第一章  總  則 第一條  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)勞動保護條例的規(guī)定，結(jié)合變電公司（以下簡稱公司）實際情況制定本辦法。第二條  本辦法適用于公司直屬各主業(yè)單位。多經(jīng)系統(tǒng)各單位可根據(jù)工作特點參照執(zhí)行。第三條  勞動防護用品（以下簡稱防護用品），是指保護勞動者在生產(chǎn)過程中免遭事故傷害或職業(yè)危害所配備的防護裝備；是保護職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康，保證安全生產(chǎn)的必備用品。第四條  防護用品的選定應(yīng)遵循“安全、實用、經(jīng)濟、美觀”的原則。第五條  職工在生產(chǎn)、施工中應(yīng)正確穿用防護用品。
　　第六條  公司行政保衛(wèi)處負責(zé)防護用品管理辦法及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的制訂、修改和公布。
　　 
　　 
　　第二章 發(fā)放原則

　　 
　　 
　　第七條  公司所屬各單位應(yīng)嚴格按照勞動人事部門確定的工種（崗位）和“變電公司職工勞動防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)”發(fā)放防護用品。
　　第八條  根據(jù)不同工種對防護用品的需要制定的防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是發(fā)放的依據(jù)，不得以貨幣或其它物品替代應(yīng)當(dāng)配備的防護用品，也不得隨意延長或縮短防護用品的使用期限。
　　第九條  工種相同且勞動條件相同，應(yīng)當(dāng)發(fā)放相同的防護用品；從事多樣工種作業(yè)，按其經(jīng)常從事或主要從事的工種發(fā)放相應(yīng)的防護用品。如果發(fā)放的防護用品在從事其它工種作業(yè)時確實不能適用，還可以另發(fā)放其所必需的防護用品，作為備用。
　　第十條  對于經(jīng)常參加生產(chǎn)崗位工作的管理人員及在現(xiàn)場指揮或在現(xiàn)場從事安全、質(zhì)量監(jiān)察的人員，可發(fā)放必要的防護用品，品種及使用期限由各單位根據(jù)“變電公司職工勞動防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)”確定，其發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)不高于本單位生產(chǎn)崗位人員的發(fā)放水平。
　　第十一條  對于在易燃、易爆、燒灼及靜電發(fā)生的場所作業(yè)的工種，禁止發(fā)放化纖防護用品。
　　第十二條  由于特殊任務(wù)、緊急搶修等工作需加發(fā)防護用品時，可由各單位根據(jù)勞動條件和時間自行掌握解決；或上報行政保衛(wèi)處申請解決，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后給予一次性解決。
　　 
　　 
　　第三章
　　  勞動防護用品的管理
　　第四章
　　 
　　 
　　 
　　 
　　7、雨鞋
　　  1雙/48個月
　　8、手套
　　  4付/1個月
　　管理人員：
　　1、棉大衣    1件/48個月
　　2、工作服    1套/18個月
　　3、夏裝
　　  1套/18個月
　　4、春秋裝    1套/18個月
　　5、雨衣
　　  1件/72個月
　　6、雨鞋
　　  1雙/72個月
　　第二十四條  勞動防護用品由公司成本列支，具體操作辦法按照公司財務(wù)處的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　 第五章  附  則 第二十五條  生產(chǎn)崗位職工發(fā)放勞保用品項目必須是公司規(guī)定的項目。其它未涉及到而工作中又必須具備的勞保用品，可根據(jù)《變電公司勞動保護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》或根據(jù)實際情況購買。第二十六條  本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。第二十七條  本辦法由變電公司行政保衛(wèi)處負責(zé)解釋。
　　    北京電力公司變電公司
　　  x年x月