面試經(jīng)驗(yàn)1
面試公司：明發(fā)漳州 職位：土建造價(jià)工程師5.如果他正在校園散步看見有人在破壞校園的公共設(shè)施，他會(huì)如何處理？
如果他是去告訴老師，說(shuō)明他有責(zé)任感但是不夠勇敢并且缺乏處理事情的能力。
如果他說(shuō)這是保安的事情我不管，那他既不勇敢也沒有責(zé)任感不可取
正確的處理方法分為：一、校外社會(huì)人員，到附近找同學(xué)一同處理，同時(shí)電話通知老師。二、本校學(xué)生，可以直接上前制止，要采取說(shuō)服教育的方式，既不起沖突又能解決問(wèn)題。并教育他同樣的事情以后不在犯。
這樣既能看出他的責(zé)任感同時(shí)又看出了他處理事情的能力
面試官的提問(wèn)：“請(qǐng)你自我介紹一下”,你覺得工程造價(jià)師應(yīng)具備什么樣的素質(zhì)？
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面試經(jīng)驗(yàn)2
面試公司：經(jīng)緯置地 職位：土建造價(jià)工程師人力經(jīng)理打電話通知面試時(shí)間，當(dāng)時(shí)我還未辭職，在一家施工單位項(xiàng)目上。定好火車票返回上海面試，上午九點(diǎn)整到達(dá)面試地點(diǎn)，首先是人力經(jīng)理面試，首先讓我自我介紹一下工作經(jīng)歷（包括學(xué)歷、首份工作得到的途徑，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，職位、薪資、離職原因等），然后成本總監(jiān)面試，問(wèn)了一些專業(yè)的知識(shí)，只要看是否和公司招聘職位的職責(zé)相契合。第二次面試是一周后，人力經(jīng)理通知第二次面試，面談薪資要求和入職的一些手續(xù)。
面試官的提問(wèn)：第一條：自我介紹工作經(jīng)歷。第二條：離職原因。第三條以后是成本總監(jiān)詢問(wèn)專業(yè)方面知識(shí)。至于薪資方面，進(jìn)本
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