袁寶華，1916年1月生，河南南召人。原中顧委委員、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)及中國(guó)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展協(xié)會(huì)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)。全國(guó)社會(huì)保障基金理事會(huì)理事。

姓名：袁寶華（1916年－�。�

籍貫：河南南召

其他：先后擔(dān)任東北工業(yè)部秘書(shū)長(zhǎng)兼計(jì)劃處長(zhǎng)，國(guó)家重工業(yè)部、冶金工業(yè)部、物資管理部、國(guó)家經(jīng)濟(jì)委員會(huì)、國(guó)家計(jì)劃委員會(huì)等重要經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)的局長(zhǎng)、部長(zhǎng)助理、副部長(zhǎng)、部長(zhǎng)、副主任、主任等領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。他創(chuàng)建并領(lǐng)導(dǎo)了中國(guó)企業(yè)管理協(xié)會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)、中國(guó)職工思想政治工作研究會(huì)，并任會(huì)長(zhǎng)。

袁寶華，1916年1月生，河南南召人。1936年5月加入中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)，1936年9月轉(zhuǎn)為中國(guó)共產(chǎn)黨黨員，1936年2月參加革命工作，大學(xué)文化。1934年至1937年，在北京大學(xué)學(xué)習(xí)時(shí)參加一二九運(yùn)動(dòng)，并參加中華民族解放先鋒隊(duì)，任北京大學(xué)黨支部宣傳委員，曾任北京大學(xué)學(xué)生會(huì)主席。1937年至1940年任河南開(kāi)封及南陽(yáng)平津同學(xué)會(huì)執(zhí)委會(huì)委員，中共河南南陽(yáng)中心縣委委員，中共豫鄂陜邊工委委員，中共南陽(yáng)地委委員兼南召縣委統(tǒng)戰(zhàn)部部長(zhǎng)。1940年至1945年，在延安中共中央黨校學(xué)習(xí)并任黨支部書(shū)記，中共中央組織部干事�？谷諔�(zhàn)爭(zhēng)勝利后赴東北，1945年至1949年任中共通魯?shù)匚�城市工作�?duì)隊(duì)長(zhǎng)，中共吉江省委干部科科長(zhǎng)兼吉江建設(shè)學(xué)院院長(zhǎng)，中共乾安縣委副書(shū)記、書(shū)記，中共洮安縣委書(shū)記，

中共嫩江省委分委宣傳部部長(zhǎng)，中共嫩江省委研究室副主任兼省委青委書(shū)記。1949年至1957年任東北人民政府工業(yè)部計(jì)劃處副處長(zhǎng)、處長(zhǎng)，東北人民政府工業(yè)部秘書(shū)長(zhǎng)，重工業(yè)部鋼鐵局副局長(zhǎng)、基本建設(shè)局局長(zhǎng)。其間：1956年2月至12月任重工業(yè)部辦公廳主任。1957年起任冶金工業(yè)部辦公廳主任、部長(zhǎng)助理。1956年至1960年9月任冶金工業(yè)部黨組委員、副部長(zhǎng)（1959年9月起）。1960年5月起任國(guó)家經(jīng)濟(jì)委員會(huì)物資管理總局副局長(zhǎng)，9月起任國(guó)家經(jīng)委副主任，1963年5月起兼任國(guó)家物資管理總局局長(zhǎng)。1963年起任國(guó)家經(jīng)委黨組委員、國(guó)家物資管理總局分黨組書(shū)記。1964年11月至“文化大革命”初期任物資管理部部長(zhǎng)、黨組書(shū)記、黨委書(shū)記。1966年至1969年“文化大革命”中受沖擊。1969年起任國(guó)家計(jì)劃委員會(huì)生產(chǎn)組組長(zhǎng)。1970年6月至1978年3月任國(guó)家計(jì)委革委會(huì)副主任、國(guó)家計(jì)委副主任。1978年6月至1981年3月任國(guó)家經(jīng)委副主任、黨組副書(shū)記，1981年3月至1982年5月任國(guó)家經(jīng)委主任、黨組書(shū)記（至1982年4月）、黨組副書(shū)記（982年4月起），1982年5月至1988年4月任國(guó)家經(jīng)委副主任、黨組副書(shū)記，其間：1980年4月起兼任全國(guó)職工教育管理委員會(huì)主任。1985年5月至1991年11月任中國(guó)人民大學(xué)校長(zhǎng)。曾任中國(guó)物資經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)，中國(guó)企業(yè)管理學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng)，中國(guó)勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)技術(shù)學(xué)會(huì)名譽(yù)理事長(zhǎng)。中共第十一屆中央候補(bǔ)委員，第十二屆中央委員（任職至1985年9月中共全國(guó)代表會(huì)議），中共十三大當(dāng)選為中央顧問(wèn)委員會(huì)委員。

新中國(guó)的成立，他先后擔(dān)任東北工業(yè)部秘書(shū)長(zhǎng)兼計(jì)劃處長(zhǎng)，國(guó)家重工業(yè)部、冶金工業(yè)部、物資管理部、國(guó)家經(jīng)濟(jì)委員會(huì)、國(guó)家計(jì)劃委員會(huì)等重要經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)的局長(zhǎng)、部長(zhǎng)助理、副部長(zhǎng)、部長(zhǎng)、副主任、主任等領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。他創(chuàng)建并領(lǐng)導(dǎo)了中國(guó)企業(yè)管理協(xié)會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)、中國(guó)職工思想政治工作研究會(huì)，并任會(huì)長(zhǎng)。在此期間，他作為代表出席了第三次全國(guó)人民代表大會(huì)，中國(guó)共產(chǎn)黨第十、十一、十二、十三次全國(guó)代表大會(huì)，并當(dāng)選為中國(guó)第十一屆中央候補(bǔ)委員、第十二屆中央委員，在中共十三大當(dāng)選為第十二屆中央顧問(wèn)委員會(huì)委員。

40多年來(lái)，袁寶華一直在國(guó)家工業(yè)部門(mén)和國(guó)民經(jīng)濟(jì)綜合部門(mén)工作，長(zhǎng)期擔(dān)任主要負(fù)責(zé)工作，

經(jīng)歷了建國(guó)以來(lái)共和國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各個(gè)歷史時(shí)期。他參加過(guò)東北工業(yè)基地的建設(shè)，參加了莫斯科156項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目的談判。五十年代，為發(fā)展中國(guó)鋼鐵工業(yè)，他不辭辛勞，足跡踏遍大江南北、戈壁山川，選廠址，上項(xiàng)目�，F(xiàn)在全國(guó)大大小小的鋼鐵基地的建設(shè)，許多都與他的努力有關(guān)。

六十年代，他又把大量精力投入到創(chuàng)建國(guó)家物資管理系統(tǒng)的工作上。“文革”開(kāi)始不久，他受到了“四人幫”的殘酷迫害，1969年由周恩來(lái)總理點(diǎn)名“解放”出來(lái)，在“四人幫”嚴(yán)重干涉破壞的困難條件下，協(xié)助余秋里等維持了全國(guó)工業(yè)交通和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

改革開(kāi)放一開(kāi)始，袁寶華就率國(guó)家經(jīng)濟(jì)代表團(tuán)先后訪問(wèn)了美、日、英、法、德等國(guó)家，系統(tǒng)考察了國(guó)外企業(yè)的管理情況，對(duì)比中國(guó)企業(yè)管理狀況，提出了加強(qiáng)企業(yè)管理方面的許多新建議。之后，他用了八年時(shí)間，在全國(guó)范圍內(nèi)大力抓企業(yè)的全面整頓工作，抓職工文化、技術(shù)的“雙補(bǔ)”工作，都有建樹(shù)。他主持制訂了《企業(yè)管理現(xiàn)代化綱要》、《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》和《企業(yè)法》。1978年后，在他再次擔(dān)任國(guó)家經(jīng)委副主任、主任時(shí)，就力主企業(yè)改革、擴(kuò)大企業(yè)自主權(quán)，組織制訂方案，進(jìn)行試點(diǎn)，并總結(jié)、推廣了企業(yè)承包經(jīng)營(yíng)責(zé)任制。他的出色工作，受到了幾代領(lǐng)導(dǎo)人的高度器重。1980年，他陪同鄧小平會(huì)見(jiàn)日本生產(chǎn)性本部代表團(tuán)；在中共十五大會(huì)議上，江澤民總書(shū)記就有關(guān)問(wèn)題與他親切交談。

袁寶華對(duì)中國(guó)的工業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了卓越貢獻(xiàn)，他熟悉中國(guó)經(jīng)濟(jì)情況，從實(shí)踐到理論有較系統(tǒng)成熟的見(jiàn)解。他一貫主張經(jīng)濟(jì)建設(shè)必須從中國(guó)國(guó)情出發(fā)，實(shí)事求是，量力而行，循序漸進(jìn)，講求實(shí)效，尤其重視科學(xué)技術(shù)在發(fā)展生產(chǎn)中的積極作用，力主經(jīng)濟(jì)建設(shè)要走出中國(guó)自己的新路子。無(wú)疑，這一見(jiàn)解對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)具有極大的現(xiàn)實(shí)意義；他一貫重視思想政治工作，他形象地說(shuō)：“管理科學(xué)同科學(xué)技術(shù)是實(shí)現(xiàn)四個(gè)現(xiàn)代化的兩個(gè)車(chē)輪，但在這兩個(gè)車(chē)輪前邊還有一個(gè)導(dǎo)輪，這就是思想政治工作。強(qiáng)調(diào)思想政治工作是企業(yè)沿著社會(huì)主義方向前進(jìn)的保證�！�

除了在共和國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作中卓有建樹(shù)，袁寶華對(duì)職工教育和高校的改革與發(fā)展也做出了重要貢獻(xiàn)。1980年3月和1985年6月，經(jīng)中共中央決定，國(guó)務(wù)院任命，袁寶華先后兼任全國(guó)職工教育管理委員會(huì)主任和中國(guó)人民大學(xué)校長(zhǎng)。在兼任中國(guó)人民大學(xué)校長(zhǎng)和黨組書(shū)記的六年時(shí)間里，他和學(xué)校其他領(lǐng)導(dǎo)一道，弘揚(yáng)中國(guó)人民大學(xué)的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揮學(xué)科優(yōu)勢(shì)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，民主辦學(xué)，銳意改革，保證學(xué)校在堅(jiān)持正確的社會(huì)主義辦學(xué)方向的前提下穩(wěn)步發(fā)展，受到廣大師生的愛(ài)戴。

袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)

“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”是由中國(guó)企業(yè)管理科學(xué)基金會(huì)于2005年推出的中國(guó)企業(yè)管理的最高獎(jiǎng)項(xiàng)

。為了推廣企業(yè)管理中的新經(jīng)驗(yàn)，表彰在管理創(chuàng)新中涌現(xiàn)的優(yōu)秀人才，中國(guó)企業(yè)管理科學(xué)基金會(huì)每年都要經(jīng)過(guò)嚴(yán)格評(píng)選，在全國(guó)范圍內(nèi)對(duì)2-3名在管理創(chuàng)新方面有杰出貢獻(xiàn)的企業(yè)家授于“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”，每位獎(jiǎng)金10萬(wàn)元。

中國(guó)企業(yè)管理科學(xué)基金會(huì)從2005年開(kāi)始設(shè)立“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”，每年舉辦一屆評(píng)選活動(dòng)。首屆(2005)表彰、獎(jiǎng)勵(lì)工作在全國(guó)企業(yè)管理創(chuàng)新大會(huì)上圓滿完成，表彰、獎(jiǎng)勵(lì)了謝企華、魯冠球、常德傳等三位著名企業(yè)家，全國(guó)人大常委會(huì)副委員長(zhǎng)顧秀蓮、全國(guó)政協(xié)副主席王忠禹、中國(guó)企業(yè)管理科學(xué)基金會(huì)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)袁寶華等領(lǐng)導(dǎo)同志為(首屆)“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”獲得者頒獎(jiǎng)，受到社會(huì)各屆廣泛關(guān)注。 袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)

袁寶華同志建國(guó)以來(lái)主持我國(guó)經(jīng)濟(jì)工作達(dá)幾十年之久，深受經(jīng)濟(jì)界、產(chǎn)業(yè)界的尊重和愛(ài)戴。袁寶華同志十分重視企業(yè)管理工作，在1983年1月提出了“以我為主，博釆眾長(zhǎng)，融合提煉，自成一家”的十六字方針，推動(dòng)了我國(guó)企業(yè)界對(duì)管理方法、管理模式和管理思想的創(chuàng)新，所結(jié)出的豐碩成果，全面提升了中國(guó)企業(yè)管理的現(xiàn)代化水平，也極大地提高了中國(guó)企業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

設(shè)立“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”的宗旨是：通過(guò)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)在中國(guó)企業(yè)管理領(lǐng)域銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新，并在形成體現(xiàn)中華文化的管理方法、管理模式和管理理論做出杰出貢獻(xiàn)的中國(guó)企業(yè)家，進(jìn)一步促進(jìn)中國(guó)企業(yè)管理思想和管理模式的創(chuàng)新，提升中國(guó)企業(yè)管理水平和推進(jìn)具有中國(guó)特色的企業(yè)管理現(xiàn)代化事業(yè)，

“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”獲獎(jiǎng)企業(yè)家必須達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)是：1、在企業(yè)主要管理崗位長(zhǎng)期從事企業(yè)管理工作連續(xù)5年以上，在社會(huì)上有較高知名度；2、具備突出的管理能力，包括：開(kāi)拓創(chuàng)新能力、戰(zhàn)略決策能力、挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、資源整合能力、學(xué)習(xí)和自醒能力；3、在企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理實(shí)踐中，逐步探索和形成符合中國(guó)實(shí)際、體現(xiàn)中華文化的管理方法或管理模式或管理理論，在本企業(yè)實(shí)施成效顯著；4、所在企業(yè)與利益相關(guān)者關(guān)系和諧，即能正確處理好與員工、股東、供應(yīng)商、客戶、政府有關(guān)部門(mén)、社區(qū)等的關(guān)系，誠(chéng)實(shí)守信，積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任；5、在任職期間，所在企業(yè)的發(fā)展一直處于上升態(tài)勢(shì)，目前主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)在全國(guó)同行業(yè)居于前列，企業(yè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力。 袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)

中國(guó)企業(yè)管理科學(xué)基金會(huì)成立“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”評(píng)審委員會(huì)和專家委員會(huì)，“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”候選人由企業(yè)家本人按照標(biāo)準(zhǔn)及申報(bào)材料的要求向“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”評(píng)審委員會(huì)秘書(shū)處自愿申報(bào)產(chǎn)生。每屆當(dāng)年的申報(bào)工作結(jié)束后，評(píng)審委員會(huì)秘書(shū)處把候選人的有關(guān)材料提交專家委員會(huì)進(jìn)行初審，以確定進(jìn)入評(píng)審的候選人。為提高評(píng)審工作的社會(huì)透明度，經(jīng)過(guò)初審確定進(jìn)入評(píng)審的候選人的有關(guān)材料及相關(guān)情況將在搜狐網(wǎng)、中企聯(lián)合網(wǎng)上公示。在此期間，“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”評(píng)審委員會(huì)秘書(shū)處將接受社會(huì)各界對(duì)候選人資格的質(zhì)詢。之后，秘書(shū)處把經(jīng)初審確定進(jìn)入評(píng)審的候選人的全部材料、公示結(jié)果及對(duì)企業(yè)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查的情況提交“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行最終審定，確定“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”獲獎(jiǎng)人。“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”獲獎(jiǎng)結(jié)果將在有關(guān)媒體上正式公布。中國(guó)企業(yè)管理科學(xué)基金會(huì)將在當(dāng)年的全國(guó)企業(yè)管理創(chuàng)新大會(huì)上舉行“袁寶華企業(yè)管理金獎(jiǎng)”頒獎(jiǎng)儀式，向獲獎(jiǎng)?wù)哳C發(fā)榮譽(yù)證書(shū)、獎(jiǎng)杯和獎(jiǎng)金。