面對(duì)越來(lái)越激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)，只憑一份中文簡(jiǎn)歷就能打天下的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去了，大學(xué)英語(yǔ)教育已經(jīng)普及，一般大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)都具備了至少英語(yǔ)四級(jí)的語(yǔ)言能力，很多企業(yè)在招聘的時(shí)候同時(shí)也會(huì)要求你的英文簡(jiǎn)歷，外企就更加不用說(shuō)了，他們也許就只對(duì)你的英文簡(jiǎn)歷感興趣或者看簡(jiǎn)歷的就是一個(gè)老外，所以英文簡(jiǎn)歷也越來(lái)越重要了。
我們都知道，同樣的意思，如果用英文表達(dá)的話，占的篇幅可能會(huì)比較多一些，那么中英簡(jiǎn)歷的格式要完全一致嗎？如果完全用英文把中文簡(jiǎn)歷翻譯過(guò)來(lái)的話，英文簡(jiǎn)歷將會(huì)占據(jù)更多篇幅，所以格式是可以有所不同的，因?yàn)橹杏⒘?xí)慣的不同，一般來(lái)說(shuō)也不會(huì)嚴(yán)格要求一致，比如我們習(xí)慣性用到的微軟雅黑或者華文楷體這樣的格式，在英文中是不存在的。往往有些人就會(huì)為了追求中英簡(jiǎn)歷的一致性而縮減了英文單詞的數(shù)字，而導(dǎo)致語(yǔ)句不通或者語(yǔ)法不正確，這樣的簡(jiǎn)歷即使排版一致，格式一致，卻是一份漏洞百出的簡(jiǎn)歷，會(huì)讓面試官直接就將你淘汰掉。所以不要為了追求格式的一致，簡(jiǎn)歷的美觀，而忽略了簡(jiǎn)歷的正確性。簡(jiǎn)歷的格式可以不一致，不過(guò)內(nèi)容一定要一致，比如個(gè)人信息，學(xué)歷的年度跨度，個(gè)人工作經(jīng)歷等等類(lèi)似這些硬性的信息，不會(huì)因?yàn)橹杏⑽母袷降牟煌兴淖�。最后要說(shuō)的一點(diǎn)是，無(wú)論是中英文簡(jiǎn)歷，都應(yīng)該保持規(guī)范整齊，讓人閱讀起來(lái)有一種舒心順暢的感覺(jué)。