第一份工作該如何選？
明確職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃在如今的職場(chǎng)越來越被看重。很多人在職業(yè)道路上非常曲折，很多都是因?yàn)闆]有在步入職場(chǎng)之前對(duì)自己有一個(gè)很好的規(guī)劃。大部分人或是由著性子，或是沖著名企、高薪而去，至于自己在人才市場(chǎng)中到底處于怎樣的坐標(biāo)、到底值不值那個(gè)價(jià)，卻絲毫不關(guān)心。無論怎樣，作為剛剛畢業(yè)的新人，還是要從多方面來考慮，結(jié)合自己的專業(yè)、特長(zhǎng)、能力，切忌好高騖遠(yuǎn)或者是在一棵樹上吊死。在面試階段，一個(gè)有職業(yè)規(guī)劃的候選人更容易被HR所喜歡。如今的HR非常重視個(gè)人職業(yè)目標(biāo)，HR希望確認(rèn)你在這個(gè)崗位上能否持續(xù)發(fā)展下去，企業(yè)并不希望學(xué)生在工作以后才發(fā)現(xiàn)職位根本不是自己希望從事的，造成之后的不穩(wěn)定從而跳槽。
明確工作職能 很多應(yīng)屆畢業(yè)生在閱讀招聘信息時(shí)，對(duì)于工作職能一知半解。比如保險(xiǎn)的工作職能就包括了核算、理賠、產(chǎn)品開發(fā)、契約管理等等，每個(gè)職能的進(jìn)階方式以及條件要求都不一樣，因此，你要對(duì)自己的目標(biāo)職能有一個(gè)大致的了解。在我們職位搜索中，有非常詳細(xì)的職能類別，建議畢業(yè)生在求職前，先對(duì)各個(gè)行業(yè)的職能分類有一個(gè)大致的了解，然后再?gòu)闹姓业竭m合自己的，有針對(duì)性地制作、投遞簡(jiǎn)歷。
怎樣成功獲得第一份OFFER？
不要給實(shí)習(xí)經(jīng)歷“添油加醋” 既然企業(yè)看重經(jīng)驗(yàn)，那求職者就開始迎合。為了彌補(bǔ)自己的工作經(jīng)驗(yàn)缺乏，有的學(xué)生就想到了杜撰或是夸大實(shí)習(xí)經(jīng)歷。要知道，火眼金睛的面試官早已閱人無數(shù)，想要自己不露餡兒，還真不是那么容易�？v使你有再多的理論知識(shí)，也無法完美描述出具體操作中遇到的狀況和解決方式。雖然擁有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)可以增加你被錄用的機(jī)率，但它并不是決定因素，一旦被揭穿，不僅讓你給企業(yè)留下誠(chéng)信欠佳的印象，還會(huì)影響到自己的求職信心。即便你幸運(yùn)地被錄取，你是否能經(jīng)受得住“真槍實(shí)彈”的考驗(yàn)？如果你的第一份工作在試用期內(nèi)就被公司否定，那對(duì)今后再次求職會(huì)有一定的影響。
面試時(shí)大膽展示實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn) 不少大學(xué)生也遇到過以下情景，自己非常認(rèn)真地去完成了實(shí)習(xí)工作，并做了充分地準(zhǔn)備去求職面試，滿以為面試時(shí)會(huì)問到與實(shí)習(xí)相關(guān)的問題，誰知面試官卻只字不提，本想給自己贏得些分?jǐn)?shù)，無奈卻沒有這樣的機(jī)會(huì)，只能暗自干著急。
其實(shí)，即使面試官不直接問相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，你也完全可以在回答其他問題時(shí)，自然地帶出自己的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，就像寫議論文一般，讓理論和事實(shí)相輔相成。具體該如何去表述呢？我們職場(chǎng)專家建議：“首先要看你之前的實(shí)習(xí)內(nèi)容是否與現(xiàn)在應(yīng)聘的崗位相符�；蛘哒f，你之前的實(shí)習(xí)經(jīng)歷中，是否能總結(jié)提煉出與你現(xiàn)在應(yīng)聘的崗位要求相匹配的能力，如果有，那就可以在回答問題時(shí)適當(dāng)?shù)卣宫F(xiàn)了。比方說你的工作積極性、組織能力、動(dòng)手能力等。”
不過，我們職場(chǎng)專家同時(shí)提醒大家，如果你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷里，實(shí)在沒有什么東西與你正應(yīng)聘的崗位要求相匹配的，那么即使你有所準(zhǔn)備，也沒有說的必要。
第一份工作各種困惑Q&A
大學(xué)生提問：大學(xué)生應(yīng)該先擇業(yè)還是先就業(yè)？
我們職場(chǎng)專家回答：先擇業(yè)再就業(yè)更為穩(wěn)妥。不過要看這第一份工作的“好”是怎樣的標(biāo)準(zhǔn)，是否適合自己。通常在職業(yè)生涯發(fā)展初期，對(duì)自己鍛煉最大的工作就是好工作。如果能在前期做好職業(yè)定位的基礎(chǔ)上，找好目標(biāo)企業(yè)再求職，那樣才不會(huì)一直找不到適合自己的工作。
大學(xué)生提問：就業(yè)后發(fā)現(xiàn)理想與現(xiàn)實(shí)差距太大怎么辦？
我們職場(chǎng)專家回答：這就要看你當(dāng)前想要改變的動(dòng)力有多大勇氣有多足了！工作占據(jù)了我們?nèi)松拇蟛糠謺r(shí)間，如果你工作每天都是郁悶的，那你的生活也必定快樂不起來。雖然不知道你的理想是什么、與現(xiàn)實(shí)的鴻溝有多大，但大家應(yīng)該聽說過“有夢(mèng)想就有可能”這句話！我們可以從很多成功人士的身上去印證它。如果你只是心存夢(mèng)想而不去盡快走近它、為了實(shí)現(xiàn)它而付諸行動(dòng)，那夢(mèng)想就終歸只能是夢(mèng)想而不是理想了。
大學(xué)生提問：第一份工作總是在“打雜”怎么辦？
我們職場(chǎng)專家回答：從職業(yè)規(guī)劃的角度來看，我們可以把每個(gè)階段的經(jīng)驗(yàn)都分為“低價(jià)值經(jīng)驗(yàn)”與“高價(jià)值經(jīng)驗(yàn)”�！暗蛢r(jià)值經(jīng)驗(yàn)”往往對(duì)個(gè)人后期發(fā)展沒有太大價(jià)值，而“高價(jià)值經(jīng)驗(yàn)”則是一筆寶貴的財(cái)富。找到一份“高價(jià)值經(jīng)驗(yàn)”的工作，對(duì)于大學(xué)生就業(yè)將十分有利。即使當(dāng)前的工作再辛苦、收入再低、壓力再大，因?yàn)槟隳芮宄乜吹矫魈斓幕貓?bào)，明白這段工作經(jīng)驗(yàn)將令今后的發(fā)展受益，所以你可以毫不在乎眼前的困難，反而對(duì)工作更加珍惜與努力。同時(shí)，如果能夠以創(chuàng)業(yè)的態(tài)度來從事任何工作，“為自己的發(fā)展而打拼”、“為了自己而努力工作”，你的工作幸福感和成就感也將大大增加。當(dāng)你能認(rèn)定一個(gè)就業(yè)機(jī)會(huì)將能積累一段“高價(jià)值經(jīng)驗(yàn)”時(shí)，就完全可以把它視作一個(gè)學(xué)習(xí)的過程：這是別人為你出資讓你來學(xué)習(xí)、培養(yǎng)你成長(zhǎng)，而你順便為企業(yè)做一點(diǎn)貢獻(xiàn)。如何保障在就業(yè)的同時(shí)，使這段經(jīng)驗(yàn)是具備高價(jià)值的呢？最好的辦法就是在系統(tǒng)的職業(yè)規(guī)劃基礎(chǔ)上就業(yè)。（完）