電話面試，是很多職場人，都會(huì)遇到的求職方式。雖然不少職場朋友們，通過打電話方式，找到自己喜歡的工作。但有些職場朋友，卻沒做好一些細(xì)節(jié)，失去了一次成功面試的機(jī)會(huì)。電話面試，比現(xiàn)場面試要方便快捷，很多很多公司在用這方法。我們只要掌握五個(gè)細(xì)節(jié)，就能抓住成功應(yīng)聘的機(jī)會(huì)。

1、接電話的場所。

面試過程中，打電話場所要清靜，這樣不會(huì)讓自己心煩意亂，電話費(fèi)要充足，避免打電話面試重要環(huán)節(jié)，因打不通而失去機(jī)會(huì)，最好是避開上班時(shí)間。如果在你工作的地方接電話面試，這是不合理的方式，不僅會(huì)影響到同事，萬一被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)就不好收場了。

2、準(zhǔn)備好用具電話。

面試過程中，一定會(huì)遇到很多問題，但我們要先準(zhǔn)備好紙和筆，因?yàn)楹芏鄷r(shí)候，我們需要紙和筆，來記錄東西，自己的簡歷要準(zhǔn)備好，還要準(zhǔn)備一些面試中會(huì)遇到的問題。要整理好自己會(huì)的技能和特長方面的資料。打電話過程中自己一定要保持微笑，讓對方聽你聲音，會(huì)感覺自己是一個(gè)樂觀的人。

3、說話聲音。

職場朋友們打電話，尤其要注意自己的聲音問題。不能因?yàn)樽约旱木o張，而影響講話聲音。這樣會(huì)導(dǎo)致面試官?zèng)]聽明白你說的話。面試緊張，是每個(gè)職場朋友都會(huì)遇到的事情。當(dāng)然要學(xué)會(huì)控制自己的情緒，如果真遇到緊張地說不出那句話，那就暫時(shí)先停下來，深呼吸做一個(gè)深呼吸，然后再繼續(xù)剛才的那句話。不能讓緊張的情緒影響到自己的電話面試。

4、穩(wěn)重回答面試官問題。

和面試官電話交流時(shí)，我們要用心聽。被提問的問題，如果面試官提問的，是比較專業(yè)性的問題，那么自己的回答一樣要專業(yè)，不然一定會(huì)被面試官給篩選掉。職場朋友們回答問題，一定要和面試官交流過程中，表現(xiàn)出自己的專業(yè)知識能力，所以最好有一個(gè)充分的準(zhǔn)備。

5、說句謝謝的話。

電話面試結(jié)束后，我們一定要記得說聲謝謝，畢竟是面試官，百忙之中抽時(shí)間，來解決你面試的問題。還要確定面試官，有沒有你正確的電話號碼，在以后的時(shí)間方便聯(lián)系到你。很多職場朋友忽略了一點(diǎn)，就是電話面試結(jié)束后就沒有寫感謝信。其實(shí)發(fā)一封感謝信給面試的公司很重要，不僅能夠增加面試成功幾率，而且還能夠讓這家公司增加對你的印象。