謝志華 - 人物簡(jiǎn)介

 兼任中國(guó)商業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)商業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)審計(jì)學(xué)會(huì)常務(wù)理事、教育部教學(xué)評(píng)估專家委員會(huì)委員、教育部工商管理學(xué)科指導(dǎo)委員會(huì)委員、中國(guó)社�；�金理事會(huì)專家委員、多所院校和科研機(jī)構(gòu)的專聘教授和科研研究員。

謝志華 - 教學(xué)生涯

謝志華教授先后擔(dān)任了北京商學(xué)院（現(xiàn)北京工商大學(xué)）教務(wù)處長(zhǎng)、會(huì)計(jì)系主任、院長(zhǎng)助理等職務(wù)，而今任北京工商大學(xué)副校長(zhǎng)。在其中，顯示出了謝志華卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能。1988年作為北京商學(xué)院的碩士研究生畢業(yè)留校任教，1990年被評(píng)為講師，1992年破格晉升為副教授，1994年再次破格晉升為教授�，F(xiàn)為北京工商大學(xué)副校長(zhǎng)。在社科類的老師很難被評(píng)為教授更不用說(shuō)是破格提拔的上個(gè)世紀(jì)九十年代初期，這是非常難的一件事情。謝老師之所以能夠在短短的四年之內(nèi)被評(píng)為教授，與其在學(xué)術(shù)上的創(chuàng)新與成就是分不開(kāi)的。

謝志華 - 榮譽(yù)

至今謝老師已發(fā)表論文200余篇，出版學(xué)術(shù)著作達(dá)四十多部，其中專著六部，代表作《會(huì)計(jì)報(bào)表結(jié)構(gòu)分析》一書(shū)獲中國(guó)第八屆優(yōu)秀社科圖書(shū)獎(jiǎng)、國(guó)內(nèi)貿(mào)易部科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)。自1996年以來(lái)他相繼獲得"北京市跨世紀(jì)百人工程人才人選"、 "北京市學(xué)科帶頭人"、"國(guó)內(nèi)貿(mào)易部有突出貢獻(xiàn)的中青年管理專家"、"國(guó)務(wù)院政府特殊津貼享受者"等榮譽(yù)。
成就

與其他教授相比，他最突出的地方在于他的創(chuàng)新能力。不管是作為一個(gè)剛畢業(yè)的碩士畢業(yè)生，還是作為受人尊敬的教授，謝志華從來(lái)不放棄對(duì)生活和知識(shí)的追求。當(dāng)世人還不象今天這樣熱衷高學(xué)歷的時(shí)候，謝志華早在1992年就師從中國(guó)會(huì)計(jì)屆四大泰斗之一--楊紀(jì)琬，在財(cái)政部科學(xué)研究所攻讀博士學(xué)位。即使是教授，謝老師仍堅(jiān)持不懈，從不間斷對(duì)學(xué)問(wèn)的創(chuàng)新與探索。雖然謝教授現(xiàn)為北京工商大學(xué)的副校長(zhǎng)，每天行政事務(wù)頗為繁忙，辦公室的電話、手機(jī)響個(gè)不停。令人詫異的是，在如此繁忙的情況下，他每年仍然能夠發(fā)十幾篇論文，且相當(dāng)一部分發(fā)在《會(huì)計(jì)研究》、《審計(jì)研究》等理論類的經(jīng)濟(jì)核心期刊上。如此高產(chǎn)量、高質(zhì)量的研究成果即使對(duì)不擔(dān)任行政職務(wù)的教授來(lái)說(shuō)，也是非常難得的。同時(shí)尤其值得一提的是，而其最近的一部著作《競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)--制度選擇》就是利用近四年五一、十一、春節(jié)等行政工作之余點(diǎn)點(diǎn)滴滴的時(shí)間寫出來(lái)的，是其思想與心血的結(jié)晶。第一版第一次印刷的一萬(wàn)冊(cè)已告售罄。行政工作與學(xué)術(shù)研究之間能夠得到如此完美的協(xié)調(diào)，確實(shí)不能不令人佩服。但謝老師絕非躲在書(shū)齋里獨(dú)自作學(xué)問(wèn)，不管家事、國(guó)事、天下事。謝老師一直認(rèn)為理論對(duì)實(shí)踐有著巨大的指導(dǎo)作用，真正的好學(xué)問(wèn)應(yīng)該是來(lái)源于實(shí)踐，而又高于實(shí)踐的。謝教授提出了一整套國(guó)有產(chǎn)權(quán)主體的形成、國(guó)有企業(yè)改制的理論和方案，并在全國(guó)各地進(jìn)行了多次演講，其中在國(guó)家經(jīng)貿(mào)委、財(cái)政部、中組部等政府部門與機(jī)構(gòu)進(jìn)行過(guò)專題演講，得到了較高的評(píng)價(jià)。其所研究的出資者財(cái)務(wù)和以預(yù)算管理為中心的企業(yè)內(nèi)部管理全面整合，被財(cái)政部、國(guó)家經(jīng)貿(mào)委作為有關(guān)制度制定的基礎(chǔ)，被正式采用。1996年給國(guó)務(wù)院撰寫的專題報(bào)告提出應(yīng)建立國(guó)有資產(chǎn)委員會(huì)，被新華社大內(nèi)參采用。他還親自主持過(guò)數(shù)十家企業(yè)的改革設(shè)計(jì)和體制設(shè)計(jì)，參與了二汽、中國(guó)新興集團(tuán)、中國(guó)新型建材和中國(guó)新興鑄管等企業(yè)改制方案的起草或論證，全面主持了新疆阿克蘇地區(qū)的農(nóng)場(chǎng)改制工作，并在新疆地區(qū)首次順利實(shí)現(xiàn)農(nóng)場(chǎng)公司化改造的試點(diǎn)。另外他在北京大學(xué)、清華大學(xué)emba班的學(xué)生中也享有盛譽(yù)。

謝志華 - 評(píng)價(jià)

謝志華教授1996年至1997擔(dān)任北京商學(xué)院會(huì)計(jì)系主任期間，其所作的各種管理制度上的創(chuàng)新仍然在北京工商大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院保留下來(lái)，即使是在現(xiàn)在，仍有許多大學(xué)的制度無(wú)法與之比擬。 　　現(xiàn)任北京工商大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師、副校長(zhǎng)；中國(guó)商業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)理事、中國(guó)成本研究會(huì)理事、中國(guó)中青年財(cái)務(wù)成本研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)會(huì)計(jì)教授會(huì)理事、北京市會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、北京市審計(jì)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、北京市財(cái)政學(xué)會(huì)理事；教育部教學(xué)評(píng)估專家委員會(huì)委員、教育部工商管理學(xué)科指導(dǎo)委員會(huì)委員、中央電大教育學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)經(jīng)濟(jì)組組長(zhǎng)；北京市會(huì)計(jì)序列及教授序列高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)委員；英國(guó)卡迪夫大學(xué)中國(guó)問(wèn)題研究中心的特聘研究員、加拿大英皇學(xué)院的課座教授；中國(guó)社�；�金理事會(huì)專家委員、中國(guó)商業(yè)聯(lián)合委員會(huì)專家委員會(huì)委員、國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行專家委員；拉薩市等若干地方政府的高級(jí)經(jīng)濟(jì)顧問(wèn)；中國(guó)人民大學(xué)、財(cái)政部財(cái)政科學(xué)研究所、湖南大學(xué)、河北大學(xué)等二十多所院校和科研機(jī)構(gòu)的專聘教授和科研研究員。

謝志華 - 人物經(jīng)歷

分別于1989年、1990年、1997年、1999年前往日本、香港地區(qū)、加拿大、英國(guó)從事科學(xué)研究；擔(dān)任《會(huì)計(jì)研究》、《審計(jì)研究》、《中外管理》、《當(dāng)代經(jīng)理人》等十多家刊物的顧問(wèn)、編委；1994年被評(píng)為教授、北京市優(yōu)秀中青年骨干教師，1995年被選為北京市跨世紀(jì)人才“百人工程”人選，1998年被選為北京市學(xué)科帶頭人、并評(píng)為部級(jí)專家，2000年成為政府特貼享受者；至今已發(fā)表論文200多篇，出版書(shū)籍著作達(dá)四十多本，其中專著六本，代表著《會(huì)計(jì)報(bào)表結(jié)構(gòu)分析》一書(shū)獲中國(guó)第八屆優(yōu)秀社科圖書(shū)獎(jiǎng)、國(guó)內(nèi)貿(mào)易部科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)，《貨幣商品經(jīng)營(yíng)論》一書(shū)研究和拓展了馬克思的勞動(dòng)價(jià)值學(xué)說(shuō)，引起了社會(huì)的廣泛關(guān)注，《流通業(yè)的發(fā)展與資金營(yíng)運(yùn)》獲國(guó)內(nèi)貿(mào)易局科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)，《競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)：制度選擇》成為企業(yè)制度的藍(lán)本，廣為企業(yè)所接受，同時(shí)，還獲得十多項(xiàng)論文獎(jiǎng)；已完成和正進(jìn)行的國(guó)家、省部級(jí)和大集團(tuán)公司課題十余項(xiàng)，不少已為企業(yè)所采用。

謝志華 - 參與項(xiàng)目

參與了中組部招聘神華公司兩名副總的專家委員會(huì)的工作以及中央主管的44家大型企業(yè)經(jīng)理人員的培訓(xùn)工作；主持了幾十家企業(yè)的改革設(shè)計(jì)和體制設(shè)計(jì)，參與了二汽、中國(guó)新興集團(tuán)、中國(guó)新型建材、中國(guó)新興鑄管、八一鋼鐵等企業(yè)改制方案的起草或論證，全面主持了新疆阿克蘇地區(qū)阿瓦提縣的農(nóng)場(chǎng)改制以及河北固安縣三農(nóng)問(wèn)題的改革試點(diǎn)。經(jīng)過(guò)多年的改革實(shí)踐與理論研究，于1997年向國(guó)務(wù)院提出了建立國(guó)有資產(chǎn)專家委員會(huì)的一整套設(shè)想并在新華社大內(nèi)參發(fā)表，現(xiàn)已被采用；1995年提出了建立以出資人為中心的一整套制度構(gòu)想，并被財(cái)政部所采用；1998年提出了在企業(yè)內(nèi)部建立以預(yù)算為中心的企業(yè)管理全面整合的一整套構(gòu)想，并被國(guó)家經(jīng)貿(mào)委國(guó)有大中型企業(yè)改制規(guī)范意見(jiàn)所采納，也在不少企業(yè)中所采用；另外還提出了關(guān)于經(jīng)營(yíng)者收益分配的一整套理論與方法，對(duì)傳統(tǒng)的理論與方法進(jìn)行了實(shí)質(zhì)性的修正，在企業(yè)中廣泛采用；提出了企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革的基本理論、路徑和方法，與中央關(guān)于產(chǎn)權(quán)制度改革的精神一致；提出了所有制與分配關(guān)系的一整套理論，修正了長(zhǎng)期以來(lái)存在的理論誤差。所有這些理論方法都在新近出版的《競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)—制度選擇》一書(shū)中體現(xiàn)。為了迅速地使有關(guān)的理論和方法在企業(yè)中采用，在全國(guó)各地進(jìn)行了有關(guān)方面的演講數(shù)次，其中包括國(guó)家經(jīng)貿(mào)委、財(cái)政部、中組部、中央黨校、寧夏人民政府、國(guó)家行政學(xué)院、團(tuán)中央等部委、北京市市委組織部、黨校、中國(guó)石油、中國(guó)石化、中國(guó)航天、中國(guó)航空、中國(guó)電子、中國(guó)電力、中國(guó)國(guó)際航空、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行等幾乎大部分大企業(yè)組織的研討班進(jìn)行多次專場(chǎng)報(bào)告。