人物簡述
史蒂夫·布蘭克是首屈一指的創(chuàng)業(yè)大師,最早提出客戶發(fā)展概念的硅谷企業(yè)家,他的創(chuàng)業(yè)理論曾經(jīng)影響了一大批硅谷創(chuàng)業(yè)者,掀起硅谷精益創(chuàng)業(yè)的浪潮。受他影響的學(xué)生包括Eric Ries(《精益創(chuàng)業(yè)》的作者)、Nathan Furr(《有的放矢》的作者),以及Ash Maurya(《Running Lean》的作者)。
盡管曾連續(xù)創(chuàng)業(yè)八次的史蒂夫已經(jīng)退休,但他的深刻見解,即初創(chuàng)企業(yè)絕非大型企業(yè)縮微版的理念,正在重塑初創(chuàng)企業(yè)開發(fā)的方式以及創(chuàng)業(yè)學(xué)授課的方式。他所觀察到的事實——大型企業(yè)執(zhí)行商業(yè)模式,初創(chuàng)企業(yè)尋找商業(yè)模式——使他意識到,初創(chuàng)企業(yè)需要一套屬于自己的,和管理成熟企業(yè)完全不同的開發(fā)工具。
史蒂夫為初創(chuàng)企業(yè)提供的第一項工具,即客戶開發(fā)法,催生了精益創(chuàng)業(yè)運動。客戶開發(fā)的基本原理在布蘭克的第一部作品《創(chuàng)業(yè)四步法》(2003)及其個人博客中有詳細(xì)說明。這些基本原理已被公認(rèn)為全球創(chuàng)業(yè)者、投資者和企業(yè)的必讀內(nèi)容。
布蘭克在斯坦福大學(xué)、加州大學(xué)伯克利分校哈斯商學(xué)院和哥倫比亞大學(xué)教授客戶開發(fā)和創(chuàng)業(yè)學(xué),他提出的客戶開發(fā)流程在世界各地的大學(xué)都有人在教授。2011年,布蘭克又推出精益商業(yè)模式課程(Lean LaunchPad),這是一門通過快速、實戰(zhàn)性客戶互動和商業(yè)模式迭代,將商業(yè)模式設(shè)計和客戶開發(fā)理論融入實踐的經(jīng)驗式課程。同年美國國家基金會的創(chuàng)新團隊項目采納了布蘭克的這一課程,為美國頂尖的科學(xué)家和工程師進行培訓(xùn),幫助他們把新的創(chuàng)意帶出大學(xué)實驗室走進商業(yè)市場。
史蒂夫是一位多產(chǎn)的作家和成功的演說家,他非常喜歡向年輕的創(chuàng)業(yè)者傳授經(jīng)驗。2009年,史蒂夫榮獲斯坦福大學(xué)管理科學(xué)與工程本科教學(xué)獎;2010年,史蒂夫·布蘭克榮獲加州大學(xué)伯克利分校哈斯商學(xué)院授予的厄爾切特杰出教學(xué)成就獎。《圣何塞水星報》評選他為硅谷10大最具影響力人物之一。
盡管贏得過諸多殊榮,史蒂夫稱其在紐約上高中時曾被評為“最不可能成功的人”。
職業(yè)生涯
人生階段
史蒂夫·布蘭克從事過三種不同職業(yè)。第一份職業(yè)是在越戰(zhàn)期間服役于美國空軍,后來他來到了硅谷,二十多年的時間在硅谷進行科技創(chuàng)業(yè)。2013年,作為一名教育者,他的第三份職業(yè)即將邁進第二十個年頭。
八次創(chuàng)業(yè)
史蒂夫的第一份工作始于越南戰(zhàn)爭時期,在泰國維修戰(zhàn)斗機的電子設(shè)備。1978年他來到硅谷,開始成立八家初創(chuàng)企業(yè)中的第一家。史蒂夫成立的八家初創(chuàng)企業(yè)包括兩家半導(dǎo)體公司,Zilog MIPS計算機公司;為皮克斯影業(yè)提供咨詢服務(wù)的Convergent Technologies公司;超級計算機公司Ardent;提供外部設(shè)備供應(yīng)服務(wù)的SuperMac公司;提供軍事情報系統(tǒng)服務(wù)的ESL公司,以及Rocket Science游戲公司。1996年,史蒂夫在其住所客廳與他人共同創(chuàng)立第八家初創(chuàng)企業(yè)E.piphany公司?傮w而言,這八家企業(yè)中有兩家以慘敗告終,一家在互聯(lián)網(wǎng)泡沫時期大獲全勝,幾家“保本”,同時為后續(xù)的教學(xué)和圖書的寫作積累了大量實戰(zhàn)經(jīng)驗。
熱衷于創(chuàng)業(yè)教育
史蒂夫熱衷于閱讀歷史、科技以及創(chuàng)業(yè)相關(guān)的書籍。他一直想要了解初創(chuàng)創(chuàng)業(yè)為什么會在硅谷蓬勃發(fā)展,而在其他地方卻難以成功。正是在這個領(lǐng)域孜孜不倦的研究使其成為這方面的非官方專家以及“硅谷秘史”的演講大師。
在史蒂夫的觀點尚未引起關(guān)注之前,加州大學(xué)伯克利分校哈斯商學(xué)院為他提供了講授客戶開發(fā)流程的第一個機會。此后斯坦福大學(xué)工程學(xué)院熱情邀請史蒂夫與他們一起為斯坦?萍紕(chuàng)業(yè)項目教學(xué)。他還在哥倫比亞商學(xué)院與加州大學(xué)伯克利分校哈斯商學(xué)院的合作MBA項目中為學(xué)生授課。通過向無數(shù)被錯誤觀念蒙蔽的學(xué)生傳授客戶開發(fā)理念和流程,史蒂夫的創(chuàng)業(yè)管理學(xué)新式教學(xué)法得到了很好的驗證。他提出的客戶開發(fā)流程在世界各地的大學(xué)都有人在教授。
2009年史蒂夫榮獲斯坦福大學(xué)管理科學(xué)與工程本科教學(xué)獎;2010榮獲加州大學(xué)伯克利分校哈斯商學(xué)院授予的厄爾切特杰出教學(xué)成就獎!妒ズ稳菆蟆吩u選他為硅谷10大最具影響力人物之一。盡管贏得過諸多殊榮,史蒂夫稱其在高中時曾被評為“最不可能成功的人”。
2011年,史蒂夫又推出精益商業(yè)模式課程(Lean LaunchPad),這是一門通過快速、實戰(zhàn)性客戶互動和商業(yè)模式迭代將商業(yè)模式設(shè)計和客戶開發(fā)理論融入實踐的經(jīng)驗式課程。同年,美國國家基金會的創(chuàng)新團隊項目采納了布蘭克的這一課程,為美國頂尖的科學(xué)家和工程師進行培訓(xùn),幫助他們把新的創(chuàng)意帶出大學(xué)實驗室,走進商業(yè)市場。精益商業(yè)模式課程也將登陸中國。
與世界頂級創(chuàng)業(yè)者
史蒂夫作為IMVU的董事會成員,埃里克·瑞斯和威爾·哈維是首批和他一起實施客戶開發(fā)流程的人。埃里克·瑞斯是史蒂夫教過的最優(yōu)秀的學(xué)生,對客戶開發(fā)提出了深刻的見解,他認(rèn)為客戶開發(fā)和敏捷開發(fā)的結(jié)合會對初創(chuàng)企業(yè)形成強大推動力,這一概念即他提出的精益創(chuàng)業(yè)。(此外,瑞斯還將史蒂夫在客戶驗證和客戶探索階段繪制的反饋循環(huán)命名為“調(diào)整”過程。)
作為日本最具創(chuàng)新思想的風(fēng)險投資家之一,村上堤認(rèn)為客戶開發(fā)理念對日本非常重要,于是親自翻譯了史蒂夫的《四步創(chuàng)業(yè)法》一書并積極傳播其中的概念。亞歷山大·奧斯特瓦德和伊夫·皮尼厄關(guān)于商業(yè)模式設(shè)計的闡述及其作品《商業(yè)模式新生代》提出了概念上的突破。在《創(chuàng)業(yè)者手冊》第三章客戶探索部分的描述中,吸收了他們提出的商業(yè)模式觀點。這一觀點有力地支持了客戶探索理念。