一、加強護理人員的規(guī)范化培訓尤其是�？浦R和法律法規(guī)知識的培訓不斷提高各級護理人員的專業(yè)水平更好地開展臨床護理工作。 繼續(xù)加強�？萍寄艿呐嘤栔贫ǔ鰧？评碚�、法律、法規(guī)、核心制度與技能的培訓與考核計劃每月組織考試、考核2次重點加強對新護士、聘用護士、低年資護士的考核強化她們的學習意識理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合加強人文知識的學習提高護士的整體素養(yǎng)。更新專業(yè)理論知識提高專科護理技術(shù)水醫(yī)學組織學習�？浦R可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。護士年內(nèi)1-2篇論文。抓好護士業(yè)務(wù)學習及護理查房并將護理查房典型病例制作成多媒體課件增強科研意識不斷探索進取。加強護士在職教育提高護理人員的綜合素質(zhì)。對法律知識教育不定期考核增強法律意識以法服務(wù)病人以法保護自己。
二、建立檢查、考評、反饋制度設(shè)立可追溯機制護士長經(jīng)常深入病室檢查、督促、考評�？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題提出整改措施。
三、進一步規(guī)范護理文書書寫從細節(jié)上抓起定期進行護理記錄缺陷分析與持續(xù)改進強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。
四、加強護理過程中的安全管理
二、嚴格執(zhí)行查對制度強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位加強對護生的管理明確帶教老師的安全管理責任杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。
三、強化對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識平時加強對性能及安全性的檢查及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修保持設(shè)備的完好。
五、深化親情服務(wù)提高服務(wù)質(zhì)量。
一、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上進一步規(guī)范護理操作用語護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
加強人性化服務(wù)創(chuàng)立溫馨病房營造患者滿意科室。
二、注重收集護理服務(wù)需求信息通過與住院病人的交談出院留言、滿意度調(diào)查表等獲取病人的需求及反饋信息及時的提出改進措施同時對護士工作給予激勵調(diào)動她們的工作積極性。
六、做好教學、科研工作。
一、重視護理臨床帶教指定具有護師以上職稱的護士負責輪轉(zhuǎn)生的帶教工作定期召開評學評教會聽取帶教教師及實習生的意見。
二、護士長為總帶教老師護士長首日負責制重視帶教工作經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責任心及業(yè)務(wù)水平安排護理查房了解實習計劃的完成情況做好出科理論及操作考核。護士長安排一次法律、法規(guī)講座。
三、增強科研意識每人論文1-2篇力爭年開展新技術(shù)項目1項。
七、培養(yǎng)護士經(jīng)營意識認真執(zhí)行物價收費標準善于進行成本效益核算降低醫(yī)療成本節(jié)約不必要的開支保證資源有效合理配置。住院病人費用每日公開制合理解答病人所有疑問。
八、按標準實行護理績效考核實行院科二級分配制度。
以上計劃為我院婦產(chǎn)科20xx年護理工作計劃我們一定會全力以赴每一項護理工作將我科的優(yōu)質(zhì)護理推上一個新臺階。