醫(yī)藥銷售主管是做什么的?本文提供醫(yī)藥銷售主管的崗位職責(zé)例子,包括詳細(xì)的工作內(nèi)容及任職要求。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先。

2、積極進(jìn)取，抗壓力強(qiáng)。

3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，及市場(chǎng)開拓力。

4、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，學(xué)習(xí)能力及銷售技巧。

5、三年以上的處方醫(yī)藥銷售工作經(jīng)驗(yàn)。

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在醫(yī)院的宣傳和推廣活動(dòng)。

2、協(xié)助管理代表日常工作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)。

3、協(xié)助區(qū)域內(nèi)學(xué)術(shù)會(huì)議舉辦、培養(yǎng)區(qū)域內(nèi)講者。

4、及時(shí)準(zhǔn)確反饋市場(chǎng)信息，并提出合理化建議。

 

職責(zé)：

1、跟進(jìn)區(qū)域內(nèi)開發(fā)醫(yī)院的上量；

2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳和學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)；

3、配合組織學(xué)術(shù)研討會(huì)；及時(shí)準(zhǔn)確反饋市場(chǎng)信息。

職責(zé)要求：
1、 在地區(qū)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)公司處方藥產(chǎn)品推廣及銷售工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成和超越銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)，注重公司產(chǎn)品在所轄區(qū)域長(zhǎng)期業(yè)務(wù)的發(fā)展；
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)學(xué)術(shù)推廣規(guī)劃，建立當(dāng)?shù)氐膶＜液蛯W(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)合作網(wǎng)絡(luò)；
3、負(fù)責(zé)培養(yǎng)轄區(qū)銷售人員，通過(guò)經(jīng)常性的協(xié)同拜訪對(duì)銷售人員進(jìn)行反饋和輔導(dǎo)，不斷提高其工作技能和績(jī)效；
4、掌握市場(chǎng)信息 （客戶、產(chǎn)品、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、招標(biāo)、醫(yī)保等）。
任職資格：
1、 有處方藥營(yíng)銷五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)歷；
2、 專科以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、 學(xué)術(shù)推廣意識(shí)強(qiáng)，產(chǎn)品策劃意識(shí)強(qiáng)；
4、 熟悉當(dāng)?shù)蒯t(yī)院市場(chǎng)環(huán)境，有一定渠道資源、有5-10家醫(yī)院開發(fā)資源；

崗位職責(zé)

1、依照公司所制定的市場(chǎng)策略,制定個(gè)人及負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)醫(yī)院的開發(fā)計(jì)劃；

2、根據(jù)公司銷售策略開展并達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)；

3、參與制定有效的促銷政策，在既定的政策下提供實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)的有效銷售方案，保證醫(yī)院的開發(fā)率；

4、根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)，制定醫(yī)院及醫(yī)生的開發(fā)，區(qū)域開發(fā)計(jì)劃并有效執(zhí)行；

5、根據(jù)公司策略，規(guī)劃，發(fā)展并維護(hù)本區(qū)域內(nèi)醫(yī)院以及醫(yī)生關(guān)系；

6、關(guān)注主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)策略并主動(dòng)采取相應(yīng)措施，予以應(yīng)對(duì)。

任職資格

1、年齡在23-30歲之間,2到3年的代表經(jīng)驗(yàn)；

2、大專以上學(xué)歷（藥學(xué)專業(yè)、臨床醫(yī)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)）；

3、有上海各區(qū)基層醫(yī)院的資源，有較強(qiáng)的溝通以及開發(fā)能力；

4、理解公司銷售政策。