我們經(jīng)常說：多個朋友多條路，多個敵人多堵墻。這是一句好話。在工作場所，如果你可以結(jié)交更多的人脈，這將對你非常有幫助。這樣你做什么都很方便，但是結(jié)交人脈時有一些禁忌。如果你不了解這些禁忌，就隨便結(jié)交人脈，很容易惹禍上身。

在這里結(jié)交人脈分為公司外部人脈和公司內(nèi)部人脈。在公司外部結(jié)交人脈通�？梢员苊馀c公司的對手接近，并且基本上沒有大問題。如果你與競爭對手的公司關(guān)系密切或有交往，那么你很難在公司中混為一談。

今天，小編給大家介紹一下這幾個職場結(jié)交人脈的禁忌，不了解，很容易惹禍上身。

1、很高水平的領(lǐng)導(dǎo)

如果你的領(lǐng)導(dǎo)者是高級人員，那么你此時不應(yīng)該結(jié)交人脈，即不要結(jié)交人脈。如果你與公司的同事關(guān)系良好，并且經(jīng)常邀請同事共進晚餐，那么你在同事中的聲望就很高。然后會導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)層的懷疑。領(lǐng)導(dǎo)者害怕你會站起來，然后他會特別關(guān)照你。因為高層領(lǐng)導(dǎo)會讓你非常痛苦，工作也更加艱難。因此，如果領(lǐng)導(dǎo)水平很高，這時你需要注意與同事的互動，并且你一定不要讓領(lǐng)導(dǎo)誤解。

關(guān)于朋友的隱私，你必須守口如瓶�？梢愿嬖V他，你內(nèi)心深處的秘密，將他視為你真正的朋友。

如果你亂說話，肯定會給你的朋友帶來很多不必要的麻煩，同時你也會失去朋友的信任，朋友也會開始遠離你。

2、當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者嫉妒你的時候

當(dāng)你第一次進入工作場所或下降到某個位置時，或者當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者嫉妒你時，不適合在此時結(jié)交人脈。也不要去結(jié)交那些過于主動的人。因為這種行為只會加深領(lǐng)導(dǎo)者對你的懷疑，并讓領(lǐng)導(dǎo)者更加提防你。你的職業(yè)道路就走到盡頭了。

你的野心已經(jīng)暴露了。如果你與同事有關(guān)系，并且此時暴露出你的野心，那么領(lǐng)導(dǎo)者將保持警惕。領(lǐng)導(dǎo)者認為你正在與其他員工“勾結(jié)”，會準備把你解雇，或者開始清理你。因此，領(lǐng)導(dǎo)者對你不滿意，但你仍然與同事成為朋友的那種員工最有可能被領(lǐng)導(dǎo)者憎恨，這也是領(lǐng)導(dǎo)者首先清理的對象。除非你想更換領(lǐng)導(dǎo)者，否則不要與同事交朋友，也不要暴露野心。

3、我們什么時候結(jié)交人脈？

那我們什么時候見面？有必要交朋友嗎？這是非常必要的。如果你不與同事交朋友，也不在工作場所交朋友，那么你就沒有基礎(chǔ)，也無法指揮別人。因此，隨著職位的不斷提高，你更需要結(jié)識朋友了。這樣當(dāng)你成為公司的領(lǐng)導(dǎo)時，你可以形成自己的影響力，而不會成為被孤立的指揮官。如果你沒有任何影響力，那么該公司會解雇你。當(dāng)你具有影響力時，公司需要與你交換更多的資源，你的職位將更加穩(wěn)定。

此外，如果領(lǐng)導(dǎo)水平不佳，你此時也可以與同事交朋友，如果機會合適，你可以更換領(lǐng)導(dǎo)者，甚至你可以自己成為領(lǐng)導(dǎo)者。

總結(jié)

與人互動時，你必須知道如何完善他人，不要總是想著自己會變得受歡迎，有良好的興趣，良好的表現(xiàn)機會，必須知道如何主動，謙虛，要表現(xiàn)出大度，適當(dāng)?shù)慕o朋友一些好處，朋友自然會在他們的心中善待你。這樣，以后他們肯定會在其他領(lǐng)域為你創(chuàng)造更多的機會。有些人傾向于在所有事情上都進行挑戰(zhàn)，在任何地方都領(lǐng)先于其他人，這實際上是一種自私。

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