面試經(jīng)驗1
面試公司：柯尼卡美能達(dá)軟件開發(fā)（大連） 職位：軟件測試員第一輪是技術(shù)面試，先筆試，在面試官面前做，一份日文的技術(shù)類試卷，十五分鐘左右。答完進(jìn)行面試，全程最好用日文交流，如果不行，用中文也可以。我面試完是通知我一周之內(nèi)等通知，可是我剛出公司門坐電梯到一樓就通知我第二天準(zhǔn)備第二輪面試，應(yīng)該是如果通過就會很快通知你，一天之內(nèi)沒消息估計就是沒戲了。第二天是部長（日本人）+人事（兼翻譯）2對1，了解你的各方面情況，還是全程最好用日語，如果交流有困難，向翻譯姐姐求助。內(nèi)容跨度很大，就像閑聊一樣，大概半小時左右，面試完還有筆試，日語、性格測試和邏輯推理，每部分半個小時，答完之后還是告訴我一周之內(nèi)等通知（估計這是敷衍那些沒通過的人的說辭），回去大概3個小時后就給我下了offer，感覺整個面試很簡單，主要是日語，要求比較高。
面試官的提問：你覺得軟件開發(fā)和軟件測試有關(guān)系嗎
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面試經(jīng)驗2
面試公司：中國科學(xué)院軟件所 職位：軟件測試員早晨9點15開始到11點半結(jié)束，包括筆試加面試。先筆試后面試。題目都是一些關(guān)于軟件測試的基本問題，例如軟件測試的定義、測試用例的方法，還有一些實例要求做用例分析。這個應(yīng)聘本來就是面向應(yīng)屆畢業(yè)生的，所以門檻沒那么高。我很幸運(yùn)，雖然沒做過測試方面的工作，但是筆試前一天認(rèn)真百度了一翻，筆試的時候發(fā)揮的不錯，答題時間用的比較少。你先答完就會先有人給你面試。三個人面試的我，一個是小組負(fù)責(zé)人、領(lǐng)導(dǎo)、要帶我的人，這三個人只有一個人就是要帶我的人很懂技術(shù)，內(nèi)兩個人提的問題大都是一些性格啊背景的問題。問題不難，主要看你的態(tài)度和溝通方式。我覺得我勝出就在于我的專業(yè)對口再加上顯得比較虛心。
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