主席部:
一、交流工作
1.在與同學交流我們上，個學期建立了學生會網(wǎng)易博客由于是新創(chuàng)辦無經(jīng)驗借鑒以及避免輿論不當，我們上學期無進行大肆的宣傳，一直處于探索、觀察狀態(tài)。本學期學期，我們針對學生會博客與書記、主任以及校長溝通交流，說明建立的初衷和試行的結(jié)果，并聽取建議將之完善升級，并且新開了學生會官方微博，得到一致共識后加大宣傳力度，擴大公布內(nèi)容的范圍，引導同學們參與校園建設和關心學校活動。這個學期網(wǎng)易博客以及新浪微博的知名度和使用量有較大上升，我們在這兩個平臺發(fā)放學�；顒拥耐ㄖ�、概況（照片、文字資料），很多同學（包括一畢業(yè)的校友）都在上面提問、建議，與我們互動，使我們的工作更加深入同學，而且得到了較好的成效。更值得延續(xù)的是在網(wǎng)絡上的工作交流起到了很好的監(jiān)督作用，而且同學的輿論一直處于較好狀態(tài)。
3.上學期與主任、校長的溝通明顯欠佳，表現(xiàn)為次數(shù)少、針對學�，F(xiàn)存問題的討論不夠深入。本學期與德育處主任的交流明顯加強，但與校長的交流一直因為各種客觀原因的有所怠慢。
二、第九屆學生行為辯析會
本學期主席部通過展示往屆成果使新、舊同學都加深對行為辯析會的了解，建立對行為辯析會的信心。本學期我們能保持填寫委員個人簡介、發(fā)委員證、召開委員預備會議、發(fā)放行為辯析會章程等的工作流程；定辯題、出方案明顯加強了與校方的溝通與討論。
本屆辨析會的辯題為“如何正確看待和規(guī)范中學生男女生交往”，與會人數(shù)大幅度增長，同學們也能積極發(fā)言，思想高度比上個學期有所提高。本學期的辯析會在與學校的溝通方面做得較充分，會議制度也有所完善。
三、招新活動 干事培養(yǎng)
在本學期我們比較注重新一批干事的招新，在招新活動舉辦之前，我們印發(fā)了學生會簡介到各班處，在招新活動進行過程中，我們更是充足準備，在攤位上認真地解答同學們的問題。本年的招新情況在人數(shù)和人員素質(zhì)上都較樂觀。招新完畢后，我們著重視察和提高干事的能力，為此，我們布置了四次作業(yè)（涵括主席部的工作內(nèi)容），并且每個月都召開一次干事會議，總結(jié)工作以及評講作業(yè)。
干事名單落實后，我們還建立了主席部的Q群，方便通訊以及營造一個良好的部門氛圍。
四、其他工作
1.在招新前，我們拍攝了一個招新視頻，并在迎新晚會上播放，效果較好，宣傳了學生會，有利于本學期的的德育工作的協(xié)助。
2.本學期是順德一中百年校慶，主席部大力協(xié)助了校慶工作的開展，李敏儀負責簽到處的工作安排，陳婷負責餐飲指導，廖志境負責校門的花隊氣球隊。在校慶工作上，主席部和團委會書記部通力合作，取得較好成果。主席部還發(fā)起了校慶系列活動，包括祝福語征集、攝影比賽、簽名活動等等，為校慶鋪墊好了氣氛。在校慶上，學生會主席李敏儀代表學生代表發(fā)言。
3.本學期我們協(xié)助團委會書記部、社團部審核了愛心基金的申請，并且共同討論了愛心基金的制度完善方案。發(fā)出了以“防止艾滋病”為主題的系列活動，包括發(fā)放倡議書和收集征文的活動。
4.每周一次的升旗儀式宣誓
5.協(xié)助學生會檢查部制定了自主學習先進班的評選方案，并落到實處執(zhí)行
6.撰寫了學生文化和順德一中學生形象的文件。
7.如期進行文明勸導的工作
秘書部：
一眨眼，離換屆只剩下3個月了。第51屆學生會亦即將光榮地完成它的工作使命。回顧過去的一年，過去的一個學期，學生會以及秘書部都能較好較高質(zhì)地完成工作，但同時亦或多或少存在一些不足，我們會不斷反思總結(jié)，為下一屆積累經(jīng)驗。
一、 招新系列活動
為迎接高一新生，使其盡快融入一中的新環(huán)境，學生會特舉行一系列迎新活動。有迎新晚會、跳蚤書市、拔河比賽等。在前幾周，學生會對高一新生進行干事招新活動。同學們反應熱烈，積極參與活動，并在一開學即投入工作。至此，各部已培養(yǎng)出不少優(yōu)秀干事，并為不久后的換屆準備了候選人選。同時協(xié)助開展各部門的招新干事會議場地安排。亦完成了迎新晚會一系列的通訊報告。在一系列活動中，秘書部能準時收集各部計劃與活動總結(jié)，并及時與主席、活動負責人商討，及時解決問題。但在處理某些問題時，效率不高，缺乏果斷的判斷。以后希望能加強溝通交流，及早知道問題及其解決方法。
二、常規(guī)工作
秘書部很少會有舉辦活動的機會，因此我們的日常工作通常都是一些很常規(guī)的工作，例如：通知、總結(jié)、聯(lián)系溝通整個學生會及各部門的運作。這些看起來的小事做起來卻不簡單。課間只有10分鐘，教學區(qū)又大，所以必須提高效率。這學期，在招新以后，秘書部召開了兩次大型的干事會議，對200多名干事進行了培訓，并對新一批干事進行分組，設立預備干事長。令人欣慰的是，今屆新干事的素質(zhì)普遍較高，為秘書部的高速運作注入了一股新鮮的血液。在我們的工作中無可避免地占用了部分干事的學習休息時間，以后我們會更加注重工作的分配，力求更高效。
三、百年校慶系列活動―校友照片征集活動
第51屆學生會幸運地趕上了學校的百年校慶。在除了協(xié)助開展系列校慶活動外，秘書部還舉辦了校友照片征集活動�；顒又饕菐熜謳熃銈冊谖⒉┥习l(fā)起，由秘書部組織舉辦。我們在微博上發(fā)出活動征集倡議書，校友們以電子版的形式向我們郵寄照片。學生會與秘書部也響應了這個活動。照片最終由我們整理篩選，統(tǒng)一送至校慶辦。在校慶期間，我們的照片與部分校友的書法作品作為校史的一部分展出。
該活動得到校友們的熱烈反響。因為這是我們目前為止唯一舉辦的活動，因此我們秘書部更加努力地追求完美。倘若要為這次活動的舉辦打一次分數(shù)，我會打90分。這次活動總體來說是非常成功的，但因為時間倉促，也存在著一些不足。倡議書的發(fā)出到照片征集截止的時間較短，因此有很多的校友都來不及準備。雖然有很多海外學子都向我們寄回來照片但活動的范圍還不夠廣，倘若征集的活動時間能更長一些，相信會有更多的校友會向我們寄回照片。因為版面有限，所以我們只能從中挑選50張照片展出。我們對照片沒被挑選出來的校友表示深深的抱歉。但我們已在校道上的校史板上再展出了一部分的照片。希望下一屆的秘書部部長能在完成常規(guī)工作的同時努力爭取更多的活動。
四、換屆準備
現(xiàn)在說這個，似乎太早了，但考慮到下學期一開學即準備換屆工作，所以我們在這個學期已經(jīng)著手培養(yǎng)干事，為求對下屆學生會負責，為下屆學生會物色優(yōu)秀的人選。第52屆秘書部部長選舉，我們會由干事長各推薦1~2名干事作為候選人。但在干事之外還有很多的人才。所以我們也會結(jié)合實際，選取部分自由報名與老師推薦的候選人。我會與第50屆學生會秘書部部長黃耀鵬及各干事長一起選出第52屆秘書部部長。學代會的召開可以說是秘書部一年最忙碌的時候。我們會提前著手學代會的準備，提取往屆學代會的經(jīng)驗總結(jié)。
五、干事管理
過去的一個學期我們招收了200多名的新干事，秉著“有心就有動力”的原則我們基本上只對干事進行了簡單的篩選，自由分組，給干事留了更多自由選擇的空間。我們亦在這個學期加強了與干事的聯(lián)系。與干事的關系不僅只是同事，更多的是像朋友一般的相處。整個秘書部呈現(xiàn)出一派和諧相處其樂融融的景象。
以后的日子我們會更加努力的，希望第52屆秘書部部長能將秘書部的有愛精神繼續(xù)一屆屆的傳承和傳播。
監(jiān)察部：
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間監(jiān)察部又走過了一個學期。在一個學期的時間里，我們開展了許多工作，取得了一定的成效，也收獲了經(jīng)驗。
以下是監(jiān)察部本學期的工作總結(jié)。
一、監(jiān)察部體驗周
監(jiān)察部體驗周是監(jiān)察部本學期自主舉辦的一個活動。體驗周活動旨在促進全校學生對監(jiān)察部具體檢查的了解，增進學生自主管理的意識,加強學生對自身儀表的要求�；顒涌傮w來說取得了一定的成效，也反映了一些問題，其中比較突出的有 1、部分學生不清楚檢查要求；2、有監(jiān)察委員對檢查的標準表示疑問。而我們自身也出現(xiàn)了少數(shù)干事檢查不認真的問題。針對以上情況，我們已經(jīng)召開監(jiān)察委員會議作出了總結(jié)及對問題的答復。同時，我們會加強內(nèi)部要求，使監(jiān)察部的工作作風更加嚴謹、細致，在學生面前呈現(xiàn)高效、公正、靈活、人性化的部門形象。
二、招新工作及干事培訓
學期初，在新干事的加入后，我們即進行了嚴格的干事培訓及組長的選拔。在我們的努力下，目前監(jiān)察部干事總體工作態(tài)度認真細致，工作積極性較高。而也有部分干事對一些檢查表現(xiàn)出懈怠，我們已召開干事會議作出具體要求并對相應干事做了思想工作。在以后的日子里，我們會繼續(xù)保持內(nèi)部凝聚力，使監(jiān)察部的工作一如既往地高效進行。
三、常規(guī)工作
監(jiān)察部的常規(guī)工作眼保健操檢查、早晚自習檢查、文明教室檢查、校風督察檢查、紀律檢查本學期都如常進行，收到如期的效果。在某些方面，我們也作出了創(chuàng)新，具體工作如下：
1、在學校的要求及領導下，本學期加強了校風督察的檢查，由每周2次增加到每周3-4次，在一定程度上促進各班加強校風建設。
2、本學期我們協(xié)助學校制定了自主學習先進班的評比方案并初步落實檢查。紀律檢查正式成為了監(jiān)察部的一項重要常規(guī)檢查，但目前還有一些細節(jié)如具體檢查標準等還在進一步完善之中。
3、本學期我們加強了與學生分會監(jiān)察部的聯(lián)系。具體表現(xiàn)為增加了工作會議以討論日常檢查并解決一些工作上的矛盾與沖突。同時，我們每月會與分會監(jiān)察部一起進行紀律檢查，以增進溝通。
四、其他協(xié)助活動
在本學期學生會及團委會的一些活動如迎新晚會、紅歌會、英語晚會中，我們做出了協(xié)助工作。我們負責在一些活動中制定活動座位表、控制學生進出場及維持會場秩序�？傮w來說，我們的工作收到了如期的成果。
這個學期，我們用自己的努力為監(jiān)察部的畫卷又添上了燦爛的一筆，下個學期，我們會繼續(xù)用心工作，使監(jiān)察部繼續(xù)成長，走得更遠。
學習部：
在本學期，我部主要進行了以下工作：
1、 播放《放牛班的春天》等16部電影以及一部紀錄片《德耀中華》；
2、 上收教師節(jié)教師祝福語紙條；并進行張貼展示；
3、 進行高一級招新活動，選拔、培養(yǎng)新干事長；
4、 舉辦以“一中校慶”為主題的讀書節(jié)系列活動，具體活動如下：
①、順德歷史文化科普知識競賽；
②、“百年一中祝福語”書法比賽；
③、歷史題材書簽大征集；
④、“品讀歷史”讀后感征集；
⑤、高一高二級圖書角評比；
5、 開展“跳蚤市場”活動；
6、 開創(chuàng)“頭腦風暴”常規(guī)活動；
7、 出版校慶專版《書韻》；
8、 共召開3次干事會議，兩次學習委員會議；
在工作中存在的不足：
1、宣傳力度不夠，讀書節(jié)系列活動氣氛營造較差，直接導致了該活動的參與性不高；
2、部分活動內(nèi)容較老較舊，缺乏創(chuàng)意，不易提起同學們的興趣。
3、《書韻》準備工作有拖沓，不能及時完成，工作效率有待提高；
4、新活動“頭腦風暴”有很多地方尚不完善。具體表現(xiàn)在：
①、對回答正確的同學相應獎勵機制未落實，每周兩份海報較費紙張；
②、“頭腦風暴”的題目來源面較窄，需要開發(fā)題源；
5、部分評比工作（如書法比賽評比結(jié)果）整理分析較慢，導致頒獎不及時；
6、在電影播放的工作中，高一的新干事對設備操作不熟悉，造成電影播放常出現(xiàn)一些小差錯；
經(jīng)驗總結(jié)：
1、 某些大型活動例如讀書節(jié)，在校園內(nèi)營造一個良好的讀書氛圍是十分重要的，這需要在活動開始前做足宣傳準備工作。其次，考慮到“讀書節(jié)”讀書二字的意義，多舉辦一些與讀書有關的活動才是讀書節(jié)的宗旨；隨后，讀書節(jié)需要具有創(chuàng)新意義的活動才能使同學們投入讀書節(jié)中；
2、 高一新干事培訓工作需要進一步落實，選出盡職盡責的干事，培養(yǎng)下一屆的接班人是關鍵；
3、 提高工作效率。對于《書韻》“頭腦風暴”播放電影的上報工作等活動，以及比賽結(jié)果的評比工作，唯有提高工作效率才能保證活動的順利進行以及成果的及時展示。
體育部：
這是一個忙碌并快樂著的學期，這是一個活躍并光榮的學期。
為了讓高一新生們更好地融入新的集體生活當中，我們部在開學第二周舉行了迎新拔河比賽。整個比賽進行得比較順利，盡管計劃等準備在暑假中已經(jīng)基本完成，但是具體時間、人員、場地的落實在開學后才能進行。我們通過高效的通知，合理的分配工作，與年級、科組的及時溝通，確保了比賽的順利進行。在比賽過程中，秩序良好，盡管有個別班級間出現(xiàn)一些摩擦，但能及時解決�？偟膩碚f，通過組織本次迎新拔河比賽，有利于高一新生適應新的生活，同時也為我們對于組織一場活動積累了寶貴的經(jīng)驗。
緊接著，我們注入了一批新鮮的血液――招新活動。通過招新活動，我們在高一年級新招了近50名干事，為部門的日常工作提供了更大的機動性。在眾多的干事中，我們通過自薦、作業(yè)過程評價等形式，從中物色挑選了8名新的干事長，從撰寫計劃、總結(jié)，到場地管理、后臺工作進行培訓，收到不錯的效果。
招新后，我們進行了一次以班賽形式開展部門內(nèi)部的友誼羽毛球和籃球球賽。本次活動目的有二：1、增強高一、高二干事間的友誼與部門內(nèi)的凝聚力；2、對于新干事長綜合能力的一次考察。
比賽共跨一個半周，最后能比較順利地結(jié)束。針對比賽過程中的各項細節(jié)問題，我們賽后召開了2次干事長會議，與干事長們一起分析總結(jié)。通過這次活動，我們相信對于新干事和干事長都能對體育部有比較多的了解和較大地鍛煉了能力。
后臺工作方面，本學期我們協(xié)助開展了迎新晚會、英語晚會、語文晚會以及百年校慶慶典的后臺工作。英語晚會由于客觀原因沒能進行總彩排，導致晚會期間臺后工作比較匆忙，從而顯得有點混亂。同時我們也發(fā)現(xiàn)后臺組的紀律在本學期有所下降，我們及時地采取了相應的措施�？傮w來說，3次后臺工作除了個別節(jié)目負責人臨時更改、報錯道具以外，我們基本實現(xiàn)了后臺工作“零”差錯。另外，我們很榮幸能夠負責校慶慶典中的部分后臺道具工作，且工作表現(xiàn)能得到負責老師的認同與表揚。
此外，我們還加強了日常的場地管理工作。在本學期我們發(fā)現(xiàn)中午違規(guī)打球的現(xiàn)象比較嚴重，尤其是第五節(jié)課為體育課的班級。因此，在上半學期我們重組場地組干事，并每一個時段由干事長帶隊進行檢查，違規(guī)現(xiàn)象得到初步遏制。下半學期，我們迅速調(diào)動了高一新干事，先由高二舊干事帶隊，以“手把手，新帶舊”的形式進行檢查；然后我們再次重新制定檢查值班表，由高一新干事長帶領高一干事進行檢查。實施的效果還是不錯的。
下半學期我們開始了物色候選人選，并開始著手有關換屆的相關事宜。
本學期，我們收獲了很多。希望51屆的各位繼續(xù)努力！辛苦了。
生活部：
不知不覺間，20XX年又到了盡頭。回首20XX，從3月份上任至今，已經(jīng)過去大半年的時間。而這份工作總結(jié)也是51屆學生會生活部最后一份學期工作總結(jié)了。
本學期，我們迎來了高一的新同學。而我們生活部的工作也從新生報到軍訓的那一天開始。我們到各班下發(fā)了關于飯?zhí)弥等盏捻氈�，同時開始了統(tǒng)一招收干事。一開始的招收情況并不理想，只有數(shù)十名同學報名加入。但經(jīng)過我們兩位部長的親自游說，有許多班級的生活委員和衛(wèi)生委員報名加入了生活部，從此，生活部就多了60多位新干事，組成了第51屆學生會生活部這個大家庭。
飯?zhí)霉芾硎巧畈康娜粘９ぷ髦攸c。新干事們的實習工作也是由值日開始的。本學期剛開始時曾有高一的同學反映高一飯?zhí)弥刃蚍浅；靵y。經(jīng)過我們的干事的干事長的努力，還有我們部長親自開生活委員會強調(diào)后，情況已明顯改善了很多，高一飯?zhí)玫木筒椭刃蛑匦禄謴偷捷^正常的狀態(tài)。而高二、高三飯?zhí)玫那闆r已一直很穩(wěn)定，并無出現(xiàn)異常情況。
草地管理也是生活部的一項重要的日常工作。在高一、高二學生分會的協(xié)助下，我們在學期出初就落實了各班的工作區(qū)域安排，并定期組織衛(wèi)生委員進行檢查。同時，我們的干事長也帶領著草地檢查組的干事定期或不定期地進行檢查，并對情況反映到各班，以保持優(yōu)美的校園環(huán)境。
本學期，我們還按計劃舉行了“第一屆宿舍美化裝飾大賽”。同學們積極參與，并發(fā)揮他們的聰明才智，用他們靈巧的雙手將宿舍裝飾得美麗溫馨，是生活環(huán)境更和諧。經(jīng)過團委會、學生會各位部長的評分，我們最后從高一高二各層宿舍各評出一個活動突出宿舍和兩個優(yōu)秀宿舍，并頒發(fā)了獎狀表示鼓勵。這項活動不僅豐富了同學們的課余生活，還激發(fā)了同學們的創(chuàng)興思維，增強了宿舍的凝聚力，營造出溫馨和諧的生活環(huán)境。
總結(jié)本學期，我們有許多工作的成績比較突出，但仍有需要改進的地方。我們寄希望于下一屆的部長，希望他們能繼續(xù)發(fā)揚為同學服務的精神，繼續(xù)完善各項工作，將生活部變成一個有熱情、有紀律、有干勁的學生會工作部門！
文娛部：
本學期文娛部籌辦了迎新晚會、高二英語晚會、高一新干事招新培訓、文娛部合照等活動。在活動中我們得到了肯定也受到了批評。
迎新晚會由上學期開始籌備，本學期開始向高一征集節(jié)目并進行節(jié)目的篩選、彩排、正式晚會。英語晚會于校慶及體藝節(jié)期間。在期間我們發(fā)現(xiàn)了一些問題，如有時候干事通知不到位、彩排時秩序較為混亂、時間安排不夠科學、現(xiàn)場突發(fā)情況較多、演員人數(shù)眾多難以管理等。與此同時，我們也收獲了一些經(jīng)驗，比如舞臺布置較有新意、要多加與相關負責老師的溝通、派發(fā)通知應提前與相關干事溝通好、要積極與學校設備部協(xié)調(diào)工作、工作應更加細致完善等。今后我們要更加加強對時間安排的合理性以及應急能力等方面。在需要協(xié)助老師來舉行的活動中，更多與老師及同學聯(lián)系，使得更好地向兩方傳達相關信息。
在本學期我們采用了精簡機構(gòu)的策略，爭取做到進入文娛部的同學都有鍛煉的機會，一改以往部門機構(gòu)人數(shù)眾多而有機會鍛煉的卻很少這一問題。我們也積極開展各種團結(jié)部門內(nèi)部的活動，希望將文娛部的每一位同學都團結(jié)到一起。在鍛煉的過程中，發(fā)現(xiàn)有個別同學工作出現(xiàn)錯誤，我們便積極引導他們。人無完人，金無足赤。但我們力求做到我們的最好，以換取大家的更好。
在我們?nèi)粘９ぷ髌陂g，我們會定期收集相關的意見和建議并積極改進、及時總結(jié)。相信有我們的明天會會更好��！
宣傳部：
一．本學期所做的工作
1.在本學期中，宣傳部招收了許多高一新干事，為學生會宣傳部注入了新鮮血液。本年的招新情況在人數(shù)和人員素質(zhì)上都較樂觀，但與新干事的交流尚未足夠。做得好的是改變了宣傳部干事相互獨立的現(xiàn)狀，加強了干事之間的交流，舉辦了一次宣傳部寫生活動，很好地鍛煉了新干事的能力，提高了新干事的素質(zhì)；
2.在每月的黑板報常規(guī)工作上，宣傳部認真完成細致檢查，完滿完成了任務；
3.每周的電影海報能認真細致地完成并及時貼出，我們也與學習部做好了更好的協(xié)調(diào)工作；
4.在其他活動上，宣傳部配合了學習部開展的跳蚤市場與教師節(jié)及讀書節(jié)系列活動的相關宣傳工作，也及時做好主席部主辦的第九屆學生行為辨析會的相關宣傳工作，生活部的宿舍美化裝飾以及完成了其他活動的海報及流動板。當然，還有對迎新晚會及順德一中隆重的百年校慶的及時宣傳。這都證明了高一新干事是宣傳部的一批有活力的新鮮血液與高二干事的能干，他們讓宣傳部保持持久的活力！
二．工作中發(fā)現(xiàn)的問題與改善方法
9月份是開學后開始工作的第一個月，也是學生會宣傳部非常繁忙的一個月。最主要就是學生會的招新工作。宣傳海報出現(xiàn)延誤的問題，我們除了要關注海報的質(zhì)量外，更要注意及時貼出，以免大部分學生因此而沒有及時關注到活動的進行，導致活動反響不足。從整個學生會、各個部門到宣傳部自身的宣傳與招新，工作量雖然不多，但每一份海報都需要一定的時間。而也因為這是學生會和高一新生的第一次親密接觸，宣傳海報，是其中一個重要的途徑，為保持招新工作前的好印象，畫海報一定要比平時更為認真。而說是非常繁忙，是因為除了最主要的招新工作以為，其他因素也不容忽視。上了高二，新的學習，很快地投入進去了。因為分了科，相關科目的難度增大了，學習任務也變得繁重。還有關于一中校友故事、教師節(jié)攝影比賽等等活動，也給工作增色不少。
在10月份中宣傳部配合了文娛部開展關于迎新晚會的海報工作，在工作中，發(fā)現(xiàn)節(jié)目單過晚發(fā)到的問題，在與文娛部協(xié)調(diào)后雙方取得一致意見。為更好地與各個部之間交流與合作，宣傳部會盡量提醒他們在活動舉辦前幾周告訴宣傳部要出的宣傳海報，以更好的配合宣傳部開展宣傳工作。在經(jīng)過這次的小失誤后，我們明白了只有更團結(jié)， 時刻保持著團隊精神，才能把工作做得更好更優(yōu)！
但這，也是考驗和體驗作為一個部長應有能力的時候。協(xié)調(diào)好工作與工作、工作與學習的關系，是我們應該做到的。
三． 部長心得
在本學期中，宣傳部配合了學生會其他個部門認真完成了各項工作，積極規(guī)劃好下學期學生會換屆時的工作，培養(yǎng)優(yōu)秀有能力的接班人。當然，我們也總結(jié)出了自己的不足，例如海報質(zhì)量的精益求精，海報有時還不夠及時，以及與干事的交流不足等等。通過本學期的鍛煉，我們更加充分地認識到了工作的順利進行需要各部門的團結(jié)一心，互相配合。
而總結(jié)下來，工作總算比較好地落實下來并完成了，還有半個學期，我們不會放松，我們一定會比以往更加努力，為學生會換屆做好充分準備，也為同學們帶來一如既往的優(yōu)秀海報。相信，我們一定可以做得更加好！