面試經(jīng)驗(yàn)1
面試公司:富士康 職位:機(jī)構(gòu)工程師首先是下午筆試,半個(gè)月后通知在理工大學(xué)統(tǒng)一面試,第一輪是課長(zhǎng)(進(jìn)公司才知道)問(wèn)了一些關(guān)于學(xué)業(yè)方面的事情,然后又問(wèn)為什么專業(yè)技能考試剛及格啊,富士康天天考試啊什么的,工作有壓力啊,我都一一做了回答,有些問(wèn)題答得那個(gè)汗啊,還好順利過(guò)關(guān)在外面等了30分鐘左右就開始了第二面,這一次是一個(gè)臺(tái)灣的(聽口音像),后來(lái)才知道是公司的經(jīng)理,他就問(wèn)了兩個(gè)問(wèn)題,為什么來(lái)富士康啊,我說(shuō)FSK是全球500強(qiáng)企業(yè),制度管理都很科學(xué)啊,完善,反正是吹捧了一番,看得出他也在愜意的笑著,然后又問(wèn)為什么我叫現(xiàn)在的名字,啊,這可把我懵了一下,絲毫沒有想到會(huì)問(wèn)這樣的問(wèn)題,后來(lái)隨便說(shuō)了幾句,她也就沒有在問(wèn)了,就這樣我兩輪就面試完了,還有些人有三面,半個(gè)月后人資通知在理工簽約,就這樣算是找了一份工作。
面試官的提問(wèn):為什么專業(yè)僅能考試剛剛及格?
為什么來(lái)富士康工作?
為什么叫這樣一個(gè)名字?
面試經(jīng)驗(yàn)2
面試公司:上海思考電機(jī) 職位:機(jī)構(gòu)工程師四個(gè)人的群面,一個(gè)人力資源部老大A是日本人,會(huì)說(shuō)普通話;一個(gè)制造部老大B也是日本人,不會(huì)說(shuō)普通話;另外一男C一女D中國(guó)人,男的不知干嘛的,女的是制造部老大的助理,面試主要是B問(wèn)問(wèn)題,然后D把問(wèn)題翻譯好了問(wèn)我,我回答了,D再翻譯成日文給B,C,D也會(huì)問(wèn)一些問(wèn)題。面試過(guò)程中只要說(shuō)出自己真實(shí)的想法就好了,C會(huì)一直問(wèn)一些比較尖銳的問(wèn)題比如“你上一個(gè)工作什么都沒學(xué)到,在學(xué)校究竟學(xué)到了什么”受不了,A人還是很NICE的,當(dāng)B問(wèn)我對(duì)加班的看法時(shí),我說(shuō)不能接受長(zhǎng)期加班,B好像有點(diǎn)不爽,A就對(duì)B解釋說(shuō)中國(guó)很多企業(yè)都是加班沒加班費(fèi)的什么的 回答時(shí)要聲音大,對(duì)自己有信心,他問(wèn)什么答自己真實(shí)想法就好
面試官的提問(wèn):1.介紹一下自己
2.詳細(xì)了解上一個(gè)工作的情況
3.工作的性質(zhì)在有必要時(shí)會(huì)加班,問(wèn)我對(duì)此
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面試經(jīng)驗(yàn)3
面試公司:廣州建興 職位:機(jī)構(gòu)工程師1.首先是電話面試,了解基本的情況及工作經(jīng)歷,通過(guò)后,通知去公司面試;2.去到公司后,先要填一份個(gè)人情況的表格,然后做性格測(cè)試,做完后,再做一份專業(yè)試題,內(nèi)容包括:專業(yè)知識(shí)、中英互譯及推理題;3.完成上述步驟后,就到與部門主管一對(duì)一面試,主要是了解你的工作經(jīng)歷及能力,了解職位的大概工作范圍;4.最后一關(guān)為英文面試,面試官為外國(guó)人,主要做一下自我介紹、個(gè)人的能力特長(zhǎng)及離職的原因等,比較簡(jiǎn)單;5.面試后,等結(jié)果通知,大概需要5天的時(shí)間。
面試官的提問(wèn):1.自我的介紹;2.離職的原因;3.專業(yè)題目考察;
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面試經(jīng)驗(yàn)4
面試公司:格力電器 職位:機(jī)構(gòu)工程師在網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷后,接到了人事部的面試通知,然后帶起了所有證件去總部面試,做了分和機(jī)械類相關(guān)的試題,試題難道不大,但比較實(shí)際,我應(yīng)聘的結(jié)構(gòu)工程師,我記得有些沖壓方面的知識(shí),很順利就通過(guò)了第一關(guān),其次是技術(shù)部負(fù)責(zé)人面試,問(wèn)了些和專業(yè)相關(guān)的技能,重點(diǎn)是要會(huì)用proe,其他都沒什么,比較順利就通過(guò)了。還有本科要求英語(yǔ)4級(jí)
面試官的提問(wèn):都是些常問(wèn)的問(wèn)題,為什么離職?以前做的什么產(chǎn)品?proe使用水平如何?
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面試經(jīng)驗(yàn)5
面試公司:金泰噴碼科技(廈門) 職位:機(jī)構(gòu)工程師1、完善個(gè)人信息;
2、做一份專業(yè)測(cè)試卷子,里面主要包含機(jī)械相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí),以及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方面的內(nèi)容
3、用PROE根據(jù)面試官提供的一個(gè)實(shí)物進(jìn)行上機(jī)畫圖
4、最后跟主管面談,面談內(nèi)容主要是談些你過(guò)去的工作經(jīng)歷,主要是你為什么離開上家公司,以及你想對(duì)這家公司了解哪些內(nèi)容(這塊,最好提些有質(zhì)量點(diǎn)的問(wèn)題);
OVER
面試官的提問(wèn):1、你為什么離開上家公司
2、你的期望薪資
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