洪福忠，1972年12月參加工作，1974年7月加入中共黨員，1979年8月畢業(yè)于 山東海洋學(xué)院（現(xiàn)中國海洋大學(xué)）海洋水文氣象系海洋水文專業(yè)，1979年8月至1985年12月國家海洋環(huán)境預(yù)報中心遠洋預(yù)報室預(yù)報工程師，1985年12月至1992年4月國家海洋環(huán)境預(yù)報中心人事處副處長，1992年4月至1994年1月國家海洋局人事司干部處幫助工作，1994年1月至1997年12月國家海洋局人事司干部處處長，1997年12月至2001年12月國家海洋局人事司副司長，2001年12月至2004年9月國家海洋局人事司巡視員、副司長，2004年9月至今國家海洋局人事司常務(wù)副司長（機關(guān)正司級）。

洪福忠同志自1972年12月參加工作，1975年提拔為國家干部。因工作需要被單位于1976年推薦進入山東海洋學(xué)院海洋系物理海洋專業(yè)學(xué)習(xí)，1979年大學(xué)畢業(yè)分配回國家海洋環(huán)境預(yù)報中心從事遠洋水文氣象預(yù)報工作，特別在遠洋、極地、水文氣象預(yù)報工作中，有著較豐富的預(yù)報工作經(jīng)驗。因此，在1985年11月首次參加國家南極考察委員會組織的赴南極、南大洋的建站考察工作，在歷時半年時間的南極長城建站、南大洋科學(xué)考察工作中，因工作表現(xiàn)突出，被國家授予個人三等功。

1985年根據(jù)工作需要，調(diào)往預(yù)報中心人事處從事人事管理工作，在科技干部管理、干部培訓(xùn)、人才引進、工資制度改革等方面做了大量卓有成效的工作，為預(yù)報中心的建設(shè)發(fā)展做好組織人才保證。

1992年被國家海洋局干部處借調(diào)幫助工作期間，組織起草了《國家海洋局正研的評審辦法》、《國家海洋局享受政府特殊津貼管理辦法》和《國家海洋局評審工程技術(shù)帶頭人辦法》，這些首次富有開拓性的工作為科技干部管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化奠定了良好的基礎(chǔ)。

1994年正式調(diào)海洋局人事司工作后，主要從事過領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、科技干部管理、局管干部的工資管理、干部任務(wù)調(diào)配、干部教育培訓(xùn)、海洋管理體制研究等工作，為海洋事業(yè)的大發(fā)展做好人才組織保障。