在職場中，許多人摸爬滾打，卻總得不到認可，要么沒有機會，要么有了機會又不知怎樣去展示，特別是有能力的員工，雖然俗話說，是塊金子，放在哪里都會放光。但是，一塊金子，真的被一堆土埋住了，說不定就很難發(fā)現(xiàn)了。因此，只有抓住機會，展示自己的工作能力，才能被大家所認識，才能更好地實現(xiàn)自己的價值。為此，不妨試試以下這些方法，也許會有幫助：

1、工作反應(yīng)迅速，快速拿出結(jié)果，不拖拉。

2、思路清晰，腦子不會一團漿糊。主題討論很快抓到關(guān)鍵點，梳理出一二三，現(xiàn)場分工，高效執(zhí)行。

3、工作文件有意識地歸納整理，分類井井有條，所有重要文件10秒內(nèi)都能找到。

4、無論是交代給別人，還是別人交代給自己的事情，都肯定會有一個確定的結(jié)果，也就是我們所說的“閉環(huán)思維”。

5、在正式場合說話，總是簡潔明了、信息量滿滿，同時又讓大家都聽得明白。那就是“人狠話不多”。

6、面對一個有難度的新任務(wù)，通常想的不是“這事我做不了”，而是“這事我怎么才能做得好？”

7、不一定非常勤奮，但一定是在關(guān)鍵事情上毫不含糊，對他人狠，對自己也狠。不哀怨，不自我憐憫，干脆利落，勇于抉擇，不猶猶豫豫，瞻前顧后。

8、不要成為太死板的人，在原則范圍內(nèi)，基本上都是可以靈活的，同時也要會利用各種規(guī)則和規(guī)范，善于去爭取，來達到自己的目標。