面試經(jīng)驗(yàn)1

面試公司：宜高美信息服務(wù) 職位：System
1、先介紹下這小外資，雖然是外資，但實(shí)際上是日本汽車廠的外包，日本汽車廠出錢(qián)讓他們預(yù)研，將Android改造成適合在汽車中間屏幕使用的系統(tǒng)，目前還是基于Android 2.3修改，已經(jīng)預(yù)研了2年了，目前出了demo，這個(gè)方向前景并不明朗。
2、公司態(tài)度：傲慢，讓面試者要跑3趟，第一趟純筆試，第二趟技術(shù)面試，第三趟總監(jiān)面試，其實(shí)完全可以減少為2趟的，他們的理由是需要綜合考慮其它候選者，這點(diǎn)來(lái)看對(duì)面試者 誠(chéng)意 不足。
3、HR的態(tài)度：傲慢、無(wú)禮、無(wú)修養(yǎng)，一個(gè)看著還年輕的女的，說(shuō)話面無(wú)表情，筆試時(shí)反問(wèn)你是否帶筆，倒杯水是不可能的了，走的時(shí)候不會(huì)送你，離開(kāi)會(huì)議室時(shí)她先出去，把面試者拋在會(huì)議室里，她就直接把會(huì)議室燈關(guān)了，一點(diǎn)禮貌都沒(méi)有，更無(wú)法接受的是，通過(guò)兩輪面試后，她來(lái)面，第一句話問(wèn)你做過(guò)Android嗎？ 要知道他們公司是修改Android的，簡(jiǎn)歷上開(kāi)頭也寫(xiě)明了，要是沒(méi)做過(guò)，能通過(guò)面試嗎？ 反應(yīng)這家伙，面試之前簡(jiǎn)歷都不看，傲慢、無(wú)禮，即便不看，也不動(dòng)腦筋想想，無(wú)知。
4、面試的技術(shù)人員，顯得有些牛氣，可能覺(jué)得自己整天在Android代碼中摸爬滾打，很精通了。 其實(shí)這工作只是對(duì)Android源代碼修修改改，沒(méi)有創(chuàng)造力。
面試官的提問(wèn)：通過(guò)兩輪面試后，HR來(lái)面，第一句話問(wèn)你做過(guò)Android嗎？ 頓時(shí)無(wú)語(yǔ)

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面試經(jīng)驗(yàn)2

面試公司：EMC 職位：System
面的EMC的系統(tǒng)集成工程師，成都。最開(kāi)始是HR manager打電話大概了解一下情況，然后就預(yù)約和新加坡的hiring manager 的面試，很正規(guī)，時(shí)間，conference call 號(hào)碼都提前準(zhǔn)備好了。面試過(guò)程全英文，1個(gè)小時(shí)。過(guò)了一周左右，再通知和美國(guó)的老板面試，問(wèn)的問(wèn)題和hirin manager 差不多，時(shí)間稍微短點(diǎn)，半個(gè)小時(shí)，肯定也是全英文了。本來(lái)說(shuō)還有一輪面試的，是美國(guó)的什么director 面試，不只后面怎么就取消了，就說(shuō)可以直接給我offer 了。
面試官的提問(wèn)：面試的問(wèn)題和這個(gè)職位描述比較匹配，主要集中在VMWare vCenter, ESXi Server,

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面試經(jīng)驗(yàn)3

面試公司：印孚瑟斯技術(shù)（Infosys） 職位：System
因?yàn)槭莿倓偖厴I(yè)一年 所以面試的過(guò)程不是很難 但是卻十分漫長(zhǎng) 那天預(yù)約了3點(diǎn)面試 我2點(diǎn)就到了 和前臺(tái)溝通后提前面試了 進(jìn)來(lái)兩個(gè)面試官 一個(gè)主要問(wèn)了java方面的只是 以及英語(yǔ) 另外一個(gè)是針對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)方面的 這個(gè)就算是技術(shù)面試了 然后結(jié)束后又到HR那領(lǐng)了一張?jiān)嚲?上面算是智力測(cè)試題目吧 全是英文的 但是很簡(jiǎn)單 然后交卷子后填寫(xiě)一張表格后走人
面試官的提問(wèn)：面試的java開(kāi)發(fā) 所以問(wèn)的全是基本問(wèn)題 JSP session， struts，spring，hi

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