年輕人初入職場(chǎng)，免不了戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如臨深淵如履薄冰。
作為一個(gè)在職場(chǎng)上行走多年的“老前輩”，有幾點(diǎn)建議給年輕人。
希望每個(gè)人都能盡快適應(yīng)公司，順利完成“象牙塔”到“社會(huì)人”的轉(zhuǎn)變。
職場(chǎng)“三要”
01要升維思考
職場(chǎng)新人，最重要的是什么？是主動(dòng)。這句話我在新員工培訓(xùn)過(guò)程中曾反復(fù)強(qiáng)調(diào)。
但是要注意的是，這里的主動(dòng)并非指行動(dòng)主動(dòng)，而指思維主動(dòng)，即升維思考。
之前帶過(guò)一個(gè)新人，每次都主動(dòng)多要一些任務(wù)，但是進(jìn)行考核時(shí)卻發(fā)現(xiàn)進(jìn)步很小。原因是，他只知道多去做，而從不去思考為什么做。
職場(chǎng)上，尤其對(duì)新人來(lái)說(shuō)，領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)都是根據(jù)新人的能力來(lái)布置的，沒(méi)有必要多攬“機(jī)械性”的工作。
領(lǐng)導(dǎo)喜歡你做得多，但更在意能為公司創(chuàng)造的價(jià)值。
學(xué)會(huì)升維思考，降維行動(dòng)，才能進(jìn)步更快。
02要行事靠譜
曾聽(tīng)朋友說(shuō)起過(guò)一件趣事：
他們公司有個(gè)畢業(yè)生，表現(xiàn)積極，領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)總是第一個(gè)舉手。但是每次到了deadline領(lǐng)導(dǎo)要方案時(shí)，他總支支吾吾，不是說(shuō)這個(gè)軟件不會(huì)就是那個(gè)東西不知道。
幾次之后，領(lǐng)導(dǎo)便再也不相信他了。
不知道這位畢業(yè)生后來(lái)怎么樣了，但有一點(diǎn)可以確定，他想要得到重用幾乎是不可能的了，因?yàn)榭尚胖狄呀?jīng)低于預(yù)警線。
一個(gè)人行走江湖，一定要靠譜，足夠靠譜才能夠贏得足夠的信任，才能進(jìn)而贏得更多機(jī)會(huì)。
03要為人謙卑
初入職場(chǎng)，很多人覺(jué)得自己出身好，名牌大學(xué)，于是就會(huì)看不起學(xué)歷比他差的同事。對(duì)于這種人，往往會(huì)得到現(xiàn)實(shí)響亮的耳光。
在微博上看過(guò)這樣一個(gè)故事：
小馬自恃海外名校背景，覺(jué)得導(dǎo)師不配帶他，從不把導(dǎo)師放在眼里。但是轉(zhuǎn)正時(shí)，導(dǎo)師的一票否決權(quán)讓他只能遺憾離開(kāi)。
這個(gè)故事告訴大家，初出茅廬，要學(xué)會(huì)謙卑。放下身段，才能學(xué)到更多。
職場(chǎng)“三不要”
01不要隨便站隊(duì)
職場(chǎng)中，很多公司都有相互斗爭(zhēng)的小圈子。初入職場(chǎng)，也免不了有人會(huì)在耳邊扇風(fēng)。
但要記住，“拉幫結(jié)伙”對(duì)職場(chǎng)新人是大忌。
《歡樂(lè)頌》中的關(guān)雎?tīng)�，在還是實(shí)習(xí)生時(shí)就遇到過(guò)“站隊(duì)”的問(wèn)題，她聽(tīng)從了安迪的話，沒(méi)有盲目站隊(duì)，而是選擇置身事外。
果不其然，選擇“聯(lián)名”的人都因各種原因被開(kāi)除，而她卻成功拿到了轉(zhuǎn)正名額。
保持中立，才能更明白地看清時(shí)局。
02不要強(qiáng)出風(fēng)頭
著名心理家米切爾曾說(shuō)過(guò)：“人們總想在人前表現(xiàn)自己的聰明與風(fēng)光，但他們卻從未想過(guò)這樣有何不妥，更從未意識(shí)到會(huì)給他人造成什么樣的感覺(jué)。”
職場(chǎng)新人，最重要的事情是修煉自己，而非處處表現(xiàn)自己。
領(lǐng)導(dǎo)們?cè)缫丫途毦土嘶鹧劢鹁�，�?ài)出風(fēng)頭的小把戲在他們眼里只能減分。踏踏實(shí)實(shí)做好自己的事情，先穩(wěn)扎穩(wěn)打后力求上進(jìn)。
有時(shí)不爭(zhēng)不搶?zhuān)炊苁斋@更多。
03不要斤斤計(jì)較
熱播劇《安家》中有這樣一個(gè)情節(jié)：
店長(zhǎng)房似錦安排朱閃閃去催設(shè)計(jì)圖，朱閃閃一臉不情愿：“怎么這都要我去！”
看到這時(shí)，搖搖頭，這要是在現(xiàn)實(shí)里，早就被開(kāi)了。
有時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)安排一些小事，或者同事拜托一些小事，不要斤斤計(jì)較，能力范圍內(nèi)的忙該幫就幫。
職場(chǎng)不是菜市場(chǎng)，新人沒(méi)有資格討價(jià)還價(jià)。與其討價(jià)還價(jià)，不如把事情做好刷一個(gè)好感。
職場(chǎng)路漫漫，保不準(zhǔn)以后有有求于人的時(shí)候。
職場(chǎng)如江湖。既然是江湖，便會(huì)有一些規(guī)矩。
以上的三要三不要，就是職場(chǎng)新人的規(guī)矩。
做到這些的人，普遍更優(yōu)秀，職場(chǎng)之路也更加順暢。