆六中全會(huì)精神等內(nèi)容，加強(qiáng)宗旨教育，改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，按廳黨組要求選派那一兵同志遠(yuǎn)赴孫吳縣參加支農(nóng)工作，黨委書記和一名副處長(zhǎng)參加了市黨校的"三個(gè)代表"理論學(xué)習(xí)，提高了班子成員理論素質(zhì)和解決實(shí)際問題的能力。二是認(rèn)真貫徹《民主集中制實(shí)施辦法》，堅(jiān)持一切重大問題集體討論決定，發(fā)揚(yáng)民主。三是積極推行《處務(wù)公開制度》，充分發(fā)揮職工參政議政職能，將煤礦、磚廠轉(zhuǎn)賣，漁業(yè)公司機(jī)構(gòu)重組等重大問題交由職工討論決定。四是在中層干部管理中進(jìn)一步完善激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。今年在新設(shè)和空缺的科級(jí)崗位實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗制，共有11人次報(bào)名，通過筆試、演講、答辯等程序，最終有5名工作能力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的同志脫穎而出;在中層干部中推行末位淘汰制，完善了人事制度，增強(qiáng)了提拔干部的透明度，解決了干部能上不能下，干好干壞一個(gè)樣的難題。另外，積極提供便利條件，支持、鼓勵(lì)10名干部職工參加以水利工程專業(yè)為主的多種專業(yè)學(xué)習(xí)，參加崗位培訓(xùn)及短期學(xué)習(xí)班的近40人次，是歷年之最。經(jīng)過一年的努力，一支作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精，朝氣蓬勃，敢打硬仗的職工隊(duì)伍已初步形成。