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  • 大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)該包含的基本內(nèi)容

    2019-06-15    簡(jiǎn)歷技巧   

    畢業(yè)季即將來(lái)臨,很多大學(xué)生同學(xué)們都進(jìn)入了投簡(jiǎn)歷、找工作的求職進(jìn)程。而如果想找到一份心儀的工作,就需要制作一份內(nèi)容豐富完善,同時(shí)有一定亮點(diǎn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷。但是對(duì)很多大學(xué)生同學(xué)們來(lái)說(shuō),可能從來(lái)沒(méi)有寫(xiě)過(guò)簡(jiǎn)歷,所以對(duì)如何寫(xiě)出一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷也并不了解,甚至也不了解個(gè)人簡(jiǎn)歷中應(yīng)該包含的一些基本內(nèi)容,從而影響到簡(jiǎn)歷的質(zhì)量,降低簡(jiǎn)歷的通過(guò)率。

    1、姓名和聯(lián)系方式

    姓名和聯(lián)系方式是大學(xué)生簡(jiǎn)歷的基本內(nèi)容,應(yīng)該放在簡(jiǎn)歷的最上方,方便招聘方聯(lián)系。聯(lián)系方式除了手機(jī)號(hào)碼之外,最好包括常用郵箱以及微信等其他聯(lián)系方式,在不能通過(guò)電話(huà)聯(lián)系時(shí),還能通過(guò)其他聯(lián)系方式聯(lián)系。需要注意的是,電話(huà)最好寫(xiě)成易于撥打的形式,而郵箱的名稱(chēng)最好寫(xiě)成姓名拼音或姓名拼音+數(shù)字等專(zhuān)業(yè)的形式。

    2、畢業(yè)院校、專(zhuān)業(yè)及相關(guān)課程

    大學(xué)生基本上是毫無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的,而用人單位判斷大學(xué)生是否適合該職位的時(shí)候,需要結(jié)合專(zhuān)業(yè)、相關(guān)課程等綜合判斷和分析。在簡(jiǎn)歷上呈現(xiàn)的相關(guān)課程,需要根據(jù)崗位描述來(lái)決定寫(xiě)哪些相關(guān)課程,與目標(biāo)職位無(wú)關(guān)的相關(guān)課程最好不寫(xiě)在簡(jiǎn)歷中。

    3、求職意向、目標(biāo)職位

    可能有些同學(xué)對(duì)于自己的求職意向并不清楚,所以往往會(huì)不寫(xiě)求職意向,其實(shí)這種做法會(huì)給HR留下簡(jiǎn)歷不專(zhuān)業(yè)的印象。一定要在個(gè)人簡(jiǎn)歷當(dāng)中寫(xiě)明自己想要從事的工作崗位,并且應(yīng)該寫(xiě)在醒目的位置,比如姓名下方。這樣才能讓簡(jiǎn)歷更有針對(duì)性。企業(yè)招聘往往都需要候選人與招聘要求更符合,而簡(jiǎn)歷中清晰明確的求職意向,和與目標(biāo)職位高度相關(guān)的簡(jiǎn)歷內(nèi)容就能讓你的簡(jiǎn)歷更加突出。

    同時(shí)需要注意的是,在求職過(guò)程中最好不海投簡(jiǎn)歷,因?yàn)楹M兜暮?jiǎn)歷缺乏針對(duì)性,簡(jiǎn)歷中很少有和招聘需求相關(guān)的內(nèi)容。這樣的簡(jiǎn)歷如果背景不出色,往往會(huì)迅速被淘汰。因此我們?cè)谇舐殨r(shí),最好針對(duì)每一個(gè)目標(biāo)職位單獨(dú)制作一份簡(jiǎn)歷,如果實(shí)在做不到,可以針對(duì)每一類(lèi)職位單獨(dú)制作簡(jiǎn)歷,簡(jiǎn)歷中有針對(duì)性的內(nèi)容越多,簡(jiǎn)歷的質(zhì)量和含金量就越高。

    4、工作經(jīng)驗(yàn)

    雖然多數(shù)大學(xué)生的工作經(jīng)驗(yàn)從真正意義上來(lái)說(shuō)可能并不多,但是即便如此,也不能在個(gè)人簡(jiǎn)歷當(dāng)中空出不寫(xiě)。但我們也不推薦在簡(jiǎn)歷中編造工作內(nèi)容,而應(yīng)該先整理和目標(biāo)職位相關(guān)的工作、兼職、課堂項(xiàng)目經(jīng)歷,適當(dāng)描述在簡(jiǎn)歷中,可以證明自己的工作能力。

    5、自我評(píng)價(jià)

    因?yàn)閷?shí)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)驗(yàn)的不足,自我評(píng)價(jià)也是必不可少的基本內(nèi)容,尤其是應(yīng)屆生同學(xué),更需要在自我評(píng)價(jià)中有條理地寫(xiě)明自己的優(yōu)勢(shì)所在,也可以通過(guò)一定的事例和總結(jié)來(lái)說(shuō)明自己和目標(biāo)職位的匹配程度。讓HR能夠從中感受到自己是一個(gè)條理清晰,邏輯性強(qiáng)的人。

    不過(guò)一定要注意,不要把自我評(píng)價(jià)寫(xiě)成了自我吹噓,像很多同學(xué)喜歡在自我評(píng)價(jià)中寫(xiě)「吃苦耐勞」「有團(tuán)隊(duì)合作精神」等等,都是不應(yīng)該出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷中的內(nèi)容。這些內(nèi)容需要通過(guò)事例和數(shù)據(jù)來(lái)展現(xiàn),而不是單純通過(guò)自我評(píng)價(jià)中的描述。


    6、特長(zhǎng)

    如果自己在某些方面有所特長(zhǎng),甚至是獲得過(guò)相關(guān)的證書(shū),就有一定的成績(jī),也需要寫(xiě)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中來(lái)為自己加分。但是不需要寫(xiě)在簡(jiǎn)歷中靠前的位置,在最后的模塊中呈現(xiàn)即可。

    以上就是大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)該包含的基本內(nèi)容,如果在簡(jiǎn)歷中把這些基本的內(nèi)容寫(xiě)好,同時(shí)注意基本信息中的細(xì)節(jié)問(wèn)題,就已經(jīng)可以在眾多大學(xué)生簡(jiǎn)歷中脫穎而出了。最后超級(jí)簡(jiǎn)歷祝大家都能寫(xiě)出優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷,找到理想的工作!


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