兩年期MBA課程的好處之一就是暑期實習，它為學生體驗畢業(yè)后想要從事的職業(yè)提供了一難得機會。
      我是麻省理工學院(MIT)斯隆商學院(Sloan School of Management)學生，是去年夏天學院僅有的幾個參與了兩次實習的學生之一，分別擔任摩根大通(JPMorgan)的股票研究暑期助理和麥肯錫(McKinsey)的公司財務業(yè)務暑期助理。
      暑期實習通常為10周，盡管大多數(shù)公司更愿獨占實習期，但我縮短實習期的請求（在麥肯錫實習8周，在摩根大通實習7周）卻幸運地得到了這兩家公司的通融。
毫無疑問，亞洲是我求職的首選地區(qū)。我感覺更適應、更了解亞洲的工作環(huán)境。在另一個大陸工作意味著我要重建個人關系和社會關系網(wǎng)絡。
      此外，經(jīng)過與同事和專業(yè)人士的討論，我認識到，兩地工作性質不同——北美和歐洲擁有成熟的市場，而亞洲則是新興市場。這意味著股票研究分析師的工作具備更高價值，因為該地區(qū)的信息仍很有限，至少沒有得到廣泛了解。
      因此，這對咨詢服務意味著：工作將更多為“我們應如何拓展市場？”或“是否有好的收購目標？”之類，而不是“我們應如何簡化當前業(yè)務？”。

      在摩根大通股票研究部工作期間，我必須習慣的一件事，就是一大早就起床。每天的工作從早上7時25分的會議開始，日本和澳大利亞的代表（例如銷售、 交易和研究人員）會打來電話，這意味著我必須在早上6時前起床。會議將討論周末或隔夜美國市場發(fā)生的事件，以及投資者人氣或交易形態(tài)。幾位分析師會介紹自 己推薦的股票和頭寸，并提供最新信息，交易員通常會對此提出質詢。
     股票研究分析師的工作更為“個人化”，它要求在一位導師的帶領下對一個特定行業(yè)和幾家公司進行研究。我分配到的是電信行業(yè)。在一位對該行業(yè)有17年經(jīng)驗的經(jīng)理帶領下，我接手了幾個項目的研究，范圍從檢驗估值模型的基本假設，到分析股價變動，并對照股價表現(xiàn)，跟蹤幾項指標。
     我還第一次出席了投資者見面會，是由一家日本頂級電信公司舉辦的。能聽到該公司介紹自己的根本戰(zhàn)略轉變和日本這個全球最成熟電信市場之一的競爭環(huán)境 很有意思。實習接近后半段時，我分配到了航運業(yè)。當今，考慮到全球各地貿(mào)易、運輸和運費的超級周期，這已經(jīng)是個充滿活力的行業(yè)了。
     有了在摩根大通積累的經(jīng)驗，我隨后去了麥肯錫的公司財務部。
     正式開始實習前，我參加了幾項培訓活動，為更多地了解這家機構，還參加了為期兩天的咨詢預備課程、在上海舉辦的“公司財務實務日”、在柬埔寨召開的為期四天的暑期助理會議，以及在新加波舉辦的為期兩天的“價值觀日”。
     雖然我在麥肯錫的實習是在香港進行，但我這8周卻花在一個與一家泰國曼谷的石油天然氣公司有關的項目上。與股票研究相比，咨詢講究團隊，由于項目跨 度通常為12周，因此它所涉及的“學習曲線”很陡峭。我與一位經(jīng)理、一位高級助理及另外兩位暑期助理一起工作，團隊氣氛愉快而樂觀。
     通過整個項目，我廣泛了解了石油行業(yè)，接觸了高層管理人員。該項目的有趣之處在于，由于油價當時處于歷史高位，經(jīng)濟因素使得探索替代新能源充滿吸引 力。我那個夏天的任務，就是為該客戶收集并評估公司的并購目標，以作為其增長戰(zhàn)略的一部分。此外，我還為項目管理辦公室團隊提供項目規(guī)劃和經(jīng)濟數(shù)據(jù)分析支持。