男
年齡: 37 身高: 165CM
工作經(jīng)驗(yàn): 6-10年 婚姻情況: 已婚
院校: 騰飛學(xué)校 主修: 初級會計電算化
學(xué)歷: 中專 電腦水平: 熟練 英語: 無
求職意向
工作職位: 倉庫經(jīng)理/主管物流主管物流專員/助理佛山南海區(qū)佛山禪城區(qū)
求職狀態(tài):
發(fā)展方向: 1.倉庫主管 2 .物流主管 3.其他管理類
培訓(xùn)教育
2008年05月畢業(yè)騰飛學(xué)校 中專 初級會計電算化
2002年07月畢業(yè)
南豐中學(xué) 高中 理科
技能專長
1.統(tǒng)籌與人員調(diào)配等2.數(shù)據(jù)處理能力
3.部門之間的溝通與協(xié)調(diào)
4. 6S管理
5.經(jīng)驗(yàn)豐富的管理技巧
工作經(jīng)歷
2015年03月 - 2018年05月(3年2個月)廣東山湖電器有限公司/倉庫主管
工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的安排。
2.倉庫工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對倉庫現(xiàn)場各個工作的監(jiān)控。
3.負(fù)責(zé)料帳維護(hù)、流程完善及導(dǎo)常處理。
4.倉庫現(xiàn)在管理,6S,目視化管理執(zhí)行情況。
離職原因:公司搬遷
2009年06月 - 2015年02月(5年8個月)
佛山市日豐企業(yè)有限公司/運(yùn)輸主辦
工作內(nèi)容:1.直接對運(yùn)輸主管負(fù)責(zé),定期匯報工作,提出合理化建議。
2.負(fù)責(zé)編制發(fā)運(yùn)的工作流程,管理制度等文件,定期對人員的培訓(xùn)。
3.負(fù)責(zé)對發(fā)運(yùn)人數(shù)的配置,工作時間,工作流程等作合理評估。
4.負(fù)責(zé)淘寶、快遞、空運(yùn)、海運(yùn)、出口柜等運(yùn)輸業(yè)務(wù)監(jiān)督管理。
5.負(fù)責(zé)上級指派屬于運(yùn)輸?shù)钠渌鼧I(yè)務(wù)工作。
離職原因:另找發(fā)展
2002年09月 - 2009年05月(6年8個月)
佛山市嘉麗制品有限公司/倉庫主管
工作內(nèi)容:1.期間由一名普通倉管員到倉庫班長、倉庫主管,得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
2.負(fù)責(zé)督導(dǎo)各崗位人員注意操作安全,加強(qiáng)安全意識,負(fù)責(zé)倉庫各項(xiàng)安全設(shè)施的建立及維護(hù)處理,并組織完善各倉庫存在的安全問題或上報解決。
3.人員統(tǒng)籌與調(diào)配,盤點(diǎn)工作確保帳物保持一致。
4.負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門間的工作。
5.負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度完善管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。
6.負(fù)責(zé)檢查及改進(jìn)各工作存在問題。
7.接受并完成上級交辦的其它工作任務(wù)。
離職原因:倒閉
自我評價
學(xué)習(xí)創(chuàng)新性管理人才,管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)已熔入系統(tǒng)的管理理論中,能根據(jù)企業(yè)的具體情況結(jié)合實(shí)際分析企業(yè)管理中出現(xiàn)的問題并提出改善實(shí)施方案。"成功源于堅(jiān)持不懈的努力"相信自己的努力會得到的肯定。