學(xué)習(xí)經(jīng)歷
2004年7月，畢業(yè)于四川大學(xué)，獲得經(jīng)濟(jì)學(xué)博士學(xué)位。
承擔(dān)的主要課程
產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、營銷學(xué)、國際人力資源管理、消費(fèi)者行為學(xué)
社會兼職
西南交通大學(xué)川渝經(jīng)濟(jì)區(qū)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究中心副主任
學(xué)術(shù)研究成果
近二十年來，致力于國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究、區(qū)域經(jīng)濟(jì)規(guī)劃及市場營銷學(xué)、人力資源管理的研究工作。其代表作有《管理者綜合素質(zhì)培訓(xùn)教程》、《勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《人力資源招聘·培訓(xùn)·考核》、《公共部門的人力資源開發(fā)與管理》、《能本管理》、《經(jīng)濟(jì)全球化下一國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化：一般理論及在中國的應(yīng)用》、《西部大開發(fā)與區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展問題研究》等獨著和合著專著、工具書多部、發(fā)表論文二十篇，共計有一百多萬字著述�！≡趨^(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)、人力資源管理、國際貿(mào)易方面做出了大量創(chuàng)新性的工作，多年從事經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)類專業(yè)的教學(xué)和科研，在區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)研究方面卓有成效，是地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)的規(guī)劃專家。
