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  • 如何打造一份優(yōu)雅的簡(jiǎn)歷?

    2019-10-20    簡(jiǎn)歷技巧   

    簡(jiǎn)歷是什么?在我看來,在面試之前,直接代表你這個(gè)人。雖然簡(jiǎn)歷不會(huì)說話,但是簡(jiǎn)歷的內(nèi)容會(huì)讓面試官直接在腦海里勾勒出你的形象。如果簡(jiǎn)歷排版非常精致,你就會(huì)被塑造成一位細(xì)心、得體的形象;反之,如果簡(jiǎn)歷里出現(xiàn)了錯(cuò)別字,那粗心這個(gè)標(biāo)簽就會(huì)打到你身上了。

    所以,對(duì)待簡(jiǎn)歷一定要重視!它是找工作過程中的第一道關(guān)卡,過了這一關(guān),才有在面試中展示自我的機(jī)會(huì)。當(dāng)然,平時(shí)的積累,個(gè)人的真實(shí)水平,臨場(chǎng)發(fā)揮、人脈、運(yùn)氣也都很重要。這篇文章假設(shè)那些因素大家都一樣,只比拼簡(jiǎn)歷,就看誰簡(jiǎn)歷寫得好。

    好的簡(jiǎn)歷就是你的名片,不好的簡(jiǎn)歷可能就是你的黑歷史。接下來我們進(jìn)入正題,說說簡(jiǎn)歷該怎么寫

    抬頭

    直接寫名字,電話號(hào)碼,郵箱,其他信息不用填寫。

    我找工作那會(huì),實(shí)驗(yàn)室的信號(hào)不是太好,所以在手機(jī)號(hào)碼后面還留了個(gè)座機(jī)號(hào)碼,防止聯(lián)系不上,這是細(xì)節(jié)。

    關(guān)于電子郵箱,校招的同學(xué)可以留學(xué)校的郵箱;對(duì)于社招,gmail.com,163.com,foxmail.com 都不錯(cuò),qq.com 也是可以的,只是需要把郵箱前綴改成一些有意義的,例如姓名的縮寫之類的,這在郵箱設(shè)置里直接設(shè)置就好了,一定不要出現(xiàn)一些“中二”的郵箱名,例如“今夜無眠”之類的絕對(duì)不要出現(xiàn)。

    有些同學(xué)問,需不需要掛個(gè)相片上去?其實(shí),在抬頭右側(cè)空白部分,是可以掛上的。但是,我建議男生一率不要掛照片(當(dāng)然如果你有吳彥祖的風(fēng)彩當(dāng)我沒說),女生可以適當(dāng)掛上證件照,前提是顏值是你的一大優(yōu)勢(shì)。

    當(dāng)然,一些國(guó)企事業(yè)單位會(huì)強(qiáng)制要求你貼上照片,那就貼好了。但也不要隨便找一個(gè)白拍照就放上去了,找一家正規(guī)的照相館,化好妝,照片精修后的效果肯定可以提高你在面試官那里的第一印象,這是好的開始。

    教育背景

    這塊直接從最高學(xué)歷寫起,寫到本科即可。包括時(shí)間,學(xué)位,學(xué)校,專業(yè),排名這些信息。有些可以體現(xiàn)你實(shí)力的東西是可以備注上的,例如優(yōu)秀畢業(yè)生,免試推薦研究生,這些是可以在掛號(hào)里備注上的。

    有些人說,這樣是不是太高調(diào)了?借用 caoz 的一句話:你矜持,你活該。

    最后,關(guān)于排名,如果你是專業(yè)第一名,就直接寫上;否則,就計(jì)算一下你的排名大概占比百分之多少。如果班級(jí)排名高,就按班級(jí)的排名來,如果學(xué)校排名高,就寫學(xué)校的排名?傊,按最高的來寫。研究生一般沒有排名這個(gè)說法,那你就估個(gè)數(shù)好了,填上 Top 5%,一般沒有問題。

    這里教大家一個(gè)小技巧,你看前面貼出來的簡(jiǎn)歷是不是排列得很整齊?讓你自己動(dòng)手做,你不一定排得這么整齊。教你一招:

    如何打造一份優(yōu)雅的簡(jiǎn)歷?


    通過表格,能自動(dòng)地讓文字對(duì)齊。寫完之后,只需要將表格的邊框設(shè)置為不可見就行了!深藏功與名!隱藏表格邊框后的效果是這樣的:

    如何打造一份優(yōu)雅的簡(jiǎn)歷?


    有沒有驚艷到?如果你早就知道了這個(gè)技巧,當(dāng)我沒說。

    工作經(jīng)歷

    如實(shí)寫就好了,校招同學(xué)這一項(xiàng)可以寫下實(shí)習(xí)經(jīng)歷,如果沒有實(shí)習(xí),這一項(xiàng)整體就不要了。社招同學(xué)不要在這上面弄虛作假,因?yàn)樯缯腥肼毝紩?huì)做盡調(diào),被查出不誠(chéng)信就尷尬了。

    同樣,可以用到上面提到的用表格排版的小技巧。

    項(xiàng)目經(jīng)歷

    找互聯(lián)網(wǎng)工作的同學(xué),一定刷過《劍指 offer》這本書,書里面的題在面試過程中出場(chǎng)率還是挺高的。但是,很多同學(xué)都只看了其中的題目部分,對(duì)于前兩章可能就略讀了,甚至直接跳過去了。其實(shí),書的前兩章是講如何面試的,同樣寫得很精彩,值得細(xì)細(xì)研究。

    咱們這篇文章不說面試,只說簡(jiǎn)歷。但書里面有一個(gè)非常好的點(diǎn) —— 描述項(xiàng)目的 STAR 模型:

    如何打造一份優(yōu)雅的簡(jiǎn)歷?


    項(xiàng)目經(jīng)歷這一項(xiàng)按照這個(gè)模型來寫就 OK 了。

    先簡(jiǎn)述項(xiàng)目背景,為什么要做它,要簡(jiǎn)短、清晰,也就是 Situation;

    再來說你負(fù)責(zé)哪一塊,做了哪些有價(jià)值的工作,這一塊要學(xué)會(huì)提煉,不能是簡(jiǎn)單的工作羅列,盡量讓人覺得這是有技術(shù)含量的,包含 Task&Action;

    最后,就是這件事完成的效果如何,是性能提升了 100 倍還是從零到一完成了某個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng),關(guān)鍵在于你要用數(shù)字來表達(dá)。例如,我經(jīng)過一系列的優(yōu)化過程,使得系統(tǒng)響應(yīng)時(shí)間縮短為原來的 50%,或者說響應(yīng)時(shí)間提升 1 倍,平均響應(yīng)時(shí)間達(dá)到 1 ms 等等。

    舉個(gè)例子來說:

    如何打造一份優(yōu)雅的簡(jiǎn)歷?


    最開始一行,項(xiàng)目的簡(jiǎn)要信息。首先 項(xiàng)目的起止時(shí)間,這個(gè)要斟酌一下,太長(zhǎng)顯得效率太低,太短可能又顯得不深入。不是要教大家不誠(chéng)信,這塊適當(dāng)“優(yōu)化”下沒太大問題;然后是 地點(diǎn),可以是學(xué)校,也可以是公司,照實(shí)寫;接著是 項(xiàng)目名,簡(jiǎn)短、清晰;最后是你的 角色,一般可以寫項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人,核心參與者,項(xiàng)目主導(dǎo)者等等,不要太浮夸,也不要太低下。

    接著,項(xiàng)目介紹。主要是講清楚你做這個(gè)事的背景是什么。注意,不能說“這是實(shí)驗(yàn)室項(xiàng)目要求”或者“老師指定我做的”,要寫這個(gè)項(xiàng)目的背景,業(yè)界是個(gè)什么進(jìn)展,本項(xiàng)目它能解決什么問題,價(jià)值在哪,這是應(yīng)該寫的。有些項(xiàng)目確實(shí)垃圾,但編也得編一個(gè)高大上的介紹,畢竟它代表了你的水平不是嘛?

    接著,個(gè)人職責(zé)。先是概要的一句話,例如負(fù)責(zé)系統(tǒng)的整體架構(gòu),打上一個(gè)句號(hào),這是總起,后面用更細(xì)致的話來解釋。例如,充分調(diào)研市面上的相關(guān)系統(tǒng),反復(fù)設(shè)計(jì)修改,設(shè)計(jì)出一套高可用、高性能、可擴(kuò)展的系統(tǒng)架構(gòu)。一般要列三點(diǎn),多了太長(zhǎng),少了顯得工作量少。所以,要挑選最重要的點(diǎn)來說,例如,設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)了某個(gè)算法,性能是之前的多少倍。

    最后,項(xiàng)目成果。這塊一定要挑最亮點(diǎn)的來說,而且一定要能用數(shù)字量化。常見的就是性能提升了多少倍,支持了多少并發(fā),支持了多少用戶,不可用時(shí)長(zhǎng)為 0,發(fā)表文章專利多少篇……

    重要詞語、數(shù)字用加粗來突出顯示。這些加粗就是你最擅長(zhǎng)的點(diǎn),也是面試官可能會(huì)問你。所以你想讓他問你什么,就加粗吧!

    個(gè)人技能

    這一項(xiàng)比較好搞定,把你的技能羅列出來,注意是和工作相關(guān)的。你找互聯(lián)網(wǎng)的工作,寫上一句“熟悉 office 的操作”就不太合適了吧。可以寫:熟練掌握常見的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法,熟悉 C/C++,熟悉 mysql/codis/etcd/zookper……

    英語聽說讀寫能力也可以寫上,例如“能熟練進(jìn)行英文的聽說讀寫”。

    唯一需要注意的是,不要也不能寫“精通”!熬ā笔且粋(gè)非常強(qiáng)的詞,很少人能做到。這里并不是謙虛的問題,還涉及到一個(gè)預(yù)期管理的問題,也就是面對(duì)“精通”和“熟悉”,面試官對(duì)你的期待是不一樣的。

    如果你寫上“熟悉 Golang”,那么當(dāng)面試官問你一個(gè)比較深入的問題時(shí)(例如 Golang 的 map 是怎么進(jìn)行擴(kuò)容的),你答上來了,他會(huì)覺得你水平比較高,而且還很謙虛。相反,你寫的是“精通 Golang”,面試過程中,只要有一個(gè)問題沒答上,那是不是一下子印象就下去了?

    還寫人寫“精通 C/C++”,要知道,就是 C++ 的作者,他也不能完全掌握 C++ 的特性啊,即使 C++ 編譯器,也不是所有的特性它都支持。換句話說,即使是編譯器,也不能說它精通 C++。

    個(gè)人評(píng)價(jià)

    這一欄,可以展示你在工作技能之外的特性。例如,我看到有師兄這樣寫:

    高中班主任這樣評(píng)價(jià)我:你是一個(gè)嚴(yán)于律己的人,一個(gè)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的人,一個(gè)志向遠(yuǎn)大的人。

    面試官可能會(huì)問:班主任為什么要這么評(píng)價(jià)?這時(shí),他就掉入你提前挖好的“坑”,因?yàn)橐粋(gè)可以展示你優(yōu)秀品質(zhì)的故事正在等著他,這是你提前準(zhǔn)備的已經(jīng)演練了無數(shù)遍了。而且,面試進(jìn)程也在你的掌握之中了。

    注意,不要太多,也不要太浮夸,著重展示你是一個(gè)可以合作,善于溝通,工作積極的人。

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