最近互聯網上有一個博主的帖子很火：

月薪1w8，卻覺得工作毫無意義，每天就是幫老板約會議、插花、訂餐、處理快遞等，最多也就是辦辦會議和組織年會，每天都在懷疑自己工作的價值，感覺長期下去快廢了。

評論區(qū)有嘲諷博主是在凡爾賽的；

也有指出1w8的月薪就是最大的意義；

還有建議博主不要浪費大好的資質再做這些繁瑣、重復、無意義的瑣事，最好重新找工作的……

對于工作的懷疑，每個人或多或少都會有。我們該如何看待工作的意義呢？

 

自我懷疑，是常態(tài)

這種對于工作意義的自我懷疑，每個人都會經歷，是一個常態(tài)性現象。

只是每個人懷疑的點有所不同而已。

有人覺得收入低的工作是無意義的。

我也一度就是這么認為的。畢業(yè)的頭幾年，我不停地跳槽，一個很大的原因是覺得我不能在收入這么低的崗位一直干著，交完房租工資就沒剩多少了，這多沒意義啊。

我應該追求更高的收入、更高的職級，擁有更多的可能性。在畢業(yè)的頭幾年，收入是我衡量工作是否有意義的重要維度。

有人覺得日積月累的重復毫無意義。

我還記得剛入職場時，好閨蜜去了一家國有銀行，但需要從柜員做起。

她每天的工作就是在窗口接待有開卡、存取款業(yè)務的客戶，點鈔、讓客戶簽各種字、處理各種開戶銷戶流程等，來來回回就那么幾樣重復的動作，在柜臺一坐就是好幾個小時。

周末行里客戶多的時候，甚至連上個廁所的時間都沒有。即使后來她成功調離了柜臺，做了幾年客戶經理，但客戶經理的主要工作無非就是拉存款、放貸款，她一度懷疑，自己好不容易考的985，難道就要在日復一日的重復中失去當初努力的價值了嗎？

有人覺得看不到未來發(fā)展和晉升的工作沒有太大的意義。

還是我的老同學的案例，一畢業(yè)他就考入了某偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)的國企。

他看的很明白，當初決定選擇離家近的偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)是為了照顧父母更方便一點，但也意味著他一輩子都無法離開那里，熬到退休也就是個基層員工。

沒有少年意氣想象中的平步青云，有的只是一眼望到頭的職業(yè)生涯。

 

什么才是工作的意義

尋找工作的意義，就和尋找人生的意義一樣，都是那么捉摸不定難以言說。

但如果非得要說工作有什么意義，可能每個人的答案都不一樣。

工作帶來的收入就是意義。就像開頭有人會覺得博主是在凡爾賽一樣，月薪1w8本身就很有意義，它足以支撐一份有質量的生活。

工作帶來的成就感和價值感也是意義。

我有一個好哥們，名校碩士畢業(yè)，畢業(yè)之后一直在一家醫(yī)藥創(chuàng)業(yè)公司的研發(fā)崗，也從來沒有想過跳槽挪窩，因為他覺得他做的這份工作是有價值的。

雖然同期進公司的同事有被挖去賽默飛等頭部企業(yè)的，現在的薪資也是他的兩倍，但他還是覺得樂在其中。

特別是一想到他正在從事的這份工作，可以讓千千萬萬的白血病患者用上更便宜的藥，他就更加有動力了。

還有人會說，喜歡就是工作的意義。

如果一份工作只能讓你感覺到枯燥和煩惱，卻無法激發(fā)起你的熱情，那干脆就不要干。

雖然有時候面對工作的平淡期也會出現反復的倦怠，但唯有熱愛才可抵歲月漫長。

寫完以上這么多，你發(fā)現沒有，當我們在討論工作意義的時候，往往是從自我視角出發(fā)的。

但其實，工作的意義，很多時候是對于整個社會的運轉、公司的運營、團隊的發(fā)展而言的。

即使你只是一個服裝廠的女縫紉工，對于公司，你同樣是公司運轉中不可或缺的一環(huán)。

雖然這種重復的工作在你看來可能毫無意義——在分工細化的今天，很多基礎崗位的人確實無法看到自己的工作對整體系統帶來的意義和價值。大家更在乎的是自我的感受。

但我們還是要在這日復一日的工作中找尋到工作對于我們的意義。

或許工作的意義是一份維持我們體面生活的收入，或許是給別人帶去希望的價值感，又或許是對團隊、對公司作出貢獻的存在感。