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  • 簽約指南:招聘陷阱要提防

    2014-12-02    簽約違約   

    面試當(dāng)天應(yīng)提高警覺,用心觀察面試地點(diǎn)及場合的情況,一方面為保障自身的安全,另一方面可藉一些小細(xì)節(jié)觀察該公司是否正規(guī)。

    簽約指南:招聘陷阱要提防

    1 赴面試前應(yīng)向親友詳細(xì)交待面試的時(shí)間地點(diǎn)。

    2 面試前提早十分鐘到,先觀察一下面試地點(diǎn)附近的地理環(huán)境與對外通道。

    3 有無保安、門衛(wèi)。

    4 有無公開的公司招牌及張貼告示各類登記證書。

    5 是否位於舊工廠房、偏僻無人之處或住宅區(qū)。

    6 面試地點(diǎn)非招聘啟事上的地址。

    7 最好有友人相伴并備有適當(dāng)?shù)姆婪镀魑铩?/p>

    8 面試時(shí),不輕易飲食點(diǎn)心或飲料。

    9 若需繳交證件則只交復(fù)印本,不給原件,不簽名蓋章。

    10 評估薪資是否合理,高額酬勞未必是合理的報(bào)酬。

    11 凡是要預(yù)繳費(fèi)用和保證金的必是陷阱,立即“閃”。

    12 不需面試、考核,僅先繳納報(bào)名費(fèi)或保證金的就業(yè)機(jī)會(huì)。

    13 觀察辦公室隔間及員工座位的布置( 私人物品越多,表示員工對該公司較有向心力 )。

    14 為確保自身權(quán)益,清楚詢問工作內(nèi)容與勞動(dòng)條件。

    15 是否有試工或試用的不合理要求。

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