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  • 跳槽是為了提升,而不是因為對原公司的不滿

    2019-06-22    跳槽預(yù)備   

        一個人,對于公司的各種不滿,其結(jié)果往往就是跳槽離開。很多人的跳槽只是一時的沖動,或者說,是一種習(xí)慣。
      
      為什么覺得公司不好。因為大公司沒有發(fā)展空間,因為小公司事情太多太雜,因為清閑的工作沒有技術(shù)含量沒有發(fā)展性,因為繁忙的工作累到吐血心理不平衡……然后呢,跳槽吧。因為跳槽可以憧憬未來,因為跳槽可以博取命運(yùn)。于是,小公司的人羨慕大公司正規(guī)化,大公司的人羨慕小公司事情少;殊不知各種羨慕的背后,你的現(xiàn)狀正是別人期盼的未來。
      
      俗話說,天下烏鴉一般黑,哪個公司或多或少沒有一點(diǎn)問題呢?即便真是完美無缺的公司,你的能力又是否有可能進(jìn)入呢?如果有,恭喜你;如果沒有,那么就安分守己,現(xiàn)實一點(diǎn)。
      

      我知道自己說這些,本意是勸那些正在痛苦中,堅持不下去的人不要輕易跳槽,也許有人要說我,根本不了解別人的痛楚。可是我自己,幾千人的大企業(yè)待過,幾個人的小企業(yè)待過,世界性品牌的外企待過,不正規(guī)的私人小作坊也待過,可以說各種痛苦都經(jīng)歷過。現(xiàn)在回想起來,覺得其中的很多次選擇都是任性的,如果是現(xiàn)在的我,或許還留在第一家公司。
      
      跳槽,真的會養(yǎng)成一種習(xí)慣。如果你稍有不滿就選擇跳槽,那么接下來還會不滿,還會跳槽,從而簡歷和心態(tài)都越來越差。如果你能迎風(fēng)而上,歷經(jīng)磨練而不退縮,一年、兩年、五年、十年,在一家公司工作,你便不會覺得這些困難算什么了。最難熬的就是進(jìn)一家公司的前面兩三年。
      
      所以,工作并不好找,奉勸大家在跳槽之前考慮清楚。我以前說過,跳槽是為了提升,而不是因為對原公司的不滿。選擇離開并不難,真正需要勇氣的是堅守下去。(完)

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