作為安徽省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展中心主任，他提出以加速現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程、提高農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新能力、以創(chuàng)意經(jīng)濟的理念指導發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)村經(jīng)濟作為中心發(fā)展的宗旨，并在各項領域積極拓展中心的業(yè)務。中心先后開辟黃山市新安源茶葉有限公司、寧國天思股份有限公司作為中心培訓基地，并和安徽省黃山市休寧縣達成合作意向，為后者承擔《休寧縣茶產(chǎn)業(yè)規(guī)劃》的編制工作，在省內(nèi)外產(chǎn)生了廣泛影響，獲得一致好評；

新型農(nóng)民培訓工作是一項利國利民的惠民工程，對于如何將黨的惠農(nóng)政策真正成為農(nóng)民拿到手的實惠，如何讓新型農(nóng)民培訓工作辦成“領導放心、群眾滿意”的民生工程，他在長豐縣陶樓鄉(xiāng)的300名“陽光工程”新型農(nóng)民培訓試點工作中創(chuàng)新的提出了一條以社會組織為主要平臺，院鄉(xiāng)合作為主要模式，借助網(wǎng)絡等多媒體技術，廣泛吸納社會各界的力量，在政府領導下的一個側面培訓新型農(nóng)民，推廣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的道路，并明確指出了只有不斷加強農(nóng)民實用技術的培訓才是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的必由之路。

2010年中心將培訓工作向深度廣度延伸，培訓規(guī)模擴大到4200人，29個班，其中羅塘鄉(xiāng)設16個班，實際培訓人數(shù)3000名，造甲鄉(xiāng)設13個班，實際培訓人數(shù)1200人。在鄉(xiāng)黨委政府的統(tǒng)籌下，按村設班，同時根據(jù)村里實際培訓人數(shù)情況設為一班、二班，甚至三班，每班100人，村委會為班委會，村民組長為培訓班組長。既發(fā)揮了村干部的作用，又有效地調(diào)動了農(nóng)民參加培訓的積極性。

面對農(nóng)村培訓的新情況，他結合實際提出了整合培訓師資力量的新思路：把農(nóng)民群眾中的“小能人”、“田博士”、“土專家”、科研院所人員、老專家、老教授及縣里農(nóng)技推廣站人員整合起來，將教學理論與實踐經(jīng)驗融合統(tǒng)一，打造一批“源于農(nóng)村，面向農(nóng)民，服務基層”的農(nóng)業(yè)技術推廣教師，使培訓師資隊伍更全面、更專業(yè)，更有效的為農(nóng)民服務。

2010年底安徽省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)中心召開了一次規(guī)模較大的新型農(nóng)民陽光工程研討會，顏主任對培訓工作做了重要發(fā)言，他比較全面、系統(tǒng)地對培訓工作進行概括，其中既有來自基層通過實訓經(jīng)驗介紹，又有站在高起點上的論述，對2010年的培訓工作做了很好的總結，在社會上贏得了廣泛的好評。

2010年中心在規(guī)劃領域也取得了突破性進展，中心依托安徽農(nóng)業(yè)大學、中國科技大學、安徽大學、安徽工業(yè)大學，安徽省社科院、安徽省戰(zhàn)略發(fā)展研究會等科研院所，組建了一只囊括了安徽省各領域200多名杰出專家在內(nèi)的優(yōu)秀專家團隊。先后承接了安徽省農(nóng)墾集團、肥東縣、肥西縣的國民經(jīng)濟與社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要（以下簡稱《綱要》）以及安慶大關現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設性規(guī)劃等相關規(guī)劃的編制工作。

他提出要以一流的技術、一流的水平、一流的團隊做出高要求、高標準、高質量的《綱要》文本，為中心的發(fā)展和相關縣市的國民經(jīng)濟與社會發(fā)展做出了卓越的貢獻。