設(shè)備銷售主管是做什么的?本文提供設(shè)備銷售主管的崗位職責(zé)例子,包括詳細的工作內(nèi)容及任職要求。

崗位職責(zé)：
一、市場銷售
1、負責(zé)制定全年的市場銷售目標(biāo)；
2、開拓新市場，維護客戶訂單；
3、產(chǎn)品在客戶處的使用追蹤、服務(wù)需求、驗收和設(shè)備回款。

二、代理商的管理
1、國內(nèi)外代理商的客戶和代理規(guī)則的制定；
2、代理商的銷售目標(biāo)和銷售價格管理；
3、代理商的紛爭協(xié)調(diào)；
4、代理商的技術(shù)和設(shè)備支持的安排
5、代理商的重要客戶的支持和拜訪。

崗位職責(zé)

1、銷售人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù)；

2、開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標(biāo)；

3、簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運輸?shù)仁聞?wù)；

4、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴；

5、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。



任職資格

1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、3年以上銷售工作經(jīng)驗，有銷售支持經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗，市場營銷經(jīng)驗及渠道拓展經(jīng)驗；

4、具有較強的溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力；

5、具有很強的事業(yè)心。崗位職責(zé):
1、負責(zé)所轄區(qū)域的客戶管理，定期跟蹤拜訪；
2、維護良好的客戶關(guān)系，保證公司產(chǎn)品的正常銷售；
3、對所轄區(qū)域的銷售額負責(zé)，能按時達成公司銷售指標(biāo)；
4、匯總、更新客戶相關(guān)信息資料，做好客戶檔案管理；
5、積極了解競品，收集、分析競品公司信息，掌握競爭動態(tài)；
6、及時完成所轄區(qū)域銷售回款的催收工作；
任職要求：、
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有2年以上醫(yī)療行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備良好的溝通能力、執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力和學(xué)習(xí)能力；
4、具備良好的職業(yè)道德、服務(wù)意識和團隊意識；

工作內(nèi)容：

薪金待遇：工資+補助+提成+獎金+保險（完成合理既定目標(biāo)最低年收入可達到20W以上）

負責(zé)產(chǎn)品的市場開發(fā)及產(chǎn)品銷售。

任職條件：

1、大專以上學(xué)歷，從事工業(yè)產(chǎn)品銷售工作二年以上，具有建筑工程項目設(shè)備銷售經(jīng)驗優(yōu)先，具有暖通類產(chǎn)品銷售尤佳，條件優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求。

2、具有親和力、較強的溝通能力、公關(guān)能力、影響力、肯吃苦，具有快速學(xué)習(xí)能力及領(lǐng)悟能力，具有一定的商務(wù)談判經(jīng)驗。

3、具備一定程度的英語水平，熟練使用Office軟件。

4、要求有較強的學(xué)習(xí)能力，能在短期內(nèi)初步掌握產(chǎn)品知識。

5、職業(yè)方向：銷售工程師——業(yè)務(wù)經(jīng)理——辦事處經(jīng)理——分公司總經(jīng)理

6、薪資：底薪+績效薪資+提成（底薪在保底情況下，每月視考核情況浮動上漲）

7、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差

8、有獨立操作招投標(biāo)、大型項目經(jīng)驗與能力者，有效性團隊管理經(jīng)驗且業(yè)績優(yōu)異者，可考慮按“特殊試用期”招聘，底薪可適當(dāng)提高。

9、特殊說明：我司招聘的是工業(yè)產(chǎn)品直銷人員，凡職業(yè)目標(biāo)及前期經(jīng)驗與我司要求差異較大者勿投。

Job content：

Salary: salary + subsidy + bonus + bonus + insurance (the minimum annual income for the completion of a reasonable established goal is more than 20W)

Responsible for product market development and product sales.

Conditions of service:

1. College degree or above, two years or more in sales of industrial products. Experience in equipment sales is preferred.

2. With affinity, strong communication skills, public relations skills, influence, willing to endure hardships, fast learning and understanding ability, and has certain business negotiation experience.

3.To a certain degree of English level, proficient in the use of Office software.

4.It requires a strong learning ability and a preliminary knowledge of the product in the short term.

5.Career direction: Sales Engineer - Business Manager - Office Manager - General Manager of sub company.

6.Salary: base salary + performance salary + commission (bottom salary in the case of guarantee, fluctuate rising monthly as assessment situation).

7.Be able to get used to frequent business trips.

8.Those who have independent operation bidding, large scale project experience and ability, effective team management experience and excellent performance can consider recruiting according to the "special trial period", and the base salary can be raised appropriately.

9.Special instructions: we are recruited by the direct sales personnel of industrial products. All professional goals and previous experience are not different from those of our company.