主持及完成國家社科基金項目3項、省部級重點及一般項目10余項、參加國家、省部級項目20余項，主持橫向課題20多項。出版專著《人才戰(zhàn)略與中華經(jīng)濟研究》、《知識型人才和諧管理》、《海峽西岸經(jīng)濟區(qū)科學(xué)發(fā)展研究》、《現(xiàn)代企業(yè)管理》等專著13部，參編多部。在《中國軟科學(xué)》、《科學(xué)學(xué)研究》等刊物發(fā)表論文50余篇，被中國人民大學(xué)《企業(yè)管理研究》等雜志全文轉(zhuǎn)載10余篇。

曾獨立獲國家人事部授予全國人事人才科研成果一等獎等各類獎項30余項，國立華僑大學(xué)科研優(yōu)秀特別獎4次，國立華僑大學(xué)教學(xué)優(yōu)秀特別獎1次,北京大學(xué)、清華大學(xué)、香港中文大學(xué)等13所大學(xué)共同設(shè)立的“聯(lián)校教育及社會科學(xué)成果獎”4次等,其他科研獎10余項。又獲國際管理學(xué)會授予“杰出人力資源管理獎”，福建省第四屆、第五屆十佳優(yōu)秀青年社會科學(xué)專家提名獎，福建省第六屆優(yōu)秀青年社會科學(xué)專家，福建青年五四獎?wù)�，泉州市十大杰出青年提名獎，泉州市新長征突擊手等榮譽稱號十余項。

區(qū)域經(jīng)濟與臺港澳經(jīng)濟研究

人才戰(zhàn)略與教育經(jīng)濟研究

管理行為與管理理論

組織戰(zhàn)略與政策分析

曾從事《管理心理學(xué)》、《組織行為學(xué)》、《人力資源管理》、《行政管理》、《管理學(xué)》、《經(jīng)濟法》、《西方經(jīng)濟學(xué)》等課程的教學(xué)。為企業(yè)管理、項目管理、旅游管理、技術(shù)經(jīng)濟與管理、管理科學(xué)與工程、MBA、MPA等研究生上《人力資源管理》、《組織行為學(xué)》、《公共組織學(xué)》等課程。

曾為中國企業(yè)家協(xié)會、國家郵政局、中國移動、中國電信、省委宣傳部、泉州市委組織部、市公安局、市水利水電總公司、泉州市委黨校、行政學(xué)院、南安市委市政府、仙游縣委縣政府、永春縣委縣政府、泉港區(qū)委、洛江區(qū)委黨校、晉江黨校、恒安集團公司、富貴鳥公司、中僑集團、南益集團、福馬集團、西安君氏公司、深圳萬國房地產(chǎn)公司、深圳普大、南京中部經(jīng)理人、西安金花股份公司、福建卓毅、福建興福興、福州木星、東南汽車等等培訓(xùn)，擔(dān)任多家企業(yè)法律顧問和管理顧問等，擔(dān)任“國家職業(yè)經(jīng)理人”、“高級人力資源管理師”、“高級物流師命題專家”及“培訓(xùn)專家”等。

主持中國亞太經(jīng)合組織合作基金項目1項，2017

主持國家“十三五”科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃前期研究重大課題（“十三五”適應(yīng)創(chuàng)新驅(qū)動需要的科技人才發(fā)展機制研究），2014

主持國家社會科學(xué)基金項目1項(閩臺合作構(gòu)建臺灣海峽經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略研究),2011

主持國家社會科學(xué)基金(教育科學(xué))項目1項(兩岸四地合作促進世界華文教育研究),2006

主持國家社會科學(xué)基金項目（入世后海峽兩岸四地合研究和實施人才戰(zhàn)略共促中華區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展研究）,2002

主持教育部人文社會科學(xué)基金項目1項（保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展與經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變研究），2010

主持民政部2014年“中國社會組織建設(shè)與管理”理論研究部級課題，2014

主持民政部2015年度民政政策理論研究委托課題（我國社會組織監(jiān)管創(chuàng)新戰(zhàn)略研究），2015

主持民政部2016年度民政政策理論研究委托課題（政府購買服務(wù)、社會資本合作（PPP）與社會組織發(fā)展研究），2016

主持福建省社會科學(xué)基金項目1項，2014

主持福建省教育科學(xué)基金重點項目1項，2014

主持福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部人文社科項目1項，2014

主持福建省社會科學(xué)基金重點項目1項，2013

主持中央統(tǒng)戰(zhàn)部理論研究會招標(biāo)課題1項，2012

主持2013中共福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部人文社科項目2項，2013

主持2012中共福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部人文社科項目3項，2012

主持福建省本科質(zhì)量工程項目“人力資源管理”，2012

主持福建省本科特色專業(yè)建設(shè)"人力資源管理",2008

主持福建省社會科學(xué)基金項目、福建省鄧小平理論研究基地重點課題“海峽西岸經(jīng)濟區(qū)先進制造業(yè)基地建設(shè)研究”，2010

主持福建省教育科學(xué)基金重點項目“構(gòu)建教育先行區(qū)與海峽西岸經(jīng)濟區(qū)發(fā)展研究”，2010

主持2010中共福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部B類人文社科項目“新世紀(jì)新階段如何進一步發(fā)揮工商聯(lián)職能作用問題研究”，2010

主持2010中共福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部B類人文社科項目“海西非公制經(jīng)濟組織行業(yè)協(xié)會（商會）發(fā)展研究”，2010

主持2010中共福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部B類人文社科項目“福建省自由職業(yè)的基本狀況、存在問題及對策建議”，2010

主持福建省社會科學(xué)基金項目、福建省鄧小平理論研究基地重點課題“閩臺合作促進海峽經(jīng)濟區(qū)研究”，2008

主持福建省社會科學(xué)基金項目、福建省鄧小平理論研究基地重點課題“海峽西岸經(jīng)濟區(qū)人口資源環(huán)境綜合協(xié)調(diào)與控制研究”，2007

主持福建省科技計劃重點項目“人才戰(zhàn)略與海峽經(jīng)濟區(qū)研究”，2006

主持福建省社會科學(xué)規(guī)劃基金項目“人才戰(zhàn)略與建設(shè)和諧的海峽西岸經(jīng)濟區(qū)研究”，2005

主持國務(wù)院僑辦社會科學(xué)基金項目“世界華文教育發(fā)展趨勢及其影響研究”，2004

主持福建省教育科學(xué)基金項目“入世后閩臺合作實施科教興區(qū)戰(zhàn)略與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展研究”，2003

主持福建省鄧小平理論研究基地課題項目“福建省經(jīng)濟發(fā)展與人才資源開發(fā)及管理研究”，2001

主持中國行政管理學(xué)會重點課題“和諧社會的構(gòu)建途徑研究”，2006

主持泉州市社會科學(xué)基金委托項目“泉州市自主創(chuàng)新與先進制造業(yè)基地建設(shè)研究”，2010

主持泉州市社會科學(xué)基金重點項目“公共就業(yè)培訓(xùn)機制研究”，2008

主持泉州市社會科學(xué)基金重點項目“泉臺經(jīng)濟合作與海峽西岸經(jīng)濟區(qū)中心城市發(fā)展研究”，2007

主持第一次全國經(jīng)濟普查課題立項“泉州市工業(yè)企業(yè)人才狀況與經(jīng)濟發(fā)展研究”，2006

主持泉州市社會科學(xué)基金項目“人才戰(zhàn)略與大泉州經(jīng)濟發(fā)展研究”，2004

主持華僑大學(xué)教材出版基金“現(xiàn)代企業(yè)管理”，2006

主持華僑大學(xué)教改項目“人力資源管理專業(yè)理論與實踐研究”，2006

主持華僑大學(xué)施子清出版基金資助項目“和諧社會的企業(yè)責(zé)任”，2005

近年來參加國家及省部級縱向科研項目15項，主持橫向企業(yè)改革項目20余項。

首批全國高校黃大年式教師團隊（東方管理)負責(zé)人，2018

獨立獲中國管理科學(xué)學(xué)會第六屆管理科學(xué)獎英才獎，2018

民政部民政政策理論研究成果獎三等獎，2017，排名第一

獨立獲霍英東教育基金會第十二屆高等院校青年教師獎，2010

獨立獲中國人才研究會第四屆人事人才優(yōu)秀研究成果一等獎，2011

獲國家人力資源與社會保障部授予優(yōu)秀論文二等獎，2012，排名第一

獨立獲國家人事部授予“第五屆全國人事人才科研優(yōu)秀成果一等獎”，2006

獲國家商務(wù)部授予2012∕2013年度全國商務(wù)發(fā)展研究成果獎，2013，排名第一

主講《組織行為與領(lǐng)導(dǎo)力》獲全國大學(xué)素質(zhì)教育優(yōu)秀通選課，2014，排名第一

獲福建省第七屆高等教育教學(xué)成果獎二等獎，2014，排名第一

獨立獲福建省人民政府授予第八屆福建省科技工作者優(yōu)秀建議提名獎，2011

獨立獲福建省人民政府授予第六屆福建省社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎，2005

獨立獲福建省委宣傳部、福建省社科聯(lián)、福建省人事廳聯(lián)合授予福建省優(yōu)秀青年社會科學(xué)專家，2010

獨立獲廈門市人民政府授予社會科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎1項,2013

獲中國人才研究會授予優(yōu)秀論文二等獎1項，2010，排名第一

獨立獲華僑大學(xué)優(yōu)秀教材三等獎1項，2010

獲中國高等教育學(xué)會第七次(2009)優(yōu)秀高等教育研究成果1項，2009，排名第一

獲福建省高等教育優(yōu)秀成果二等獎1項，2009，排名第一

獲泉州市人民政府授予社會科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎2項,2013，排名第一

獲泉州市人民政府授予社會科學(xué)優(yōu)秀成果榮譽獎6項,2013，排名第一

獨立獲泉州市人民政府授予社會科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎2項,2011

獨立獲泉州市人民政府授予社會科學(xué)優(yōu)秀成果榮譽獎5項,2011

獨立獲泉州市人民政府授予社會科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎1項,2008

獨立獲泉州市人民政府授予社會科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎1項,2008

獨立獲泉州市人民政府授予社會科學(xué)優(yōu)秀成果榮譽獎2項,2008

獨立獲福建省委宣傳部、省社科聯(lián)授予優(yōu)秀建言三等獎1項，2011

獨立獲福建省委宣傳部、省社科聯(lián)授予優(yōu)秀建言優(yōu)秀獎3項，2011

獲中共福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部授予2012年度全省統(tǒng)戰(zhàn)理論研究優(yōu)秀成果獎二等獎，2013

獲中共福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部授予2011年度全省統(tǒng)戰(zhàn)理論研究優(yōu)秀成果獎，2012

獲華僑大學(xué)教學(xué)優(yōu)秀成果獎二等獎1項，2009，排名第一

獲華僑大學(xué)精品課程“組織行為學(xué)”1項，2010，排名第一

獲華僑大學(xué)教學(xué)優(yōu)秀成果獎二等獎1項，2009，排名第二

獲中國行政管理學(xué)會授予優(yōu)秀論文一等獎，2009，排名第一

獲福建省公務(wù)員局授予優(yōu)秀論文一等獎1項，2009，排名第二

獨立獲福建省公務(wù)員局授予優(yōu)秀論文優(yōu)秀獎1項，2009

獨立獲福建省委宣傳部、省社科聯(lián)授予優(yōu)秀建言二等獎，2010

獨立獲福建省委宣傳部、省社科聯(lián)授予優(yōu)秀建言優(yōu)秀獎，2010

獲福建省委宣傳部授予優(yōu)秀論文特等獎1項，2009，排名第一

獲福建省委宣傳部授予優(yōu)秀論文一等獎1項，2009，排名第一

獨立獲福建青年五四獎?wù)拢?007

入選福建省優(yōu)秀青年人才人選，2007

入選福建省新世紀(jì)優(yōu)秀人才人選，2011

獨立獲國際管理學(xué)會授予“杰出人力資源管理獎”，2007

獨立獲福建省人事廳福建省農(nóng)業(yè)廳中共福建省委農(nóng)村工作委員會聯(lián)合授予優(yōu)秀論文獎,2007

獨立獲福建省委宣傳部、福建省社科聯(lián)、福建省人事廳聯(lián)合授予第四屆福建省優(yōu)秀青年社會科學(xué)工作者（提名獎共5名）

獨立獲福建省科學(xué)界聯(lián)合會授予優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文三等獎，2007

獨立獲中共福建省委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、人事廳、農(nóng)業(yè)廳授予優(yōu)秀論文獎，2007

獨立獲北京大學(xué)、清華大學(xué)、香港中文大學(xué)等13所高校聯(lián)合授予聯(lián)校優(yōu)秀社會科學(xué)成果論文獎1項，2005

獲北京大學(xué)、清華大學(xué)、香港中文大學(xué)等13所高校聯(lián)合授予聯(lián)校優(yōu)秀論文獎1項，排名第一，2007

獲北京大學(xué)、清華大學(xué)、香港中文大學(xué)等13所高校聯(lián)合授予聯(lián)校優(yōu)秀論文獎1項，排名第一，2001

獲中國行政管理學(xué)會2006年優(yōu)秀成果，排名第一，2006

獲中國高等教育學(xué)會授予優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文二等獎，排名第一，2007

獲泉州市十大杰出青年（提名獎共10名），2006

獲泉州市新長征突擊手，2006

獲國立華僑大學(xué)教學(xué)優(yōu)秀特別獎，2007

獲國立華僑大學(xué)科研優(yōu)秀特別獎，2006

獲國立華僑大學(xué)科研優(yōu)秀特別獎，2005

獲國立華僑大學(xué)科研優(yōu)秀特別獎，2003

獲國立華僑大學(xué)優(yōu)秀科技園丁，2006

獲華僑大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院首屆科研優(yōu)秀特別獎，2001

獲華僑大學(xué)工商管理學(xué)院首屆教學(xué)優(yōu)秀特別獎，2005

獲華僑大學(xué)首屆研究生優(yōu)秀特別獎，2001

近年來，另參加國家及省部級課題10多項，獲各級學(xué)會論文獎多項。指導(dǎo)學(xué)生參加挑戰(zhàn)杯“創(chuàng)業(yè)大賽”、“科技作品”、“管理者挑戰(zhàn)賽”等獲一二三等獎10余項。