男 | 174CM | 33歲 | 5年以上工作經(jīng)驗 | 大專 | 工商管理 | 已婚
- 技術(shù)控 溝通能力強 學(xué)習(xí)力強 執(zhí)行力強 有親和力 誠信正直 責(zé)任心強 雷厲風(fēng)行 沉穩(wěn)內(nèi)斂 陽光開朗
求職意向
希望職位： 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任 人力資源經(jīng)理/主管 網(wǎng)店運營/店長工作類型： 全職
目前月薪： 保密
其它要求： 面議
期望月薪： 面議
自我評價
本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠；工作認真負責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞，勇于承受壓力，勇于創(chuàng)新；有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神，具有較強的適應(yīng)能力；紀律性強，工作積極配合；意志堅強，具有較強的無私奉獻精神。工作經(jīng)歷
寧德市大邦太合汽車銷售服務(wù)有限公司
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司 職位：人力資源經(jīng)理/主管
工作描述： 1、負責(zé)人員的招聘管理、檔案管理、勞動合同管理；
2、負責(zé)員工醫(yī)社保的辦理、員工工傷、生育的辦理；
3、負責(zé)組織完成員工績效評估，激勵與考核工作，完善并執(zhí)行公司績效考核、薪資福利政策。
4、負責(zé)員工的福利采購登記及發(fā)放，員工活動的組織及舉辦（員工拓展、旅游等活動）；
5、制訂公司各項管理規(guī)章制度、員工手冊及各項通知文件，制度文件的執(zhí)行；
6、負責(zé)公司內(nèi)部車輛管理及油卡管理；
7、負責(zé)公司內(nèi)部5S檢查工作；
8、負責(zé)保潔、保安的日常工作的管理；
9、負責(zé)公司行政費用的預(yù)算、各項行政采購物資、服裝及倉庫的盤點工作；
10、負責(zé)公司內(nèi)部物業(yè)管理及維修、維護設(shè)備設(shè)施；
11、負責(zé)政府、廠家的招待各項工作的安排開展；
12、負責(zé)員工食堂管理及宿舍的安排管理；
12、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項工作；
歐龍汽車集團有限公司及一汽大眾店建店負責(zé)
2013年09月 — 2014年09月[1年]
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司 職位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任
工作描述： 1、負責(zé)集團內(nèi)部食堂管理。
2、負責(zé)集團季度審計標準，配合行政人事總監(jiān)審計各店行政日常工作的開展。
3、負責(zé)抽查集團各4S店日常5S及行政執(zhí)行力度；
4、負責(zé)集團內(nèi)部組織日常拓展活動及年會等活動的
后調(diào)入汽車城一汽大眾店籌建組：
1、負責(zé)新店人員搭建及招聘、入職等人事工作；
2、負責(zé)新店日常采購報價、審核、購買；
3、負責(zé)新店日常事物進度的匯報；
4、負責(zé)新店網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器的搭建；
5、負責(zé)新店廠家審核標準執(zhí)行工作及審核通過。
溫州華能汽車銷售服務(wù)有限公司（華能奔馳）
2011年09月 — 2013年09月[2年]
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司 職位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任
工作描述： 1、負責(zé)人員的招聘管理、檔案管理、勞動合同管理；
2、負責(zé)員工醫(yī)社保的辦理、員工工傷、生育的辦理；
3、負責(zé)員工的福利采購登記及發(fā)放，員工活動的組織及舉辦（員工拓展、旅游等活動）；
4、制訂公司各項管理規(guī)章制度及各項通知文件，制度文件的執(zhí)行；
5、負責(zé)公司內(nèi)部車輛管理及油卡管理；
6、負責(zé)公司內(nèi)部5S檢查工作；
7、負責(zé)保潔、保安的日常工作的管理；
8、負責(zé)公司行政費用的預(yù)算、各項行政采購物資、服裝及倉庫的盤點工作；
9、負責(zé)公司內(nèi)部物業(yè)管理及維修、維護設(shè)備設(shè)施；
10、負責(zé)政府、廠家的招待各項工作的安排開展；
11、負責(zé)員工食堂管理及宿舍的安排管理；
12、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項工作；
溫州華科歐龍汽車銷售服務(wù)有限公司及歐龍捷豹路虎建店
2009年06月 — 2011年09月[2年3個月]
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司 職位：行政專員/助理
工作描述： 1、貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，監(jiān)督、檢查其他部門員工守則及各項規(guī)章制度執(zhí)行情況。
2、負責(zé)完成公司人力資源工作，做好人員招聘錄用、合同簽訂、轉(zhuǎn)正晉升、入職離職等各項流程手續(xù)；
3、負責(zé)組織完成員工績效評估，激勵與考核工作，完善并執(zhí)行公司績效考核、薪資福利政策。
4、負責(zé)組織完成固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備、辦公用品的請購、比議價采購工作及驗收入庫、日常管理等工作。
5、負責(zé)組織完成公司重要文件、資料、合同、協(xié)議、證照、傳真、圖紙、員工個人檔案、規(guī)章制度、管理辦法等的分類、整理、立卷、歸檔管理工作。
6、負責(zé)組織完成年度公司營業(yè)執(zhí)照工商年檢、勞動年檢、工資年檢。
7、負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護、日常電腦維護，一汽大眾系統(tǒng)服務(wù)器維護及升級。
8、按時按要求完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
網(wǎng)吧及公司
2003年01月 — 2009年06月[6年5個月]
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司 職位：網(wǎng)絡(luò)管理員
工作描述： 1、網(wǎng)絡(luò)配線、電話配線。 2、通達OA建設(shè)。 3、門禁、考勤系統(tǒng)架設(shè)。 4、ERP實施全程參與。 5、服務(wù)器管理維護。 6、網(wǎng)絡(luò)安全、BT端口限制、網(wǎng)速限制、網(wǎng)站限制等。 7、電腦軟硬件維護、升級，基礎(chǔ)故障排除。 8、遠程虛擬服務(wù)器。 9、打印機復(fù)印機等PC外設(shè)維護。 10、信息固定資產(chǎn)登記。 11、監(jiān)控系統(tǒng)安裝與維護。 12、投影儀與音響維護。 13、共享文件服務(wù)器架設(shè)。 14、內(nèi)部郵件服務(wù)器架設(shè)。
教育培訓(xùn)
閩東中等技術(shù)學(xué)校 (2000年09月 - 2003年07月)學(xué)歷教育 | 計算機應(yīng)用 | 中專
相關(guān)描述：
廈門大學(xué) (2009年09月 - 2011年12月)
學(xué)歷教育 | 工商管理 | 大專
相關(guān)描述：