記者從省政府獲悉，遼寧省第185號政府令———《遼寧省促進就業(yè)規(guī)定》（簡稱《規(guī)定》）將從8月15日起正式施行。

　　廣受關(guān)注的避免“就業(yè)歧視”現(xiàn)象成為《規(guī)定》最核心的內(nèi)容。

　　《規(guī)定》明確：用人單位在招聘員工時，除國家統(tǒng)一規(guī)定的職業(yè)資格或行業(yè)特點對崗位有特殊要求外，不得以性別、年齡、身高、民族、種族、宗教信仰、婚姻狀況、殘疾、戶籍和畢業(yè)學(xué)校的所有制性質(zhì)為由，拒絕錄用或提高錄用標準，不得歧視農(nóng)村進城務(wù)工人員。

　　在保障就業(yè)方面，《規(guī)定》要求：即便是兼職打工者，用人單位也必須與之簽訂用工合同，而且社會保險等待遇一樣不能少，兼職工資還不能少于最低標準。

　　《規(guī)定》還明確我省今后在就業(yè)調(diào)控方面，將建立職業(yè)預(yù)測制度，定期向社會公布職業(yè)需要預(yù)測情況。不僅如此，今后我省將建立健全失業(yè)調(diào)查統(tǒng)計制度和失業(yè)預(yù)警制度，采取措施降低失業(yè)率。

來源：華商晨報