"高精金"是職業(yè)經(jīng)理人中的新一族，他們擁有高職位，是職業(yè)精英，崇尚高消費(fèi)，是地道的拜金主義者。 他們非常懂得經(jīng)營身價(jià)，看似永遠(yuǎn)充滿職業(yè)活力，在職場上升升不息，他們不光是一身的名牌，還把自己當(dāng)成一個(gè)品牌來經(jīng)營。
可銳職業(yè)顧問高級(jí)職業(yè)分析師解釋說，職業(yè)高精金是職業(yè)經(jīng)理人族群中的先行者，他們懂得經(jīng)營自己的身價(jià)，知道如何最大限度的利用工作中的一切資源，謀求職業(yè)的高效發(fā)展。職業(yè)發(fā)展是有效率的。在中國，高層經(jīng)理人群年輕了10歲，也就是說，以前40歲可以做到職業(yè)經(jīng)理人，現(xiàn)在更多的人30歲就成為職業(yè)精英。
30而立的職業(yè)人已經(jīng)從"白骨精"時(shí)代進(jìn)入"高精金"時(shí)代。
Ben,32歲，北京某著名財(cái)經(jīng)大學(xué)碩士。曾任某大型建筑公司財(cái)務(wù)主管，擅長財(cái)務(wù)分析，后跳槽到一家投資公司，現(xiàn)任該公司項(xiàng)目經(jīng)理。對Ben來說，去年是個(gè)大豐收年，他運(yùn)作的兩個(gè)項(xiàng)目均獲得了成功，不但拿到4%的業(yè)務(wù)提成，還得到了不菲的獎(jiǎng)金，這些從年終紅包的分量就可以看出。
在同事的眼里，Ben是個(gè)雷厲風(fēng)行、能力極強(qiáng)的經(jīng)理，工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，專業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富。而且，最讓同事佩服的是他從來不像一些經(jīng)理人那樣工作狂，沒有休息和娛樂的時(shí)間。上個(gè)項(xiàng)目結(jié)束后，為了獎(jiǎng)勵(lì)自己，他置備了一套名牌高爾夫用具�，F(xiàn)在，每個(gè)周木去打球，結(jié)識(shí)了很多新朋友；上周末在一家四星級(jí)酒店舉行的生日party，邀請了各界朋友、同事和以前的老客戶，花費(fèi)不菲；他的衣服全部是國際頂級(jí)品牌，手表、指環(huán)是從英國、意大利淘回來的個(gè)性品牌，不張揚(yáng)但品質(zhì)精良。
所以在我們看來，他是典型的"高精金"。Ben在目前的公司工作三年了 ，按他的理解，一個(gè)職務(wù)的保質(zhì)期只有2--3年，在這個(gè)年限中不升職就要考慮走人�，F(xiàn)在，他遇到的問題就是，看不到更好的前景，無非是做項(xiàng)目、組織工作，做的多，提成多，獎(jiǎng)金多。但是，再做幾年，也就這樣了，仍然是做項(xiàng)目的。而他考慮的不是薪水的多少，而是薪水的增長效率，自己的身價(jià)增長。
現(xiàn)在，他要規(guī)劃自己下一步的發(fā)展。怎樣才能步步為營，怎樣才能使自己的身價(jià)高效增長，是他目前考慮的問題。他一直相信專業(yè)的力量，就像在項(xiàng)目管理方面，他是最專業(yè)的一樣。所以他找到了專業(yè)的私人職業(yè)顧問機(jī)構(gòu)。
可銳職業(yè)顧問分析：
讓我們來描述一下，"高精金"的特征：處于高職位，利用職務(wù)的便利廣交朋友，結(jié)識(shí)同是行業(yè)內(nèi)的精英人物，積累了廣泛的人脈關(guān)系；善于利用自身的專業(yè)度和經(jīng)驗(yàn)、競爭力在工作中獲得更好的工作環(huán)境，提高自己的身價(jià)，形成職業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)；用金錢為自己服務(wù)，注重形象魅力，高調(diào)刺激的生活，最會(huì)減壓，非常注重健康的生活方式。
他們不但善于利于自身的資源，還擅長挖掘資源、接近資源，知道如何合理、高效的利用資源。高職、精英、拜金只是表象，資源利用率最大化，用高調(diào)的職業(yè)生活態(tài)度產(chǎn)生出身價(jià)最大生產(chǎn)率才是其本質(zhì)的東西。
下面是我們總結(jié)"高精金"的先進(jìn)職業(yè)規(guī)劃規(guī)律，是對資源利用、循環(huán)最大化的規(guī)律。
獲取品牌資源，職位的高效產(chǎn)出
在一個(gè)職位上，在一家企業(yè)里，只要做你職責(zé)范圍內(nèi)的事情，就需要支配資源，這時(shí)候，同事是資源、下屬是資源，保證成功合作；當(dāng)你與客戶與其他公司發(fā)生業(yè)務(wù)關(guān)系的時(shí)候，你的職位和公司的影響力，就成為一種有效資源。公司的影響力給人的是品質(zhì)和信任，職位反映的是你的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)度，它能夠促進(jìn)業(yè)務(wù)的開展。相反，利用被人的品牌和別人的職位也可以為我所用。
越靠近高層的職位，越與企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展密切相關(guān)。戰(zhàn)略決策層從宏觀上、整體上把握企業(yè)發(fā)展的方向，能夠知道企業(yè)的發(fā)展秘密和有效的發(fā)展信息，同自身的發(fā)展相統(tǒng)一，就能夠得到高效率的職業(yè)晉升。
獲取這個(gè)品牌資源，就要看你是否有意識(shí)的去靠近這樣的資源，進(jìn)入行業(yè)內(nèi)有影響力的企業(yè)并盡量開發(fā)職位的附加價(jià)值，不僅是自身的，還有你的上司、老板、其他企業(yè)的高層管理者，接近掌握第一手信息的人，從他們的職位和品牌中獲取更多的信息。
獲取人脈和客戶資源，物質(zhì)的高效產(chǎn)出
"高精金"是物質(zhì)主義者，他們崇尚物質(zhì)也利用物質(zhì)獲取資源。首先他們用物質(zhì)打造自己，不要以為高質(zhì)量的服裝只是炫耀，而高品質(zhì)的生活是他們的名片，是職業(yè)化和專業(yè)化的體現(xiàn)。廣結(jié)不同行業(yè)的人，開闊視野，以期成為自己業(yè)務(wù)上的伙伴；客戶資源的維護(hù)除了人情管理，同樣需要更加實(shí)際的東西讓他們信任你，而你的專業(yè)和你保持的職業(yè)活力，很容易得到他們的認(rèn)可和信賴。
因此，無論是從專業(yè)能力還是自身的形象魅力，必要的包裝會(huì)產(chǎn)生很大的影響。最高效的包裝除了你提供的專業(yè)化服務(wù)，另一個(gè)是你對生活的經(jīng)營能力，包括生活方式、工作激情、健康管理，總之是另一個(gè)形象上的高度、生活上的完美，更有說服力。很多"高精金"深諳其中三昧，所以他們用高調(diào)的生活方式塑造另一個(gè)自己，達(dá)到和職業(yè)包裝同樣的效果，贏得更多的事業(yè)上"志同道合"的朋友和大客戶，為職業(yè)發(fā)展增加動(dòng)力。
最大的資源是自身能力，但你的能力需要目標(biāo)
或許你很有能力，但是你不一定獲得職業(yè)成功。你自身的資源是最豐富的，但是資源的合理開發(fā)需要知道什么是最重要的資源，可能你的職位經(jīng)驗(yàn)最被看中，或許你的專業(yè)能力最被看中，但任何一個(gè)因素都要合理的規(guī)劃，跳槽是要讓資源得到最有效的利用，是經(jīng)營身價(jià)的環(huán)節(jié)，是手段。但是，在這個(gè)管理過程中，你的目標(biāo)是否清晰，將是影響你升值的最重要的因素，清晰的目標(biāo)需要現(xiàn)實(shí)可行的合理的規(guī)劃。職業(yè)發(fā)展過程中，會(huì)面臨很多誘惑和選擇，如果沒有合理的規(guī)劃，很可能為了短期的利益，走偏道路。那樣就得不償失了，職業(yè)發(fā)展的效率也就無從談起。
所以說，職業(yè)"高精金"對于資源的利用是權(quán)衡了各方面的影響因素，找到最佳結(jié)合點(diǎn)，目標(biāo)越明確，規(guī)劃路線越清晰，就越容易達(dá)到目標(biāo)。
各種資源都是為我所用的，都是達(dá)成目標(biāo)的工具，發(fā)揮資源的最大效用，越早掌握其中的規(guī)律，你的職業(yè)發(fā)展效率就越高。
"高精金"們掌握了先機(jī)，掌握了晉升的訣竅，職業(yè)迅速發(fā)展，這才是他們升升不息的關(guān)鍵所在。
可銳職業(yè)顧問事業(yè)集團(tuán) （中國職業(yè)生涯網(wǎng)）
廣州可銳
中國廣州市天河北路368號(hào)都市華庭日彩軒27樓A座
咨詢電話：020-38800382 38813149
電子郵件：consultantgz@cbpcareer.com
上�？射J
中國上海市北京西路1399號(hào)建京大廈18樓A1座
咨詢電話：021-62892895-8012
電子郵件：consultant@cbpcareer.com
北京可銳
中國北京市建外SOHO 4號(hào)樓0604
咨詢電話：010-58693591 58693592
電子郵件：consultantbj@cbpcareer.com
（智聯(lián)編輯：聞燕燕）