早年經(jīng)歷
郭長棋出生于福建省福清市的山區(qū)農(nóng)村,該村的地名叫霞湖洞,他所任職的霞湖世家服飾有限公司是以家鄉(xiāng)的村名而命名。1997年,郭長棋組建了歐卡曼制衣有限公司;2002年,成立廣東省中山市霞湖世家服飾有限公司,郭長棋任公司總裁,該公司擁有三個分公司(中山市沙溪霞湖世家服飾有限公司、中山市板芙霞湖世家針織有限公司、浙江桐鄉(xiāng)濮院歐卡曼毛衫針織有限公司)和一個中國T恤城,有外來務工職員3000多人,招聘了200多名大學生。2009年又創(chuàng)立霞湖世家電子商務部,入駐了京東商城、淘寶商城等多個網(wǎng)絡(luò)平臺!
社會任職
全國T恤衫質(zhì)量標準委員會委員;
全國針織協(xié)會T恤衫分會副會長;
中國關(guān)心下一代工作委員會委員,常務理事;
中國服飾報常務理事;
廣東省服裝商會副會長;
廣東省青聯(lián)委員;
廣東省青年企業(yè)家協(xié)會常務理事;
中山市優(yōu)秀企業(yè)家;
中山市12屆、13屆人大代表;
中山市青年企業(yè)家協(xié)會理事,副會長;
沙溪鎮(zhèn)制衣商會副會長,會長。
人物事跡
艱辛創(chuàng)業(yè),智慧經(jīng)營
郭長棋早年在福州打工,他在制衣工廠做過“打工仔”,也做過走街串巷擺地攤的“走鬼”;他體驗過農(nóng)民工務工謀生的酸甜苦辣,也經(jīng)歷了白手創(chuàng)業(yè)的艱辛。1998年,郭長棋通過創(chuàng)業(yè)磨練,帶著來之不易的50萬元輾轉(zhuǎn)來到了廣東省中山市嘗試創(chuàng)業(yè)發(fā)展。他租了一套房子,一間服裝批發(fā)店,買了一部二手寶馬車。郭長棋結(jié)合當?shù)厣诚?zhèn)小工廠多的資源,一條布行街全部是低價銷售大公司剩余的面料,該種針織面料的特色是量少價低,其中可以選出一些質(zhì)量好色彩美的面料。郭長棋每天都在布行街“上班”,哪家有新貨到,只要有他要的,一匹都不放過。他懂得利用資金,1萬元當10萬元用。他選擇十多家小工廠為他加工,利用他們的資金買他指定的面料,做他指定的款式,所有指定面料所做的產(chǎn)品在協(xié)議價格后他全包了。這種以定料定款定價的方式與各老板簽訂T恤衫的包工包料協(xié)議,每家給最多1萬元定金,基本都能訂到10多萬元的貨,并要求他們按設(shè)計做出不同面料不同款式的樣衣。當樣衣做好之后,就可以掛樣銷售了,這樣又可以接到訂單,還能收到訂金。10萬元就能預訂100多萬元的貨,收到的訂金又能作為流動資金。資金的利用率和周轉(zhuǎn)率達到了最大化。同時,許多漂亮的樣衣掛在批發(fā)店,每件樣衣注明該款式的數(shù)量與價格。由于采用的面料是特價,比起該件衣服的正價面料做的便宜許多,其銷售非常好。開業(yè)的第一天,銷售額達到8萬多元,毛利潤近2萬元。2001年,第一期30000平方米的霞湖世家工業(yè)園正式動工。建立霞湖世家工業(yè)園時,郭長棋所有的資產(chǎn)還不到建廠、購置設(shè)備所需資金的一半,況且還需要流動資金周轉(zhuǎn)。他每天將營業(yè)額抽出一部分出來買材料,邊賺錢邊建廠房。最后,當工業(yè)園建好,所有的設(shè)備采購齊全,公司的帳上仍然保持了建廠前的資金額度。
郭長棋重視人才,幫助更多有才華的人發(fā)展。他有一個特殊的合作“愛好”――愛跟有本事的人合作。在浙江省桐鄉(xiāng)霞湖世家,他投資3000多萬,只占35%的股份,而另外三個有本事的股東,沒有任何投資,卻占65%的股份。板芙鎮(zhèn)霞湖世家針織有限公司,佛山的菲爾伯爵服飾有限公司,郭長棋都是讓有本事的人占有大部分的股份。
積極承擔社會責任
郭長棋積極承擔社會責任、參與社會公益,為促進和諧社會作出貢獻。他創(chuàng)立了“歐卡曼品牌慈善基金”,專門幫助全國各地貧苦家庭的兒童與老人。汶川大地震后,公司捐資現(xiàn)金由商會匯往災區(qū),還將捐助的數(shù)千件服裝運往災區(qū)。在應對國際金融風暴,促進大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的活動中,公司捐資50萬提供給“廣東省大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)基金”。
郭長棋關(guān)心青年員工的生活,幫助他們解決實際困難與問題,并且關(guān)心和幫助員工的家人。公司成立了“霞湖世家員工基金會”,每年提供基本資金,鼓勵員工踴躍捐資,幫助家庭困難的員工和受到意外傷害的員工。2008年南方雪災后,公司根據(jù)部分員工在家鄉(xiāng)的家庭受災情況,提供每人500——1000元的補貼。汶川大地震后,公司向川籍受災地區(qū)的員工進行慰問和補貼。郭長棋每年生日時,他在公司舉辦“年年有今日,快樂獻真情”的活動,按照老一輩的習慣“煮面條,放雞蛋”,讓員工感受“家的溫暖”。
善于學習
郭長棋樂于學習、善于學習、不斷進取。他由于家庭貧困,很早就離開學校,外出謀生。但是,只要有機會學習進修,他就積極參加。在創(chuàng)業(yè)初期,他遍訪名師,學習創(chuàng)立民族服裝品牌的知識和技能。企業(yè)逐漸發(fā)展之后,他更是爭取多種機會,充實個人素質(zhì)、提升業(yè)務水平。中山市委、市政府組織企業(yè)到國外學習,培養(yǎng)國際競爭能力,當時他的企業(yè)仍然規(guī)模有限,不是主要的培訓對象。但是,郭長棋積極爭取參加國外的培訓,拓展了國際視野,特別是對于企業(yè)經(jīng)營中的規(guī)范意識、法制意識有深切的感受,促進了企業(yè)隨后的健康發(fā)展。廣東省中小企業(yè)局、廣東省青年企業(yè)家協(xié)會舉辦“粵商精英班”在中央黨校進修,在中央電視臺錄制“和諧中國·粵商貢獻”高峰論壇,郭長棋得到消息以后也積極爭取參加,并且主動向?qū)<覍W者詢問,提升了企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略思維。郭長棋還積極參加中山大學的EMBA學習,系統(tǒng)提高經(jīng)營管理的知識。
郭長棋不僅自己經(jīng)常學習“充電”,還鼓勵企業(yè)的管理人員、員工學習提高。他重視營造健康的企業(yè)文化,讓員工在良好的熏陶中成長。作為地處沙溪鎮(zhèn)的企業(yè),他率先創(chuàng)辦“霞湖世家管理學院”。一方面邀請專家學者、企業(yè)人士、社會認識前來授課、交流,為外來務工青年提供思想教育、知識輔導、技能訓練。另一方面,郭長棋身先士卒,自己克服文化水平不高的困難,主動拜師學習,將自己的體驗和思考撰寫出來,為外來務工青年提供指導。他工作再忙,也堅持在每月一期的《霞湖人》企業(yè)報紙撰寫文章,分享經(jīng)驗、激勵員工。2008年初,在廣東青年企業(yè)家協(xié)會粵商研究中心、廣東青年干部學院創(chuàng)業(yè)研究中心的協(xié)助下,郭長棋所著《路是踩出來的》正式出版,被譽為“一位生于70年代的創(chuàng)業(yè)者,獻給u201880u2019后u201890u2019后的現(xiàn)代《論語》”,并且贈送給大學畢業(yè)生代表,農(nóng)村青年代表,讓更多青年分享到一個“從外來到獨自創(chuàng)業(yè)”者的成長智慧。