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  • 面試外企,英語要多好才行

    2018-05-04    外企面試   

    中國的很多人都覺得自己的英語不夠好。我在外企工作多年,老實說事實上外國人不這么想,一般外國人對能開口的,都覺得他英語肯定不錯, 留下深刻的印象。

    這是為什么呢?

    老外覺得他們英語說得好,是因為他們覺得能聽懂,而且能明白他們說的每句話。反而是中國人過于苛求詞匯、語法、口音和說話速度,但事實上,沒那么高要求。

    老外中文會的很少,甚至幾乎沒有。所以無論你的英語說得怎么樣,他們都會感到很高興,并且會非常努力地去理解你說的內(nèi)容。

    英語是中國人的的第二語言所以詞匯、語法、口音和說話速度并不重要。

    老外高管們真正關心的事只有兩件:

    1)你能表達你的想法,向我們說清楚你們的意思;

    2)你能理解我們的要求和所說的內(nèi)容。

    商務溝通注重實用性,直截了當,重點在于人們能理解你說的話。然而,大多數(shù)中國人認為,在與外國高管交流時,他們需要用上更優(yōu)雅、更正式、聽上去更有文化的說話方式。

    他們覺得要用大詞和復雜的句型。但要想讓對方容易理解你的話,你得用一種簡單和直接的方式進行溝通,也就是說,你得用簡單的單詞和句子。

    因為最終,最重要的是你說話的內(nèi)容,而不是說話的方式。作為老板和高管,我更關心的是你的想法和說話內(nèi)容。正如有人曾說過,“假如你的想法很好,那么你說出來的內(nèi)容很會很好!

    在與外國老板或高管交流時,你通常有一個明確的目的,或是弄明白某一情形,解決某一問題,或是獲得批準等。這并不是場語言比賽。

    當然,更流利地說英語是個好目標。但假如你提高英語的目標是為了能在工作中更好地與外國人打交道,那么有可能你已經(jīng)達到要求了。

    我的觀點是,繼續(xù)花時間、花精力提高英語流利度,畢竟說得越流利,你就越能自信、有效地進行溝通。

    (文章來源:鮮肉曾是豆包)
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