工資不滿意，公司文化不滿意，年底了到底要不要跳槽？錦囊菌最近收到了不少網(wǎng)友的提問，關于年底要不要跳槽的問題，專家給出了答案。

年底轉(zhuǎn)行跳槽，要不要去？

　　網(wǎng)友“M”提問：請問在職，但是想換個職業(yè)，適合在年底找工作嗎？

　　專家：這是一個轉(zhuǎn)行跳槽的問題，首先你要考慮的是這份工作的薪資以及通勤時間等等一系列個人因素你是否能接受；其次是你之前的工作經(jīng)驗和人脈等資源能否在這份工作上繼續(xù)加以利用；最后這份工作雖然是轉(zhuǎn)行跳槽，但是是否還是處于你的職業(yè)計劃之內(nèi)。如果三方面都符合，那你完全可以去試一試。

剛辭職，年底找工作還是明年再找？

　　網(wǎng)友“艷”提問：12月底正式離職，就剩下一個多月就快過年了，在糾結找工作還是利用一個月時間來學習，2月再來找？

　　專家：年初到春節(jié)之前招聘計劃相對較少，可能不少公司甚至會關閉招聘通道。建議放松自己，調(diào)整心態(tài)，來年再戰(zhàn)。

3個月沒找到工作，年底了要不要將就？

　　網(wǎng)友“仲夏EVE”提問：我是做財務的，目前工作經(jīng)驗有三年，之前做的出納和會計，做過一段時間的全盤會計，十月份開始找工作， 到現(xiàn)在也沒有找到自己滿意的工作�，F(xiàn)在比較焦慮，之前跳槽的一份工作也是因為找了許久怕失業(yè)太長而入職的，然后感覺自己跳錯了。我現(xiàn)在是該繼續(xù)耐心找，還是如何呢？

　　專家：既然你已經(jīng)感受到了裸辭的壓力，不如暫時放低自己的要求，看看有沒有差不多的崗位先做起來，同時和職業(yè)相關的學習計劃也可以考慮起來。面試官在乎的不是空白期有多長，而是空白期期間你都做了什么，是否荒廢了職業(yè)技能。

年底了，跳槽踩坑了怎么辦？

　　網(wǎng)友“微距離”提問：我工作4年多了，現(xiàn)在離職了，找了份工作不太理想怎么辦？

　　專家：既然你已經(jīng)入職了一家不太令你滿意的公司。你先要搞清楚是什么令你不滿，公司制度還是企業(yè)文化，還是說工資不能及時發(fā)放等等。如果沒搞清楚原因，那現(xiàn)在跳槽不是一個很好的選擇。會給之后面試你的面試官一個不穩(wěn)定的印象，不如再多做一段時間至少等一個完整年或者一份完整的合同結束再跳也不遲。但是如果是工資社保不能按時繳納這種情況，可以立刻選擇跳槽，及時止損。

感覺工作中學不到東西，能不能辭職？

　　網(wǎng)友“陳玲”提問：我還是一個實習生，還沒有拿到畢業(yè)證，今年在一個公司做行政4個多月了，但是覺得工資太低了，而且學不到什么東西，平時也不是特別忙，要不要盡快跳出這樣的舒適區(qū)？現(xiàn)在就重新找份更具有挑戰(zhàn)性的工作？

　　專家：實習生因為處于學習階段，并不能直接給公司創(chuàng)造收益，工資低是很正常的事。既然你對目前的情況不滿意，同時也沒有正式進入職場。完全可以多嘗試一些其他工作。（完）