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  • 10個(gè)簡(jiǎn)歷小技巧升華簡(jiǎn)歷檔次

    2020-02-29    簡(jiǎn)歷技巧   

    留學(xué)1500天,但一張簡(jiǎn)歷被瀏覽的時(shí)間通常不超過(guò)30秒,也可能在8-16秒之間。

    求職路上要說(shuō)最常被討論的應(yīng)該就是簡(jiǎn)歷了,簡(jiǎn)歷的好壞直接影響你有沒(méi)有機(jī)會(huì)進(jìn)入面試階段。寫簡(jiǎn)歷是件不容易的事情,但它又是非常重要的第一步,也是找工作過(guò)程中很少一些可以由我們自己來(lái)控制的東西。

    正因?yàn)榇蠖鄶?shù)簡(jiǎn)歷停留在HR手上的時(shí)間很短,格式不規(guī)范、不專業(yè),都會(huì)導(dǎo)致簡(jiǎn)歷在第一秒被丟掉

    一、格式正確

    一說(shuō)到寫簡(jiǎn)歷,很多人會(huì)想要個(gè)漂(fu)亮(kua)的簡(jiǎn)歷格式,讓HR一眼就能從成堆的、格式統(tǒng)一的簡(jiǎn)歷中看到自己的。花式自拍、奇葩的風(fēng)格、字體巨大、能湊齊葬愛(ài)家族必備款的彩虹顏色…這些在金融求職當(dāng)中都是大寫的NO!

    金融是一個(gè)相對(duì)傳統(tǒng)的行業(yè),而想進(jìn)入金融行業(yè)的你,在寫簡(jiǎn)歷時(shí)請(qǐng)黑字白底,10-12號(hào)字體,用粗體或斜體字來(lái)強(qiáng)調(diào)突出的成就等。

    金融業(yè)的HR拒絕你的簡(jiǎn)歷只需要幾秒鐘時(shí)間,而不符合規(guī)范的簡(jiǎn)歷格式往往是最容易被拒絕的理由。因此,一定要確保你的簡(jiǎn)歷足夠嚴(yán)肅專業(yè)。

    二、不要將學(xué)術(shù)成就放在“Education“那一欄

    因?yàn)閹缀跛腥硕歼@么做!然而,學(xué)術(shù)成就將會(huì)是你從一堆申請(qǐng)者中脫穎而出的決定因素。專門規(guī)劃出一欄來(lái)寫這些內(nèi)容,這樣HR能一眼看出你是一個(gè)優(yōu)秀而非平庸的候選人。你需要最大化地展現(xiàn)自己所有的學(xué)術(shù)榮譽(yù),而不僅僅是一張名為“College Degree”的紙。

    很多學(xué)生會(huì)覺(jué)得自己并沒(méi)有什么值得展示的學(xué)術(shù)成就。但其實(shí)只要仔細(xì)回憶,歸納總結(jié),就會(huì)發(fā)現(xiàn)很多能夠放在簡(jiǎn)歷上讓你放光的事跡。

    三、列舉你的成果,而不是責(zé)任

    很多求職者容易犯的最大錯(cuò)誤是在描述過(guò)去工作經(jīng)歷時(shí)只寫自己的職責(zé)。

    - Was responsible for sending daily updates.
    - Helped seniors to gather information.

    這些并不能告訴HR為什么公司要應(yīng)聘你。如果你真的很想要這份工作,你需要給HR展現(xiàn)你過(guò)去所做的工作帶來(lái)的成果和影響。如果你只有一兩次的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,也許并沒(méi)有機(jī)會(huì)去做什么大事來(lái)展示自己的工作能力,但是你可以在描述工作經(jīng)驗(yàn)的時(shí)候,注重描寫你是一個(gè)能夠勝任并完成任務(wù)的人。

    -Work in a team, oversee tasks and deliver tangible outcomes.

    你可以這樣想:你做的不是“行業(yè)信息搜集”,你做的是“調(diào)查超過(guò)100家業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,評(píng)估他們的戰(zhàn)略決策,并提出可行的未來(lái)計(jì)劃”;你不是一個(gè)普通的“銷售助理”,而是“本屆業(yè)績(jī)頂尖的銷售實(shí)習(xí)生”

    四、盡可能量化你的經(jīng)歷

    從事金融的人對(duì)數(shù)字極其敏感。而且,比起“constructed new business development strategy that resulted in sales increase”,“constructed new business development strategy that resulted in 30% sales increase”會(huì)給人留下更加深刻的印象。

    量化你過(guò)去的經(jīng)歷不僅僅對(duì)尋求金融類的工作有幫助,對(duì)所有行業(yè)的工作都是有益的。量化你的廣告有多少觀眾看到了,你銷售的業(yè)績(jī)金額,你為一個(gè)項(xiàng)目募集了多少資金,等等。不要使用“l(fā)arge“或者”many“這樣模凌兩可的詞匯,而是用具體的數(shù)字去說(shuō)服HR。

    五、使用Action Words

    “grew”,“doubled”,“exceeded”這樣的action words會(huì)立刻吸引HR的注意。另外,多使用主動(dòng)詞而不是被動(dòng)詞——主動(dòng)詞能夠顯示你是一個(gè)抓住主動(dòng)權(quán)的人。當(dāng)然,永遠(yuǎn)不要用“tried”,同時(shí)盡量避免使用“assisted”,因?yàn)樗凳玖四闼龅墓ぷ魇窍鄬?duì)被動(dòng)的。你應(yīng)當(dāng)多用像“directed”,“l(fā)ed”,以及“executed”一類的主動(dòng)型動(dòng)詞。

    以下是70個(gè)在簡(jiǎn)歷上推薦使用的action words:

    六、利用“Extracurriculars“來(lái)彌補(bǔ)你的短處

    如果你簡(jiǎn)歷有某處相對(duì)較弱,可以利用“Extracurriculars”或者“Interests”來(lái)彌補(bǔ)。試著選擇種類豐富的活動(dòng),從各個(gè)方面來(lái)展現(xiàn)你全面的人格。

    如果你有一點(diǎn)特別突出,比如你有4.0的GPA,你可能會(huì)想添加其他內(nèi)容去跟你完美的成績(jī)互補(bǔ),比如團(tuán)隊(duì)管理能力和社交能力(可以寫辯論隊(duì),志愿者活動(dòng)等);如果你的學(xué)術(shù)背景跟你想申請(qǐng)的職位不對(duì)口,你可以在課外活動(dòng)這一欄展示你對(duì)這個(gè)行業(yè)的熱情(比如finance club等與金融相關(guān)的活動(dòng))。

    七、為金融行業(yè)量身定制你的簡(jiǎn)歷

    你簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容需要完美迎合金融業(yè)的需求優(yōu)秀的畢業(yè)學(xué)院、合適的專業(yè)、與金融相關(guān)的經(jīng)歷、有趣的人格、對(duì)金融這個(gè)行業(yè)以及你投遞公司的濃厚興趣,都是成功通過(guò)簡(jiǎn)歷這一關(guān)的必備的元素。

    八、在你的簡(jiǎn)歷里展現(xiàn)你的動(dòng)力

    不僅僅是金融行業(yè),所有HR都希望申請(qǐng)人對(duì)公司是真的感興趣和有熱情,在投遞簡(jiǎn)歷前做過(guò)company research,對(duì)公司文化、定位、戰(zhàn)略等都有了解(比如strong foothold in Asian markets, top position in energy sector, awards in corporate social responsibility, specific charity programs等)。

    這是寫金融簡(jiǎn)歷最困難的一步,因?yàn)楹芏嘟鹑诠静](méi)有明確的企業(yè)價(jià)值,畢竟金融公司都大同小異。但是,你至少應(yīng)該嘗試去根據(jù)一個(gè)公司的背景tailor你的簡(jiǎn)歷。仔細(xì)閱讀公司官網(wǎng),搜尋公司員工的LinkedIn主頁(yè),與他們做線上甚至是線下的networking。你需要清楚地知道自己為什么選擇這個(gè)公司或特定的部門,而不是其他的公司。

    九、別忽視簡(jiǎn)歷的結(jié)尾

    謹(jǐn)慎選擇想要放進(jìn)“Interests”一欄的內(nèi)容。許多人把這部分用來(lái)再次強(qiáng)調(diào)學(xué)術(shù)成績(jī)或者對(duì)金融的興趣。

    Just don’t.

    “Interests”應(yīng)該是你在工作外及課外的興趣,千萬(wàn)不要為了炫技能,去寫自己的興趣是”Excel“(which,相信我,沒(méi)有搞金融的人會(huì)真正喜歡到把Excel當(dāng)愛(ài)好);也別把自己搞得像個(gè)complete nerd——這類簡(jiǎn)歷很少會(huì)被通過(guò)。

    第二點(diǎn),不要寫那些常見(jiàn)的、毫無(wú)新意的愛(ài)好。像讀書(shū)、旅游、體育、電影這類基本上人人都喜歡做的事情就不要寫了。但是這不是說(shuō),如果這些真的是你的愛(ài)好,你也不應(yīng)該寫;而是說(shuō),你應(yīng)該深度挖掘你的這些愛(ài)好,be specific,舉幾個(gè)能夠展示你diversity的愛(ài)好。如果你說(shuō)你喜歡跑步或者讀經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào),可能在簡(jiǎn)歷上并不能起到幫助HR了解你的效果;但是如果你說(shuō)你參加了兩次London marathon或者自己完成過(guò)一筆小生意,那么這不僅能給你簡(jiǎn)歷整體加分,甚至到后面與HR面對(duì)面的交談過(guò)程中,都能起到正面推動(dòng)的作用。

    十、發(fā)送簡(jiǎn)歷之前,檢查!檢查!檢查!

    重要的事情說(shuō)三遍。被提交的簡(jiǎn)歷中50%都有typo,而98%的HR會(huì)拒絕有1個(gè)及以上typo的簡(jiǎn)歷。作為求職者,你承擔(dān)不起typo給你招來(lái)的后果。所以,提交前一定要做double, triple, multiple check!

    你很可能因?yàn)樘煜ぷ约旱暮?jiǎn)歷而檢查不出任何錯(cuò)誤,這個(gè)時(shí)候,你可以請(qǐng)朋友、學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐、家人幫助你檢查。

    把你的簡(jiǎn)歷打印下來(lái)——很多時(shí)候,電腦板的簡(jiǎn)歷和打印下來(lái)的紙質(zhì)版是存在差別的。

         
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