問出這個問題，就代表已經(jīng)動了念頭了，不安于當前薪資與安穩(wěn)的現(xiàn)狀，想往銷售方面嘗試。我們錦囊君建議在做決定前，先思考下自身對職業(yè)的定位。

成為一名銷售，你是否能先勸服自己買下產(chǎn)品呢？

　　當下為何許多人去嘗試銷售呢？原因只有一個——高薪！據(jù)說70%的CEO和95%的高薪出自于銷售。

    “欲戴王冠，必承其重”，僅僅盯上高薪是不妥的，不要忽略了高薪背后隱藏的各種高要求。成為一名優(yōu)秀的銷售得具備：良好的知識背景和學歷 + 出色的溝通技巧 + 管理能力。這三點中后兩點是重中之重，如果自身在這兩方面先天不是特別的出色，后天的鍛煉也是可以彌補的。以此可見“吃苦耐勞”的本質(zhì)是銷售必不可少的，你是否合格呢？

　　我們錦囊君的好友曾就職于某房地產(chǎn)銷售，我來訴說下他口中的“銷售”：超長待機時間，被領導批評與責怪是家常便飯，業(yè)績是站穩(wěn)腳跟與交際的撐桿。做了半年之后，他便辭職了，從抱有斗志的嘗試到傷痕累累的離職這途中經(jīng)歷了什么心酸苦楚只有他自己知道。

你對職業(yè)生涯的追求是什么？

　　每個人對于自身發(fā)展的追求都不同，有些人安于穩(wěn)定的工作，有較多空余的時間可發(fā)展其他興趣愛好；而有些人選擇拼搏事業(yè)，不斷挑戰(zhàn)自己，工作“使我快樂”！如果將兩者互相換到彼此的職場中，一方會覺得身心疲憊：我太累了！而另一方呢？認為自己是被囚禁在牢籠的猛獸，有野心但卻無處施展，也是難受至極。由此看來：不是他人覺得好的事物，便是好的，適合自己才是真的。

　　在職場中最大的禁忌是對自我的否定，詢問他人自己是否適不適合并不是明路。最了解自己的莫過于自己，抱著昂揚斗志踏入銷售圈，也許會賺得盆滿缽滿，覺得自己沒有走錯路；也許嘗試后這條路后，發(fā)現(xiàn)自己根本不適合做銷售，又心力憔悴地重回月薪數(shù)千的穩(wěn)定工作，但起碼嘗試過了，奮斗過了，這是在你人生簡歷上畫下的重重一筆。（完）