人物介紹
姓名：楊萬文
性別：男
出生年月： 1969.2
職稱：研究員
學習經(jīng)歷
1989年9月－1993年6月華中師大政治教育專業(yè)學士學位。
2000年9月－2002年6月華中師大政法學院經(jīng)濟法專業(yè)碩士學位。
2005年9月－2009年12月華中師大政治學研究院中外政治制度專業(yè) 博士
工作經(jīng)歷
1993年06月－2005年06月華中師范大學人事處工作，其中：
1996年10月－1998年01月湖北省教委人事處工作；
1998年01月－1998年12月教育部人事司綜合處工作；
1999年01月－2000年01月湖北省教委人事處工作；
2000年01月－2001年01月湖北省教育廳教師工作處工作；
2005年07月－2009年10月華中師范大學體育學院分黨委副書記；
2009年11月－今華中師范大學人事處副處長、研究員。
方向要求
主要招收體育人文社會學及體育教育訓練學專業(yè)研究生，要求品行端正，能吃苦，勤奮上進，有團隊意識和奉獻精神，專業(yè)基礎知識較扎實，有一定的文字表達能力。
人物著作
代表性科研論文
1．楊萬文 李歡：《簡論黨管人才原則的內(nèi)涵及價值》[J].社會主義研究（CSSCI）2013，（5）：97-100；
2．楊萬文 李歡：《對我國現(xiàn)行學校體育法律法規(guī)體系的探討》[J].武漢體育學院學報（CSSCI）2013，47（9）：10-14；
3．楊定玉 楊萬文：《學校體育政策執(zhí)行偏差的表現(xiàn)、原因與對策》[J].武漢體育學院學報（CSSCI）2014，48（1）：78-82；
4．楊萬文：《鄧小平人才理論與高校教師隊伍建設》[J].《社會主義研究》（CSSCI）2004，（3）：56-57；
5．楊萬文：《尊重知識，尊重人才：高校人事工作的核心》[J].《社會主義研究》（CSSCI）2004，（12）：89-90；
6．陳守銀 楊萬文：《高校高層次人才資源共享探究》[J].《高教發(fā)展與評估》（CSSCI）2005，21（2）：77-78；
7．楊秦 楊萬文：《中國書院文化對現(xiàn)代高等教育的啟示》[J]. 《學術探索》（CSSCI擴展版）2014，（3）：153-156。
代表性科研著作
1．楊萬文：《高校教師職務聘任制研究》[M].河南：河南人民出版社2010年8月；
2．楊萬文 任友洲：《事業(yè)單位新入職人員培訓教材》[M].湖北：華中師大出版社2012年6月；
3．任友洲 楊萬文：《高等學校新進教師入崗必讀》[M]. 湖北：華中師大出版社2013年5月；
4．何祥林 任友洲 楊萬文：《高校職員工作理論與實踐》（第二輯）[M]. 湖北：華中師大出版社2013年5月；
5．謝守成 任友洲 楊萬文：《高校職員工作理論與實踐》（第三輯）[M]. 湖北：華中師大出版社2015年3月；
6．謝守成 任友洲 楊萬文：《高校職員工作理論與實踐》（第四輯）[M]. 湖北：華中師大出版社2015年4月。
科研項目
1. 2013年學�；究蒲袠I(yè)務費委托項目：高校教師崗位分類管理研究；
2． 2014年學�；究蒲袠I(yè)務費重點項目：高校年薪制研究；
3．2015年學�；究蒲袠I(yè)務費重點項目：華中師范大學績效年薪制方案研究。
獲獎情況
高水平大學職員制度改革的關鍵問題研究,獲2013年中國高等教育學會優(yōu)秀高等教育科學研究成果一等獎。