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  • 網(wǎng)申技巧:有些事做不得

    2015-04-19    網(wǎng)申技巧   

    部分大學(xué)生在找工作時(shí)屢屢碰壁,容易產(chǎn)生倦怠心理。專家提醒,不可因?yàn)榇蟓h(huán)境的變化而患得患失,要堅(jiān)持并把握機(jī)會(huì)。但有些事千萬不要做。

    網(wǎng)申技巧1、招聘單位在招聘時(shí)都有一定的流程,自動(dòng)上門的應(yīng)聘者需要單獨(dú)占用工作人員的時(shí)間,一般不會(huì)受喜歡。

    網(wǎng)申技巧2、如果面試單位已經(jīng)明確某個(gè)職位招到人了,就不該再糾纏,更不應(yīng)該撥打招聘人員的私人電話。

    網(wǎng)申技巧3、對(duì)公司或者招聘者,即便再有意見,也不能采取“罵”的方法,所謂博人眼球、標(biāo)新立異的做法反而可能招人嫌。

    網(wǎng)申技巧4、在學(xué)歷等重要問題上,不能為了適應(yīng)招聘職位而有偏差,會(huì)讓招聘方對(duì)你的人品有懷疑。

    網(wǎng)申技巧5、忌盲目投簡歷為了加快求職進(jìn)度,很多求職者在網(wǎng)上密集投遞簡歷。專家表示,網(wǎng)絡(luò)招聘時(shí)應(yīng)避免盲目投簡歷,要將個(gè)人的求職意向、專業(yè)知識(shí)、技術(shù)背景與用人單位的職位要求對(duì)口。

    網(wǎng)申技巧6、宜多交流求職經(jīng)驗(yàn)“寒冬期”得到一份工作更不易,去一家公司應(yīng)聘,單單了解該公司是不夠的,要多了解行業(yè)內(nèi)求職的相關(guān)信息,或者與在這一行工作的學(xué)長交流求職經(jīng)驗(yàn),將使你在面試中一舉成功的概率大大增加。

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