改變林姝宏命運(yùn)的，是2003年7月劉一秒的一堂高端講課。當(dāng)時(shí)，澤達(dá)咨詢公司已成立一年，該公司員工多次誠懇登門售票，邀請(qǐng)時(shí)任銀川市場(chǎng)營銷經(jīng)理的林姝宏去聽“領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)戰(zhàn)專家”劉一秒的課。林姝宏花500元買了一張票，當(dāng)聽完《攻心銷售》一課后，她思維頓開，深感震撼，當(dāng)即果斷地找到澤達(dá)公司，通過入股成為該公司的股東。不久，澤達(dá)公司原董事長(zhǎng)因所辦炭素廠業(yè)務(wù)繁忙，便將全部股份都轉(zhuǎn)讓給了林姝宏。她毅然辭去原來的職務(wù)，和丈夫一起全身心投入到澤達(dá)公司的事業(yè)中，開始了全新的創(chuàng)業(yè)之路。

寧夏地處西北內(nèi)陸，信息閉塞、觀念落后，這里的創(chuàng)業(yè)者更需要學(xué)習(xí)先進(jìn)的理念和知識(shí)。然而在艱苦的市場(chǎng)開拓過程中，林姝宏痛心地看到，寧夏人缺乏一種學(xué)習(xí)的氛圍和意識(shí)，很多人吃一頓飯、唱一次卡拉OK可以隨便甩出一兩千元，或者在賭桌上也能豪賭上萬元，但讓他花幾百元去聽一堂課卻非常難�！笆谌艘贼~，不如授人以漁”，幫助所有客戶“澤潤心智，達(dá)越巔峰”，便成了林姝宏事業(yè)追求的目標(biāo)。

擔(dān)起公司董事長(zhǎng)一職后，林姝宏將公司業(yè)務(wù)主要定位為領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、青少年潛能開發(fā)、大型論壇的營銷策劃。她打算通過市場(chǎng)化的運(yùn)作，邀請(qǐng)北京、上海及臺(tái)灣、香港等地的成功學(xué)傳播大師或有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)家、專家前來授課，為眾多西部企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)者講授高端理念及實(shí)戰(zhàn)技術(shù)，幫助他們提升能力，加速西部企業(yè)邁向成功的步伐。林姝宏感嘆道：“人與人的區(qū)別不是在脖子以下，而是脖子以上，尤其在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，靠的就是智慧，對(duì)大腦的投資最為有效。正如手機(jī)充一兩次電不可能保證永久一樣，學(xué)習(xí)是終身的事。你的對(duì)手在學(xué)習(xí)而你不學(xué)，你怎么能競(jìng)爭(zhēng)得過人家？”她堅(jiān)信，在競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天，重視學(xué)習(xí)的人將越來越多。

由于所售均為高端課程，名師的出場(chǎng)費(fèi)較高，聽課票價(jià)一般都在數(shù)百元。每天，林姝宏都要和員工一起上門拜訪客戶，向他們推銷名師的課程，許多客戶都在他們登門幾十次、歷時(shí)半年甚至一年時(shí)間之久，才會(huì)在深受感動(dòng)的情況下買一張票聽一次課。期間，林姝宏和員工們多次遇到客戶不耐煩的白眼，甚至語言上的羞辱，但她沒有氣餒退縮，她堅(jiān)信自己事業(yè)的價(jià)值所在。林姝宏常鼓勵(lì)員工說：“我們的事業(yè)是u2018幫助別人，提升自己u2019，是一份有特殊價(jià)值的事業(yè)。我們一定會(huì)精誠所至，金石為開！”

要想吸引別人，先要使自己具有吸引力。林姝宏深知，澤達(dá)公司若想吸引大家的學(xué)習(xí)興趣，“絕招”在于其無窮的思想魅力。

為了有選擇性地聘請(qǐng)老師，每一年，林姝宏都要花四五萬元，到北京、上海、深圳等城市參加一些高層次論壇，在結(jié)合寧夏實(shí)際的基礎(chǔ)上，選擇講得好的老師到寧夏授課。公司聘請(qǐng)的老師多數(shù)既有理論修養(yǎng)，又有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，包括知名企業(yè)家、演講家、專家、教授等。他們采用“演講+訓(xùn)練”的方式授課，既講領(lǐng)導(dǎo)力、企業(yè)管理、企業(yè)文化、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，又講做人、做企業(yè)的大道。為了形成集團(tuán)化運(yùn)作，澤達(dá)公司又和清華大學(xué)、思八達(dá)集團(tuán)、李光斗品牌策劃機(jī)構(gòu)、李嘉誠旗下香港行動(dòng)成功國際教育集團(tuán)等機(jī)構(gòu)形成了戰(zhàn)略聯(lián)盟合作關(guān)系�，F(xiàn)在幾乎每個(gè)月，公司都會(huì)請(qǐng)來幾位培訓(xùn)名師和實(shí)戰(zhàn)專家進(jìn)行高端課堂，每次聽眾都在200人左右。而林姝宏也由此培養(yǎng)出了精明果斷、雷厲風(fēng)行、對(duì)公司高度負(fù)責(zé)的作風(fēng)，每次舉辦培訓(xùn)都十分成功。

渴望成功是所有人的天性。在林姝宏和員工百折不撓的努力下，如今主動(dòng)前來聽課的人越來越多，一種“舍得投資高品質(zhì)課程”的學(xué)習(xí)之風(fēng)正在銀川悄然興起。7月23日，翟鴻燊教授前來講授《亮劍精神與領(lǐng)導(dǎo)力》、《卓越領(lǐng)導(dǎo)人TAT提升捷徑訓(xùn)練》，沙湖賓館會(huì)議室座無虛席，許多人都提前1小時(shí)入座。

現(xiàn)在，澤達(dá)公司的課堂已成為寧夏眾多創(chuàng)業(yè)者、追求成功者充電的精神樂園，這是一個(gè)激情洋溢的課堂，前來聽課的多為區(qū)內(nèi)各地大型企業(yè)及公司的管理人員，也有部分銀行行長(zhǎng)、政府官員，甚至有許多人是慕名從甘肅、青海特意趕來。有一定經(jīng)濟(jì)實(shí)力和文化程度的他們非�？释�提升自己，而老師們獨(dú)特的觀點(diǎn)、極富哲理性、啟發(fā)性、指導(dǎo)性、顛覆性的見解，令他們無不醍醐灌頂、深受鼓舞。同時(shí)，大師們?cè)谘葜v中高度的幽默感，又讓他們?cè)谙硎苤袑W(xué)習(xí)、成長(zhǎng)。

寧夏上陵實(shí)業(yè)集團(tuán)董事長(zhǎng)史信曾聽過劉一秒、張錦貴、翟鴻燊的課，他的收獲是：“過去做企業(yè)是先做業(yè)務(wù)，隨著企業(yè)的發(fā)展，今后要先做企業(yè)文化，再做管理和業(yè)務(wù)。”青銅峽市招商局局長(zhǎng)梅學(xué)東感言：“澤達(dá)公司的課堂有助于打造企業(yè)團(tuán)隊(duì)，使之更有凝聚力和戰(zhàn)斗力；有助于我們?cè)诠ぷ髦懈�好地展露才華，使人生更加精彩亮麗�！蓖�心縣郵政局局長(zhǎng)周軼雖然只30歲出頭，但通過澤達(dá)公司課堂的培養(yǎng)，在短短兩三年內(nèi)就從普通崗位榮升為局長(zhǎng)，而且他極具演講才能，已出版《工作并快樂著》、《走出安逸區(qū)》、《無極影響力》三本書。兩年來，到澤達(dá)公司聽過課的大小企業(yè)及公司已達(dá)1000多家、數(shù)萬人次。部分長(zhǎng)期聽課的如寧夏紅酒業(yè)、金河乳業(yè)、榮恒房地產(chǎn)公司等會(huì)員單位的老總，渴望進(jìn)一步將企業(yè)做大做強(qiáng)，還在澤達(dá)公司的組織下，帶領(lǐng)企業(yè)高級(jí)管理人員遠(yuǎn)赴上海聽更高品質(zhì)的課程———李踐博士的《贏利模式》。

為使更多的西部創(chuàng)業(yè)者聽到名家大師的高端課程，2004年，澤達(dá)公司又在蘭州創(chuàng)辦了蘭州澤達(dá)咨詢公司。一個(gè)江南女子在大西北能有如此的豪情壯志和大膽作為，實(shí)在令人可敬可嘆！