隨著“二胎政策”全面開放，母嬰用戶完成了從大眾消費到品質(zhì)與個性化消費的轉(zhuǎn)變，高端品質(zhì)、高效便利、潮流時尚成為新生代父母的三大訴求。于是，近兩年早教行業(yè)也如雨后春筍般頻頻出現(xiàn)，因此早教師這個崗位也越來越吃香，很多人都想從事早教師這個崗位，那么早教行業(yè)前景究竟如何呢？這次，就來和你們做下早教行業(yè)前景分析。

早教行業(yè)解讀

自“二胎政策”開放實施以來，我國嬰幼兒數(shù)量出現(xiàn)了明顯的增長態(tài)勢，根據(jù)第六次人口普查結(jié)果顯示，我國 0~6 歲的嬰幼兒數(shù)已達 1.05 億，其中 0~3 歲嬰幼兒 6031 萬人，城市 0~6 歲嬰幼兒 2291 萬人。

因此，受國家教育政策影響，讓市場投資風向火速轉(zhuǎn)入早期教育領(lǐng)域。從2018年的投融資情況來看，早幼教投融資有117起，數(shù)量和金額分別占比49%、54%，占據(jù)2018整年全行業(yè)融資的半壁江山。大量的資金還在涌入早幼教領(lǐng)域，包括早幼教的服務、素質(zhì)教育、幼兒外語等賽道。隨著市場的不斷發(fā)展，消費者的消費觀念理性化，對于良好的早教行業(yè)需求日益突出。人們也早已不再拘泥于硬件設施、師資力量、教學體系上的比拼，理念化、特色化（例如：卡通IP）、綜合素質(zhì)培養(yǎng)，早已成為新一輪優(yōu)質(zhì)早教的通行證。

因此，基于目前早教市場規(guī)模不斷擴大的趨勢，可見目前早教行業(yè)也處于一個不斷上升的階段，是一個極具潛力的朝陽產(chǎn)業(yè)。

早教師行業(yè)前景如何

隨著早期教育的重要性越來越被認同，我國大中城市，尤其是大城市對早期教育師資的需求日益增大。據(jù)專家估算，我國大中城市早期教育機構(gòu)，如親子園及社區(qū)與入戶早教機構(gòu)等，對各類師資人才的需求每年至少達80萬人。

其中親子教師在北京的缺口約2.3萬、蒙氏、感統(tǒng)與奧爾夫教師約5千人；上海市的親子教師每年約需2.6萬人，蒙氏類特色課教師約需8千人；廣州、天津、武漢、沈陽、成都、重慶、西安等各大城市對早期教育教師的人才需求每年也分別不少于8千人。

而且，由于早教師和幼師還是存在很大區(qū)別，如果不經(jīng)過專業(yè)的早教理論學習就來上課，對家長和孩子都是不負責任的，可當前早教機構(gòu)數(shù)量的增長，與目前早教師培養(yǎng)的速度又不相匹配，因此有理論知識、有實踐經(jīng)驗的早教師供不應求，就業(yè)前景十分可觀。

綜上，隨著國民收入不斷提升，新一代家長消費觀念升級，國家放開計劃生育政策，幼教行業(yè)利好政策不斷出臺，早教市場規(guī)模持續(xù)擴容，早教行業(yè)前景可謂不容小覷。因此，如果看到這篇早教行業(yè)前景分析的你，想要嘗試早教師這一職業(yè)，不如大膽放手一搏吧。